コビープリスクールみさとたかの(埼玉県三郷市)の地図・住所情報

施設名 コビープリスクールみさとたかの
所在地・アクセス

埼玉県三郷市鷹野3-387

東武バス「南中学校前バス停」より徒歩4分

コビープリスクールみさとたかの
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    残業少なめ・持ち帰りなし!家庭との両立も可能な職場環境ですよ。

    ■月給235,100円〜!充実の待遇♪ ■年間休日120日でプライベート充実☆ ■借上げ社宅制度で引越し費用を軽減! ■残業月8時間で働きやすい職場環境◎ ーー【子どもと保育者の"楽しい"が詰まった保育園】 明るい吹き抜け構造の園舎で、たくさんの笑顔があふれる保育園です♪ 運動能力の向上を目指した特別な園庭では、子どもたちの元気な声が響きます。併設の学童保育施設があるので、卒園児との温かな交流も魅力の一つ☆ 保育者一人ひとりの「好き」や「得意」を活かした保育で、子どもたちと一緒に成長できる環境です! ーー【あなたらしく輝ける!手厚いサポート体制】 新卒さんもブランクがある方も大歓迎です♪ 着任前研修からステップアップ研修まで、充実の研修制度でしっかりとキャリアを積めます。複数担任制による業務分担や、タブレット導入による事務作業の効率化など、働きやすさへの工夫が満載! チームワークを大切にする職場なので、困ったときはみんなでサポート。保育に専念できる環境が整っています◎

    コビープリスクールみさとたかの
    • 社会福祉法人

    • 新卒も歓迎

    • 時短勤務可

    • 福利厚生充実

    • 社会保険完備

    • 住宅補助あり

    • 車通勤可

    • ボーナスあり

    所在地
    埼玉県三郷市鷹野3-387
    アクセス
    東武バス「南中学校前バス停」より徒歩4分 ■マイカー・バイク・自転車通勤可(無料駐車場・駐輪場あり)
    給与
    給与
    月給235,100円 ~ 335,500円
    勤務時間
    勤務時間
    7:00~20:00の間で実働8時間シフト制(休憩60分) ※変形労働時間制(単位:1週間) ■残業月平均8時間/持ち帰りなし 【残業時間削減への取り組み】 ・タブレットや保育システムを導入し、保育のデジタル化を進めています。 ・複数担任制で分業することで、保育士一人当たりの負担を軽減しています。 ・事務作業は専任スタッフが対応するため、保育に専念できる環境です。 ・勤務時間内に事務作業時間を設けているため効率的に業務を進められます。
    休日休暇
    休日休暇
    週休2日制 ■夏季休暇(4日間) ■年末年始休暇(6日間) ■有給休暇(取得率60%/半日単位での取得可) ■産前産後・育児休暇(取得率100%・復帰率98%) ■リフレッシュ休暇(5日間) ※年間休日120日(有休は別途付与) お子さまの体調不良や行事による遅刻・早退・欠席などの相談も可能です。
  2. 02

    産休育休取得率100%!ライフワークバランスを大切にしながら働けます。

    三郷市の認可保育園「コビープリスクールみさとたかの」にて、保育士のパート職員を募集しています。時給1,240円以上!8:30~14:00、9:00~18:00、14:00~18:00など、時間帯はご相談ください。系列園に入園OKや子連れ勤務が可能など、子育て中の方も負担なくお仕事ができますよ。経験の浅い方やブランクのある方も大丈夫!あなたの得意が生かせるよう、先輩職員がバックアップします。

    コビープリスクールみさとたかの
    • 新卒も歓迎

    • 福利厚生充実

    • 社会保険完備

    • 車通勤可

    • ブランクOK

    • 産休育休制度

    • 初心者歓迎

    • 有給

    所在地
    埼玉県三郷市鷹野3-387
    アクセス
    東武バス「南中学校前バス停」より徒歩4分 ■マイカー・バイク・自転車通勤可(駐輪場あり、駐車場月2,000円)
    給与
    給与
    時給1,240円 ~ 2,000円
    勤務時間
    勤務時間
    8:30~18:00の間でシフト制(休憩は法定通り) ※週3日以上・1日6時間~、時間帯相談可(時間固定勤務可) ※週5日・土曜日(月1回以下)できる方大歓迎 ※平日のみ・中番のみ・固定勤務可能 ※7:00~10:00、17:00~20:00など3時間限定勤務もOK <シフト例> 8:30~14:00 9:00~14:00 9:00~15:00 9:00~18:00 13:00~18:00 14:00~18:00 ■残業なし/持ち帰りなし 【残業時間削減への取り組み】 ・タブレットや保育システムを導入し、保育のデジタル化を進めています。 ・複数担任制で分業することで、保育士一人当たりの負担を軽減しています。 ・事務作業は専任スタッフが対応するため、保育に専念できる環境です。 ・勤務時間内に事務作業時間を設けているため効率的に業務を進められます。
    休日休暇
    休日休暇
    シフト制 有給休暇(取得率60%/半日単位での取得可) 産前産後・育児休暇(取得率100%・復帰率96%) お子さまの体調不良や行事による遅刻・早退・欠席などの相談も可能です。