練馬さくらんぼの森保育園(東京都練馬区)求人一覧・施設情報・アクセス情報

練馬さくらんぼの森保育園
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1. 01

   • 保育士

   • 正社員

   練馬さくらんぼの森保育園 の求人情報

   

   キープ

   園児20名・完全週休2日制・残業なし。固定勤務やお子様の入園も相談OK

   ■年間休日120日で、プライベートも充実♪ ■月給230,000円～＆賞与年2回で安定収入☆ ■残業・持ち帰り仕事なしでワークライフバランス◎ ■借上げ社宅制度で住まい探しもサポート！ ーー【子どもたちとゆったり向き合える、アットホームな保育園】 家庭的な雰囲気の中で、一人ひとりの子どもに寄り添う保育を大切にしています♪ 定員20名の小規模園だからこそ、子どもたちの「できた！」の瞬間に立ち会えます。職員同士でアイデアを出し合いながら、楽しい保育活動を考案。子どもたちの笑顔があふれる温かな環境です☆ ーー【チーム保育で安心！充実の福利厚生でキャリアアップ】 経験豊富な先輩たちが丁寧にサポートするので、ブランクがある方や未経験の方も安心してスタートできます！パソコンを活用した業務効率化や複数担当制で、心にゆとりを持って保育に専念できる環境を整えています。時短勤務制度や産育休制度も充実♪ お子様の優先入園制度もあるので、ママさん保育士も多数活躍中です◎ キャリアパスも明確で、あなたの成長をしっかりサポートします！

   

   • 時短勤務可

   • 土日休み

   • 乳児保育のみ

   • 社会保険完備

   • 住宅補助あり

   • ボーナスあり

   • ブランクOK

   • 年休120日超

   保育ルームさくらんぼ
   練馬さくらんぼの森保育園

   所在地

   東京都練馬区練馬3-22-3

   アクセス

   西武池袋線「練馬駅」から徒歩7分

   

   給与

   月給230,000円 ~

   

   勤務時間

   7:00～18:30の間で実働8時間シフト制 ※固定時間勤務も相談可 ◆残業・持ち帰り仕事はありません！ ＜残業時間削減の為の取り組み＞ ・パソコンを使用して業務を効率化しています。 ・複数担当制を採用しているため、1人ひとりの負担を分業で軽減しています。 ・勤務時間内に事務作業時間をしっかり確保しています。

   

   休日休暇

   年間休日120日 完全週休2日制（土・日・他シフト制） ※月1～2回土曜出勤あり（平日に振替休日あり） 祝日 年末年始休暇 有給休暇（法定通り付与／半休から取得可能） 産休・育休制度

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2. 02

   • 保育士

   • パート・アルバイト

   練馬さくらんぼの森保育園 の求人情報

   

   キープ

   1日4H～、時給1,150円以上。定員20名の認可園で働きませんか

   ■残業なしで家庭との両立を応援♪ ■駅チカ！西武池袋線練馬駅から徒歩7分☆ ■少人数制で子どもとじっくり向き合える ■未経験・ブランク有でも安心のフォロー体制 ーー【家庭的な雰囲気で子どもの成長に寄り添う保育園】 定員20名の小規模園だからこそ実現できる、きめ細やかな保育を大切にしています♪ 職員同士でアイデアを出し合いながら、子どもたちが楽しく過ごせる環境づくりに力を入れています。家庭のような温かな雰囲気の中で、一人ひとりの子どもの成長に丁寧に向き合える環境です。保護者や地域の方々とも協力しながら、子どもたちの健やかな成長をサポートしています☆ ーー【チーム保育で安心して働ける環境です】 複数担当制を採用しているので、経験が浅い方も安心してスタートできます！ パソコンを活用した業務効率化や、事務作業時間の確保など、働きやすさへの工夫が充実。職員同士の雰囲気も良く、お互いに学び合える環境です。産休・育休制度も整備され、ご自身のお子様の優先入園制度もあるので、子育て中の方も安心して長く働けます♪時給1,200円～で、早番・遅番手当（+200円）も充実。ライフスタイルに合わせた働き方を選べます☆

   

   • 乳児保育のみ

   • 社会保険完備

   • ブランクOK

   • 産休育休制度

   • 初心者歓迎

   • 有給

   • 通勤便利

   • 残業少なめ

   保育ルームさくらんぼ
   練馬さくらんぼの森保育園

   所在地

   東京都練馬区練馬3-22-3

   アクセス

   西武池袋線「練馬駅」から徒歩7分

   

   給与

   時給1,150円 ~ 1,200円

   

   勤務時間

   7:30～18:30の間で1日4時間、週3日～から応相談 ※1日6～8時間、週5日で働ける方歓迎 ※扶養内勤務をご希望の方はご相談ください ◆残業・持ち帰り仕事はありません！ ＜残業時間削減の為の取り組み＞ ・パソコンを使用して業務を効率化しています。 ・複数担当制を採用しているため、1人ひとりの負担を分業で軽減しています。 ・勤務時間内に事務作業時間をしっかり確保しています。

   

   休日休暇

   シフト制 ※月1～2回程度で土曜出勤をお願いする場合があります 日・祝 年末年始休暇 有給休暇（法定通り／半休から取得可能） 産休・育休制度（法定通り）

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