群馬県の認定こども園の保育士求人一覧

7:00～19:00で1日6hより応相談。扶養内勤務もご相談可能

特殊業務手当（月7,800円）やボーナス（年最大18万円）など好待遇！週5日勤務、完全週休2日制での勤務となります。資格取得の補助を行なっているので、所持資格は保育士・幼稚園教諭どちらかのみでOKです。正社員登用の実績もありますので、ゆくゆくは正社員として働きたい‥という方も大歓迎です。新卒から経験豊富なベテランまで様々な職員が活躍中で、保育が初めての方やブランクがある方も丁寧にサポートします。

初年度で年収300万以上も可！無料駐車場あり・完全週休2日制の好環境

2年目～賞与4カ月分！1クラス5～10名程の少人数制で、各クラス職員2名以上の複数担任制。運動会、発表会などの大きな行事は2園合同で準備を分担し、できる限り負担を軽減しています。また、夕方からは非常勤の先生がいるため、現在はほぼ20:00までのローテーションシフト。育休復帰率100％と子育て世代も多く、小さなお子さんがいる先生は遅い時間までの勤務なしなど、家庭の状況に応じて働き方の相談もできます。

お子様を預けながら勤務可能。担任補佐のフルタイムパート募集です

週5日以上出勤、月1～2回ある土曜日のローテーション勤務対応ができる方を募集しています。実働8時間シフト制ですが、時間固定勤務や1日7時間勤務も相談可能です。一緒に遊んだり新しい発見にワクワクしたり、時には一緒に悩んだりしながら、元気いっぱいの子どもたちと色々な体験を通して充実した毎日を送りましょう！わからないことは先輩保育教諭が丁寧に教えてくれます。ぜひ、私たちと一緒に働いてみませんか？

1日6時間～、扶養内勤務も相談可能！マイカー・バイク・自転車通勤OK

9:00～16:00の間で実働6時間の固定勤務ですが、扶養内勤務も可能ですのでお気軽にご相談ください。マイカーやバイク、自転車通勤OK！無料の駐車場・駐輪場を完備しているため、手配の必要がありません。ブランクがある方や未経験の方も先輩職員が丁寧にフォローします！不安に思ったことや疑問に感じたことは気軽に相談できる風通しの良い職場で、職員同士協力しながら楽しく保育できる環境を大切にしています。

昭和27年に設立、桐生市の中でも歴史のある認定こども園です

人間関係･保育の質･収入面も安心の認定こども園。新年度学生さんやブランクある方も安心して働くことが出来ます！

育休からの復帰・ブランクがある方も歓迎！車通勤OK、ガソリン代支給あり

1日6時間・週5日入れる方歓迎！当園では産休・育休後にパートとして復帰し、子育てが落ち着いてきたら正社員へ、という働き方もOK！皆さんのライフスタイルに合わせて希望休やシフト変更も柔軟に対応し、お仕事と育児の両立をサポートしていきます。面接は人柄重視のカジュアルな雰囲気で行なっていますので、働き方やこれからのキャリアのことなどぜひご相談ください。無料駐車場完備でマイカー・自転車通勤も可能！

賞与は計4.5カ月！年間休日120日・完全週休2日制。マイカー通勤OK

未経験の方やブランクがある方は先輩の補助からスタート！賞与は計4.5カ月分の好待遇です。日曜+1日を含む完全週休2日制。春季休暇やGW休暇などお休みが多めなので年間休日は120日！マイカー以外にも、バイクや自転車でも通勤可能です。無料の駐車場・駐輪場を完備しているので、余計な費用はかかりません。分からないことや不安なことは気兼ねなく相談できる職場環境です。まずは、お気軽にお問い合わせください。

1クラスに職員2～5名・完全週休2日制！2年目～賞与4カ月分の好環境

複数担任制に加え、運動会、発表会などの大きな行事は2園合同で準備も分担。職員の負担を減らし、残業も月5～10時間程度と少なめ。幼稚園教諭免許更新手当、資格取得手当などスキルアップのための制度も充実し、2年目から賞与は約4カ月分！育休復帰後は時短勤務や非常勤切り替えも相談OKなので、取得者全員が復帰しています！ライフステージに合わせた柔軟な働き方が可能なのも、安定して働けるポイントです。

残業・持ち帰り0、半休・連休の取得も相談可！オフも大切にできる職場です

「仕事に追われてプライベートを犠牲にしてほしくない」と話すのは当園・園長。ICTシステム導入により業務を効率化したり、事務・製作物の作業は補助の先生もサポートに入るなど働きやすい環境づくりに注力し「残業・持ち帰りゼロ」を実現！また、有休は半日単位や連休での取得ができるほか、お子様がいる方は急なシフト変更にも柔軟に対応しています。車通勤の方にはガソリン代の支給もあるのでお問い合わせください。

2年目～賞与4カ月分、無料駐車場あり！1クラス5～10名程の少人数制

しっかり休める完全週休2日制！夕方からは非常勤の先生がいるため、現在はほぼ20:00までのローテーションシフトです。育休復帰時の時短勤務や非常勤切り替えOK、小さなお子さんがいる先生は遅い時間までの勤務なしなど、家庭の状況に応じて柔軟に対応。複数担任制に加え、運動会、発表会などの大きな行事は2園合同で準備も分担し、負担を軽減しているため、月の残業は5～10時間程！無理なく働ける安定した環境です。

残業・持ち帰り仕事なし、半休・連休の取得可！無理なく働ける就業環境です

「子どもたちの成長を一緒に喜び合いたい」。大胡第3こども園ではそんな想いがあるからこそ、職員の働きやすさにもきちんと向き合ってきました。職員数を増やし、事務作業はICTを活用しながら負担を減らしているほか、研修や会議もオンラインで行なうなど業務を省力化することで保育に集中できる体制を整えています。残業や持ち帰り仕事はゼロ、希望休も半休や連休で取得可能！ご自身の時間も大切にしながら働ける環境です。

1日5時間からOK、時間固定勤務も相談可能。最大時給1,300円！

園内にお子様を預けながら勤務可能！時給に加えて処遇改善Ⅲ手当や交通費の支給もあり、フルタイムで働くのが難しい方もしっかり収入を得られます。一緒に遊んだり新しい発見にワクワクしたり、時には一緒に悩んだりしながら、元気いっぱいの子どもたちと色々な体験を通して充実した毎日を送りましょう！わからないことは先輩保育教諭が丁寧に教えてくれます。ぜひ、一緒にワクワクした保育を楽しみませんか？

完全週休2日制！ピアノ・音楽指導などのレッスンをはじめ、研修制度充実！

年休120日、土曜出勤があった場合は必ず振替休日を設けています。当園には「遊ぶ・学ぶ・食べる」をテーマとした楽しいプログラムや行事がたくさんあり、音楽や制作など先生たちの好きや得意も活かしていただけます。また、ピアノ個人レッスンや音楽指導レッスンなども無料で受けられるので、入職後のスキルアップも可能です！さらに、時間固定勤務や園内にお子様を預けながら勤務可能など、様々なサポートを行なっています。

完全週休2日・2年目～賞与4カ月分！1クラスに職員2～5名の複数担任制

各種手当や賞与など手厚い待遇で、県内でも高めの給与水準＝年収300万円以上を実現！また、2～5名の複数担任制で、運動会、発表会などの大きな行事は2園合同で準備を分担。午前中は同一法人の児童クラブ職員2名がサポートに入るなど、ゆとりある人員体制を整えています。育休復帰率100％と子育て世代も多く、復帰時は時短勤務や非常勤切り替えも相談OK。ライフステージに合わせて無理なく働ける環境です。

1日6h、出退勤時間・お休みはご都合に応じて調整OK！正社員登用あり

7:00～19:00の間で1日6時間、始業・終業時間は皆さんのライフスタイルを考慮して決定しますのでご相談ください。当園では「職員一人ひとりに長く続けてほしい」という想いから働きやすい環境づくりに注力しています。余裕のある人員配置により希望休やシフト変更も柔軟に対応していますので、プライベートと両立しながら働けます。正社員登用制度もあるので、いずれは正社員として活躍したいという方も歓迎！

完全週休2日制・8:00～22:00の間で1日6h！扶養内もOK

週5日勤務での募集ですが、扶養内のご相談も可能！保育士・幼稚園教諭どちらかの資格をお持ちであればOKです。資格取得補助を行なっているので、働きながら取得を目指せます。年2回のボーナスは扶養内の方にも支給あり！新卒から経験豊富なベテランまで様々な職員が活躍中で、他業種からのジョブチェンジを考えている方や育児からの復帰を目指す方も大歓迎です。正社員登用実績もあるので、働き方などお気軽にご相談ください。

感謝の気持ちを大切にしている園で、いっしょに楽しく仕事をしませんか？

認定こども園堤ヶ岡幼稚園は、2歳～5歳までの子どもたちをお預かりしています。仏教の教えに基づき、挨拶・礼儀・作法を大切にすることで、感謝の気持ちを持てる子どもを育てています。年齢に合わせて体操、絵画、茶道などの特別教室を行うことで、挨拶・礼儀・作法を学んでいます。感謝する気持ちの大切さを、いっしょに楽しく子どもたちに伝えていきませんか？

季節感を意識した給食と、仏教の精神を取り入れた保育で子どもの成長を支援。

認定こども園いずみ幼稚園は、仏様を拝み、優しく思いやりのある子どもに育てることを大切にしている認定こども園です。子どもたちに季節感を感じてもらえるよう、旬の野菜を給食に使い、有意義な食事の時間を提供しています。当園では、このような環境で一緒に働くパートの幼稚園教諭を募集中です。時給は1,000円で、交通費は距離と出勤日数に応じて支給されます。また、昇給の機会もあり、あなたの頑張りをしっかりと評価します。

子どもたちの個性を大切にし、心身の成長を支える仕事に挑戦しませんか？

認定こども園 藤岡開成幼稚園は、一人ひとりの個性を大切にし、心身共に健康的で明るく、元気な子どもたちの成長を支える認定こども園です。当園では、事務職・総合職のパートスタッフを募集しています。時給は935円からで、交通費は法人の規定に準じて支給されます。また、昇給のチャンスもあり、あなたの頑張りをしっかりと評価します。私たちと一緒に、子どもたちの健やかな成長を支える事務職・総合職のスタッフとして、新たなキャリアをスタートさせませんか？

未経験の方、歓迎します！明るく元気な子どもの育成に取り組んでいます。

社会福祉法人鳥の里会が運営する「鶴生田こども園」は、0歳から5歳児を対象とした定員120名の園です。一人ひとりにしっかりと寄り添いながら保育を行ない、明るく元気な子を育んでいます。当園では、パートの保育士を募集中です。未経験者、歓迎！先輩職員がサポートするので、安心してお仕事が始められますよ。子どもたちの成長を近くで感じ、感動しながら働きませんか？

駅チカで通勤ラクラク！子どもたちの成長をやりがいに、お仕事しませんか？

認定こども園あおぞら総社は、0歳から5歳児を対象とした定員200名の園です。緑に囲まれた自然豊かな環境の中で、子どもの心に寄り添うことを大切に、毎日の保育に取り組んでいます。当園では、子どもたちの健やかな成長をサポートしていただけるパートの保育補助を募集中です。JR上越線・群馬総社駅から徒歩8分とアクセス良好な保育園です。お気軽に、お問い合わせください！

はだしで遊び、体力づくりを推進！子どもたちの成長を支えましょう。

認定こども園 新町かぜいろこども園は、遊びの中で体力づくりができる環境に力を入れている認定こども園です。春から秋にかけては、子どもたちが園舎内や園庭をはだしで過ごし、一人ひとりの感覚を育みます。さらに、専門の指導員による運動あそびも実施し、子どもたちの健康と発達をサポートしています。当園では、このような環境で子どもたちと共に成長してくれる正社員の保育士を募集しています。時給は920円から980円です。通勤手当や賞与も用意し、あなたの頑張りをしっかりと評価します。

子どもたちの感謝の気持ちを育てる保育園。正社員の保育士の募集です！

上陽保育園は、社会福祉法人養心会が運営している保育園です。当園は、子どもたちが人に優しく、感謝の気持ちを持てるような保育をいっしょにしていただく、正社員の保育士を募集しています。賞与4.0カ月、年1回の昇給もあり、頑張りが評価される職場ですよ！今までの経験や、資格を活かしてお仕事しませんか？可能性あふれた子どもたちの成長を手伝う、すばらしいお仕事です。

経験不問！子どもたちの健やかな成長を一緒にサポートしませんか？

いずみ幼稚園は、定員126名の認定こども園です。動植物との触れ合いを通して「生命を感じる」経験を積み重ね、豊かな心を育んでいます。当園では、パートの保育教諭を募集中です。未経験者も歓迎！分からないことも先輩職員がサポートするので、安心してお仕事が始められますよ。元気いっぱいの子どもたちにパワーをもらいながら一緒に働いていただける方をお待ちしています。

残業ナシ！仕事後の予定が立てやすく、メリハリつけて働けますよ。

認定こども園堤ヶ岡幼稚園は、高崎市にある定員99名の園です。年中・年長児を対象とした絵画教室を行ない、絵の具を使った技法などを学んでいます。当園では、子どもたちにパワーをもらいながら、一緒に働いていただける契約社員の保育教諭を募集中です。残業ナシ！ワークライフバランスを大切にしながら働きたい方に、ぴったりですよ。お気軽に、お問い合わせください。

残業は月平均2時間！プライベートを大切にしながら働けますよ。

認定こども園みどりのもりは、社会福祉法人清鳳会が運営する定員215名の園です。朝の活動は子どもたち自身が決めるなど主体的に活動できるようサポートすることで、考える力や自己肯定感を育てています。当園では、子どもたちに寄り添い成長を支えていただける、正社員の保育士を募集中！残業が少なめなので、オンオフの切り替えがしやすく、メリハリつけてお仕事できますよ。新しい環境で、自身の可能性を広げてみませんか？

昇給アリ・賞与年4.1カ月分！モチベーション高くお仕事に取り組めますよ

高崎市にある「新町かぜいろこども園」は、0～5歳児を対象とした定員125名の認定こども園です。野菜の皮むきや収穫体験・クッキングなどの体験を通して、作ることの楽しさや食に対する興味・関心を高めています。当園では、正社員の保育教諭を募集中です。昇給アリ・賞与年4.1カ月分！あなたのがんばりがしっかりと評価され、やりがいを感じられる職場ですよ。

パートの保育士として、子どもたちの成長を一緒にサポートしませんか

富岡市にある「認定こども園むつぎ幼稚園」は、定員130名の園です。いちご狩りや盆踊り大会・マラソン大会など、四季折々の行事を通じて、豊かな心を育んでいます。当園では、健やかな成長をサポートしていただけるパートの保育教諭を募集中です。資格を活かして、子どもたちのかわいい笑顔をやりがいに、お仕事を始めませんか？お気軽に、お問い合わせください！

昇給アリ・賞与年4.0カ月分！子どもの笑顔に癒されながら働きませんか？

富岡市にある「なのかいちこども園」は、定員105名の認定こども園です。サッカー教室や体操教室・ピアノ教室などの課外教室は、保育の延長で習い事ができるため、子どもたちは安心して取り組むことができます。当園では、正社員の保育教諭を募集中です。昇給アリ・賞与年4.0カ月分！あなたのがんばりがしっかりと評価され、やりがいを感じられる職場ですよ。

パートの保育士として、一緒に子どもたちの豊かな感性を育てませんか？

社会福祉法人菊水会が運営する「しゃか第二こども園」は、前橋市にある定員115名の認定こども園です。季節の歌や体操・ダンスなどのさまざまな活動を通して、感性豊かで心身ともに健やかな子を育てています。当園では、パートの保育士を募集中です。元気いっぱいな子どもたちに寄り添い、成長を見守りながら楽しくお仕事しませんか？お気軽にお問い合わせください！

休日もプライベートも充実！チームワークの良さが魅力のこども園です。

ちぐさこども園は、0歳～就学前までの子どもを対象とした認定こども園です。自然や音楽などの「ホンモノ」にこだわった五感を刺激する保育を行い、感性豊かな子どもを育成しています。当園では、契約社員の保育教諭を募集中！私たちといっしょに子どもたちの成長を見守りませんか？土・日・祝日が休みで、年休が125日と多めなので、プライベートも大切にできますよ。

賞与は年4.5カ月分支給！がんばりがしっかりと評価される職場ですよ。

大原南こども園は、定員150名の認定こども園です。子どもたちの無限の可能性を引き出すために、お習字や英語あそび・鼓笛・和太鼓・リトミックなどを保育に取り入れています。当園では、正社員の保育教諭を募集中です。賞与は年4.5カ月分支給！あなたのがんばりがしっかりと評価され、やりがいを感じながら働けますよ。新しい環境で、自身の可能性を広げてみませんか？

勤務は週2日～・1日2時間～OK！隙間時間を活用して働きませんか？

藤岡市にある「ナースリープレスクール」は、0～5歳児を対象とした定員155名の認定こども園です。納涼祭やりんご狩り・カルタ大会など、四季折々の行事を通じて、子どもたちの豊かな心や社会性を育んでいます。当園では、パートの保育教諭を募集中です。勤務は週2日～・1日2時間～OK！希望がある方は相談にも応じますので、お気軽にお問い合わせください！

音楽活動に力を入れるこども園で、正社員の保育教諭を募集しています！

社会福祉法人恵会が運営する沼田めぐみこども園は、0歳から就学前までの子どもを対象とした、定員155名の幼保連携型認定こども園です。乳児から生活の中で音楽に触れる機会を設け、一人ひとりの豊かな感性を育てています。当園では、保育業務全般を行ってくださる、正社員の保育教諭を募集中！時間外勤務がなく、土・日・祝日休みなので、プライベートも大切にできますよ。

あたたかい心で子どもたちを育む、にしのもりこども園で一緒に働きませんか

認定こども園にしのもりこども園は、子どもたちの心身の成長・発達を支える園です。社会福祉法人金山会が運営し、乳幼児期に安全で安心できる環境を提供しています。私たちは、子どもたちが自分自身や世界を愛し、生きる力を育みながら、たくましさと優しい心を持って自ら進めるよう育成を目指しています。また、発達に遅れがある子どもたちも含め、お互いの個性を認め合い、共に成長できる環境作りを大切にしています。この度、私たちと一緒に子どもたちの成長を支える保育士をパートタイムで募集します。