埼玉県の上京者歓迎の保育士求人一覧

「先生に会いたい！」「明日が楽しみ！」子どもも先生も笑顔になれる保育園

■年間休日125日でプライベート充実♪ ■複数担任制で安心の保育環境☆ ■住宅手当最大5万円で転居もサポート！ ■駅チカ＆買物便利な好立地◎ ーー【温かな笑顔があふれる、第二の家族のような保育園】 日当たり抜群の広々とした園庭で、子どもたちものびのびと過ごせる環境です。隣接する公園へのお散歩や、季節の行事を通して、一人ひとりの個性を大切にした保育を実践。20～60代までの幅広い年齢層の先生たちが、まるで家族のように支え合いながら、子どもたちの成長を見守っています♪ベテランから新人まで、優しさと笑顔に包まれた温かな雰囲気が自慢です。 ーー【働きやすさ抜群！安心して長く働ける環境です】 早番・日勤・遅番の3パターンのシフト制で、メリハリのある働き方を実現。複数担任制を導入しているので、保育や行事の準備も協力して効率的に進められます！有給休暇取得率80％以上、産育休後の復帰率100％と、ワークライフバランスも充実。新卒やブランクがある方も、チーム一丸となってサポートする体制が整っているので安心です。キャリアアップも応援！昇給・賞与もしっかり完備で、長く働ける環境が整っています☆

年休120日・残業月平均2h・持ち帰りゼロ！リフレッシュ手当など好環境

■月給233,000円～339,000円★賞与年2回で安定収入♪ ■年間休日120日以上◎プライベートも充実できます！ ■残業月平均2時間★ICT活用で事務作業も効率的 ■駅徒歩8分＆マイカー通勤OK！通勤ストレスフリー ーー【笑顔と温かさにあふれる保育園です】 「げんきな子」「かしこい子」「あたたかい子」の育成を目指す当園。先生同士の仲が良く、明るい雰囲気の中で保育に取り組んでいます。厳しい上下関係もなく、新人の方でも気軽に相談できる環境です。子どもたち一人ひとりの気持ちに寄り添い、丁寧な保育を実践しています♪ ーー【働きやすさにこだわった環境づくり】 複数担任制による業務分担や、ゆとりある人員配置で、一人ひとりの負担を軽減！保育時間内に事務作業の時間も確保できるので、持ち帰り仕事もありません。産休・育休の取得率・復帰率100％、有給休暇取得率8割以上など、長く安心して働ける環境が整っています。新卒の方もブランクのある方も、充実した研修制度でしっかりサポートします★

多世代交流がテーマの「コトニア越谷レイクタウン」内にある保育園です

■駅チカ2分で通勤らくらく♪ ■賞与最大4カ月分でしっかり還元☆ ■産休・育休取得・復帰実績あり◎ ■研修充実で未経験・ブランクOK！ ーー【"楽しく子育て"を実現する、あたたかな保育園】 子どもたちの笑顔があふれる「にじの駅保育園」。異年齢児保育やコーナー保育など、創意工夫を凝らした保育で一人ひとりの成長をサポートしています。かわいい子どもたちに囲まれながら、保育士さんたちも楽しく働ける環境づくりを大切にしています♪ 「子どもが喜んで登園する保育園」を目指して、あなたの笑顔と温かい心で子どもたちを見守りませんか？ ーー【充実のサポート体制で、安心して働ける環境】 月給219,950円～というしっかりとした待遇に加え、年間休日115日でプライベートも大切に♪ 先輩スタッフのフォロー体制が整っているので、分からないことがあってもすぐに相談できます。園内研修やグループ研修で着実にスキルアップできるのも魅力的☆ 時短勤務制度もあり、ライフスタイルに合わせた働き方が選べます。復職実績も多数あるので、長く活躍できる職場です！

定員19名の小規模保育園で、子どもたちと一緒に笑って成長しませんか？

■充実の福利厚生♪借上げ宿舎制度で安心の新生活☆ ■残業月平均1-2時間でプライベート充実！年間休日113日◎ ■賞与年2回・計3.5カ月分＆交通費全額支給でしっかり稼げる♪ ■マイカー通勤OK！雨の日も快適通勤で安心です☆ ーー【アットホームな環境で笑顔あふれる保育を】 小規模園だからこそ実現できる、きめ細やかな保育とアットホームな雰囲気が自慢です♪徒歩圏内には公園があり、のびのびとしたお散歩保育を実践しています。また、近くには姉妹園のまどか保育園があるため、園同士で連携を取りながら、充実したサポート体制を整えています。新卒さんやブランクのある方も安心して働ける環境です☆ ーー【チームワークを大切に、みんなで成長できる職場】 職員同士の仲が良く、困ったときはお互いに助け合える風通しの良い職場です◎残業も少なめで、プライベートとの両立もバッチリ！研修制度も充実しているので、スキルアップもしっかりサポート♪昇給・昇進のチャンスもあり、長く働きながらキャリアを積むことができます。産休・育休制度も整っているので、ライフステージに合わせて働ける環境です☆

無資格・未経験から勤続2年で資格取得可！残業平均月3時間・持ち帰りなし

■駅チカ1分！通勤ラクラク♪残業月3時間程度 ■年間休日110日以上◎プライベート充実 ■未経験・無資格OK！手厚い研修制度あり☆ ■月給190,000円～＆賞与年2回で安定収入 ーー【子どもたちと"楽しい"をつくる療育施設】 「楽しいからやりたい！」という気持ちを大切にした療育を行っています。訓練ではなく、遊びを通じて子どもたちの成長をサポート♪一人ひとりのありのままを認め、自己肯定感を育みます。先輩スタッフからも「子どもたちの成長が目に見えて実感できる」という声が。やりがいを感じながら働ける環境です☆ ーー【安心して長く働ける！充実の職場環境】 基本的に1対1の個別療育なので、じっくりと子どもたちと向き合えます◎研修制度も充実しており、入社前から丁寧な指導を受けられます。オリジナル教材を使用するため、未経験の方でも安心してスタート可能！PCの活用で書類作業も効率的♪育休・産休制度も整っているので、ライフステージの変化にも対応できます。さらに有給休暇の取得率100％で、プライベートも充実！

お子様のお預かりも可能！家庭との両立を目指すお母さんを全力で応援します

■未経験・ブランク問題なし♪手厚いサポート体制 ■時給1,300円～！高待遇 ■産休・育休取得率100%☆働くママも安心 ■年間休日110日以上でプライベート充実！ ーー【子どもたちの可能性を広げる、あたたかな学びの場】 好奇心とやる気を大切に育む、アットホームな放課後等デイサービス♪ eラーニングを活用した学習支援や、地域との触れ合いを通じた社会性の育成など、一人ひとりの成長に寄り添います。子どもたちの「できた！」という瞬間に立ち会える喜びがあふれる職場です☆ まるで第二の家族のような温かい雰囲気で、子どもたちの未来をサポートしています。 ーー【成長できる環境が整った、風通しの良い職場】 職員の5割は未経験からのスタート！充実した研修制度と資格取得支援で、安心してスキルアップできます◎ サークル活動や交流会も活発で、先輩・後輩の垣根なく和やかな雰囲気♪ 残業も月20時間程度と少なめで、ワークライフバランスも大切にできます。子育て中のスタッフも多く、お互いに支え合える職場環境が整っています☆

残業平均月3h・持ち帰りなし！保育士経験を「療育」に活かしませんか？

■駅チカ「上尾駅」から徒歩6分&充実の福利厚生♪残業ほぼなし！ ■未経験・ブランク歓迎！手厚い研修制度あり ■年間休日110日以上☆有給休暇取得率100% ■月給200,000円～＆賞与年2回 ーー【"楽しい"から始まる、子どもたちとの新しい発達支援】 子どもたちの「できた！」の瞬間に寄り添える♪それが私たちの仕事の醍醐味です。コペルプラスでは、「訓練」ではなく「楽しい遊び」を通じて、子どもたちの成長をサポート。一人ひとりのありのままを認め、自己肯定感を育みます。先輩スタッフからも「子どもたちの成長が目に見えて実感できる」という声が。新しい発見と喜びにあふれた毎日をお約束します☆ ーー【安心して長く働ける！充実のワークライフバランス】 基本的に残業なしで、持ち帰り仕事もありません！PCの活用で書類作業も効率的♪週休2日制に加え、祝日はしっかりお休み。有給休暇は希望者全員が取得できる環境です。研修制度も充実しており、入社前から手厚いサポート体制を整えています。他教室の職員との交流機会もあり、悩みを共有できる風通しの良い職場です。産休・育休制度も整っているので、長期的なキャリアプランを描けます◎