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求人情報

ソラストときわ台第二
保育士

正社員

月給 235,000円 〜

給与

:

月給 235,000円 〜

※詳細は募集要項をご覧ください

アクセス

:
東武東上線「ときわ台駅」徒歩8分
ソラストときわ台第二(東京都板橋区)

定着率90％・育休復帰率100％という職場環境！年間休日も124日！

  • 時短勤務可

  • 福利厚生充実

  • 社会保険完備

  • 住宅補助あり

  • ボーナスあり

  • ブランクOK

  • 年休120日超

  • 産休育休制度

保育士

正社員

■月給235,000円～＆年間休日124日でしっかり稼げる♪ ■育休取得率97%＆復帰率100%の安心環境☆ ■ICT活用で事務作業効率化！子どもと向き合える時間たっぷり◎ ■少人数制で家族的な雰囲気＆複数担任制でサポート体制も充実！ ーー【子どもたちとじっくり向き合える、アットホームな保育園】 定員40名の園だからこそ実現できる、きめ細やかな保育をご一緒に♪ 各クラス10名以下の少人数制で、お子さま一人ひとりの成長をゆっくりと見守ることができます。複数担任制を採用しているので、保育士同士で支え合いながら、温かな保育環境を作っています。ICTツールの活用で事務作業も効率的に進められるため、子どもたちとの大切な時間をたっぷり確保できますよ☆ ーー【働くママも安心！充実の福利厚生とキャリアサポート】 社員定着率90%以上を誇る当園では、育児と仕事の両立を全力でサポート！育休からの復帰率100%、育児時短制度は期限なしで利用できるなど、長く活躍できる環境が整っています。さらに、家賃補助制度（最大82,000円！自己負担は7,000円まで）や、アニバーサリー休暇制度など、プライベートも大切にできる充実の待遇をご用意♪ 研修制度も充実しており、経験やブランクに関係なく、温かな先輩たちと一緒に成長していけます◎
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施設の様子

ソラストときわ台第二(東京都板橋区)の様子

登降園管理や欠席連絡、連絡帳もスマホ入力で事務作業も効率的に進められます。

ソラストときわ台第二(東京都板橋区)の様子

1人が休みでも他の担任が出勤できる複数担任制で、子どもも先生も安心です！

ソラストときわ台第二(東京都板橋区)の様子

各クラス10名以内の少人数保育のため、子どもたちとじっくり向き合えます。

採用担当からの一言

ソラストときわ台第二(東京都板橋区)採用担当からの一言

定員40名で少人数保育を行っていますので、保育士と子どもたちが家族のように過ごして信頼関係を築いていきます。また、保育士の数も多く、初心者の方もブランクのある方も相談しやすい温かい環境です。ぜひお気軽に園見学にお越しくださいね。

先輩からの一言

ソラストときわ台第二(東京都板橋区)先輩からの一言
事務作業が効率よく終わるので、子どもたちとの時間がしっかりとれて嬉しいです。
ソラストときわ台第二(東京都板橋区)先輩からの一言
先輩たちが温かく迎えいれてくださるので、ブランクのある方も大丈夫ですよ。
ソラストときわ台第二(東京都板橋区)先輩からの一言
子どもたちの幸せのためにも、園長としてスタッフの幸せを大事に考えています。
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募集要項

施設名 ソラストときわ台第二
勤務地
東京都板橋区前野町2-1-20　エステート前野町20号棟1階
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アクセス
東武東上線「ときわ台駅」徒歩8分
給与
月給235,000円～（資格手当を含む） 昇給年1回 賞与年2回
雇用形態
正社員
募集職種
保育士
施設形態 認証保育園
定員
40
勤務時間
6:45～21:00の間で実働8時間（シフト制） 休憩60分 残業時間 月平均4時間 ※登降園システムの導入やスマホ連絡帳、保育書類のデータ化など、ICTを積極的に活用して保育書類等の事務作業の負担を軽減し、子どもたちと関わる時間を大切にしています。
休日・休暇
◆年間休日124日◆ 完全週休2日制（日・他） 祝祭日 年末年始（12月29日～1月3日） 夏季休暇（3日） 産前産後休暇 育児休業 ※職員の97%が利用！利用者は100%復帰されています。 育児時短勤務制度（育児負担解消まで） ※育休から復帰した後は、就業時間を短縮して働くことが出来ます。小学校入学までという会社が多い中ソラストでは、自分の育児負担が解消されるまで時短勤務が可能です。 子の看護休暇 介護休暇・介護休業 介護時短勤務制度 慶弔休暇 有給休暇（初年度10日間） アニバーサリー休暇（有休奨励制度） ※社員やその家族の記念日（誕生日、結婚記念日、入社日等）をアニバーサリーデーとして設定し、この日を絡めて3日間の連続休暇を取得する制度です。有給休暇の取得しやすい職場環境づくりの一環として、始まりました。
福利厚生
社会保険完備（厚生・健康・雇用・労災） 交通費全額支給（2km以上が対象） 借り上げ社宅制度 ※借り上げ社宅制度の自己負担上限は7,000円！82,000円までの家賃補助。敷金礼金は全額会社が負担します。 遠方採用者 引越しサポート 健康相談センター 健康診断（年1回） 傷害保険 賠償責任保険完備 従業員持株会制度 労働組合（各種割引制度あり） オリジナルエプロン・三角巾貸与 休憩時間の充実 ※基本的に休憩室で休憩していただきます。お昼は各自用意ですが、おやつや飲み物などは会社経費で準備しています。 ソラストポイント制度（ベネフィットワン提携） ※勤続年数、予算達成、社員紹介といったポイント付与基準に基づき、非常勤を含む社員にポイントを付与する制度です。ポイントは100ポイント（100円）から様々な商品と交換できる仕組みになっており、世界一周旅行や商品券、日用品など14,000アイテムの中から選ぶことが出来ます。 短時間正社員制度（実働6時間） ※所定労働時間を1日6時間、週30時間とする制度です。非常勤とは異なり、雇用期間の定めがなく、基本給や昇給の算出、休日の規定に関して正社員に準ずる扱いとなります。残業は原則ないため、ワークライフバランスをとりながら無理なく仕事を続けられます。 ウェルカムバック制度 退職をされた方（入社1年以上が対象）が復職される際には、退職時と同じポジションや条件でお仕事がスタートできる制度です。 研修制度 ※各種研修だけでなく、トレーニングBOOKやeラーニングを使って、日々学べる環境が整っています。年次研修では、同じ悩みをもった系列園の先生どうし励ましあい刺激をうけながら、子どもたちにとって良い保育ができるようスキルアップを年間を通してしています。 ※厚生労働省認定くるみんマークを取得しています。
受動喫煙防止措置の状況
原則、敷地内禁煙（配属先決定次第、詳細通知）
応募資格
保育士資格をお持ちの方
面接予定地
板橋区前野町2-1-20 エステート前野町20号棟1階（ソラストときわ台第二保育園）
ホームページ https://solasto-hoiku.com/
選考フロー
▼「応募する」ボタンよりエントリー ▼説明会・園見学 ▼面接・適性検査 ソラストの面接は個人面接で、人物重視の選考を行っています。適性検査も難しい試験などではありませんので、気負わずお越しください。 ▼内定 選考開始から内定までの期間は1週間前後！あなたと働けることを楽しみにしています！
従事すべき業務の変更の範囲
将来的に従事する可能性のある業務：当法人の業務全般（当法人の経営状況や本人の適性を考慮して変更となる可能性あり）
就業場所の変更の範囲
将来的に勤務する可能性のある場所：当法人が運営する全ての施設（当法人の経営状況等を考慮して変更となる可能性あり）
有期労働契約を更新する場合の基準
当法人の経営状況も踏まえ、勤務成績や態度等により判断。更新の上限を予め設定するものではないが、これを設定する場合は別途通知。

この園の特徴

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    ご相談だけでも大歓迎です！
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    A

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法人情報

法人名 株式会社ソラスト
URL https://solasto-hoiku.com/
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