求人情報

グリーンベア・ベイサイド
保育士

パート・アルバイト

時給 1,200円 〜 1,500円

給与

:

時給 1,200円 〜 1,500円

※詳細は募集要項をご覧ください

アクセス

:
JR線・京成線・東武野田線「船橋駅」より徒歩9分  東葉高速線「東海神駅」より徒歩9分
グリーンベア・ベイサイド(千葉県船橋市)
グリーンベア・ベイサイド(千葉県船橋市)

家庭と両立しやすい週2日~!早番・遅番募集!時間帯により時給1500円

  • 新卒も歓迎

  • 土日休み

  • 英語が使える

  • 福利厚生充実

  • 社会保険完備

  • ブランクOK

  • 産休育休制度

  • 初心者歓迎

保育士

パート・アルバイト

週2日~、早番または遅番の1日2.5時間~の短時間勤務です。扶養内勤務も可能となっており、家庭をお持ちの方も無理なく働ける環境です。残業・持ち帰りはなし!子育て中の職員も多く、子どもの発熱時や行事などでの急なシフト変更の相談も相談しやすいので安心です。また、希望があればお子様を当園のインターナショナルクラスへ在籍することもできます。英語力は不問!ゆとりのある職員数でフォロー体制が整った職場です。

施設の様子

グリーンベア・ベイサイド(千葉県船橋市)の様子

なぜ?どうして?の投げかけを繰り返し筋道立て、思考力を育みます

グリーンベア・ベイサイド(千葉県船橋市)の様子

グローバル環境。日々を英語で過ごすので、友だち同士の会話も英語です

グリーンベア・ベイサイド(千葉県船橋市)の様子

英語教育に力を入れており、英語と日本語の時間でそれぞれ担任を分けています

採用担当からの一言

グリーンベア・ベイサイド(千葉県船橋市)採用担当からの一言

当園で初めて保育士さんとして就労するという方も多く在籍しています。多様な経験を持つ先生だからこそ、お互いにアイディアを持ちより、常により良い保育をみんなで考えています。お互いに学び合いたいという方にはぴったりな職場です!

先輩からの一言

グリーンベア・ベイサイド(千葉県船橋市)先輩からの一言
経験豊富な先生が多いので、相談したりアドバイスをもらえたりと心強いです
グリーンベア・ベイサイド(千葉県船橋市)先輩からの一言
色んな先生と仕事する機会があり、チームワークが良く、園全体で保育を作る雰囲気です
グリーンベア・ベイサイド(千葉県船橋市)先輩からの一言
年齢、キャリアなど関係なく働けて、みんな仲良く職員の笑顔が溢れる園です

募集要項

施設名 グリーンベア・ベイサイド
勤務地
アクセス
JR線・京成線・東武野田線「船橋駅」より徒歩9分  東葉高速線「東海神駅」より徒歩9分
仕事内容
担任保育士とともに保育業務全般をお任せします。 また、担任業務ができるようになると、時給1,500円まで昇給します。 ■この園のポイント! ・園児110名に対し、職員数約50名なので、お休みなどの連携が組みやすいです。 ・英語の時間は英語の担任がいるので、英語力不問です。 ・職員の仲がとても良いので、困った時に相談しやすい環境です。 ■教育理念 「“らしくない”をあえて育てる だから世界で輝ける」 世界で輝く人材を育てることが私たちのミッション。 誰かに期待されるその子らしさではなく、個人の特性を最大限に活かし、世界中の人々と隔たりなくコミュニケーションをとり活躍することができる人材の育成を目指しています。 日本の良き風習や習慣は大切にしつつ、その子らしさで世界の人々と渡り合える「らしくない」も兼ね備えた人材を育てます。
給与
時給1,200円 ※7:30~11:30・16:30~19:45は時給1,500円 ※保育担任業務を行なう場合も時給1,500円 ・別途支給手当 交通費支給 月上限15,000円 土曜手当10,000円/回(基本土日休み、土曜保育に出られる場合は支給) ※試用期間3カ月/同条件 ※契約期間1年間/契約更新あり
雇用形態
パート・アルバイト
募集職種
保育士
施設形態 企業主導型
定員
110
勤務時間
7:30~19:30までの間でシフト制 ※早番7:30~または遅番~19:30までを含む1日2.5時間~相談OK ・園児がいない場合は19:30退勤 ・週2日以上 ・扶養内勤務可 <シフト例> 7:30~10:15 7:30~14:30 16:00~19:45ほか ■残業月平均0時間/持ち帰りなし 【残業時間削減への取り組み】 ・出欠や手紙などのICT化で、保育に集中できる環境づくりを進めています。 ・事務作業は専任事務スタッフが対応します。 ・複数担任制で分業することで、保育士一人当たりの負担を軽減しています。
休日・休暇
シフト制 土・日・祝日休み GW休暇 夏季休暇(7月下旬~8月下旬までの間で最大9連休) 年末年始休暇(12/25~1/11までの間で最大9連休) 有給休暇(法定通り付与/5日以上の連休相談OK)  慶弔休暇 産前産後・育児休暇(取得率100%・復帰率96%) 介護・看護休暇
福利厚生
社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金) iDeco公的年金制度有り 研修制度 定年後の再雇用制度 制服貸与(Tシャツ・エプロンなどを貸付します) 定期健康診断(月120時間以上の就労がある場合) 従業員用託児所あり(保育料無料・社員割引にてインターナショナルクラスに在籍できます) 正社員登用制度あり
受動喫煙防止措置の状況
敷地内禁煙
応募資格
保育士資格をお持ちの方、資格取得見込の方 ※新卒や初心者の方、ブランクがある方も大歓迎!20代~50代まで幅広い年齢層の職員が活躍しています。 ※柔軟且つ自由な発想でこどもたちの個別のニーズにに気づき、応えられる方歓迎します。
面接予定地
千葉県船橋市夏見1-9-27
ホームページ https://ssl.greenbear-english.net/recruit.shtml
選考フロー
▼保育士バンク!からお問合せ 資料がほしい、施設見学したい、面接したいなどご希望に合わせて対応可能です。「まずは園の雰囲気を知りたい」もOK!お気軽にお問合せください。 ▼採用担当者よりメールまたは電話でご連絡 <施設見学へ進む場合> ご都合のいい日程をご相談ください。 <面接に進む場合> ▼面接1回及び適正検査 ※WEB面接可 スケジュール調整後、面接を行ないます。 ※履歴書(写真貼付)と職務経歴書、資格証の写しをご用意ください。 ▼内定 面接~内定までは約1週間を予定しています。 双方で合意となりましたら、採用となります!一緒に頑張りましょう! ※入職日はご相談に応じます。在職中の方も気兼ねなくエントリーください。
グリーンベア・ベイサイドで働く先生にインタビューしました!
Q.残業や持ち帰りのボリュームは? 仕事が残っていても、職員同士が連携を取り合い、仕事を分担しているので勤務時間内に終わることが多いです。突然の欠員などでシフトで仕事が終わらない場合には、内容と時間を事前に申請することでシフトを伸ばしてお仕事することもあります。 Q.この職場で良かった!と感じる瞬間は? 職員同士の団結力が強く、保育の悩みや活動計画等クラスの枠を超えて相談しあえる事です。また子育て中の職員も多く、互いの子育ての悩みなど仕事以外の相談も気軽に話せます。 子どもの発熱や行事などで急なシフト変更も協力的です。 Q.この職場でよかったことは? 様々な価値観を持った人とコミュニケーションを取ることができることです。日本人だけでなく、外国人の先生とも保育について話し合い、なるほどこう思うのか、と新しいことをたくさん知ることができます。
従事すべき業務の変更の範囲
将来的に従事する可能性のある業務:当法人の業務全般(当法人の経営状況や本人の適性を考慮して変更となる可能性あり)
就業場所の変更の範囲
将来的に勤務する可能性のある場所:当法人が運営する全ての施設(当法人の経営状況等を考慮して変更となる可能性あり)
有期労働契約を更新する場合の基準
当法人の経営状況も踏まえ、勤務成績や態度等により判断。更新の上限を予め設定するものではないが、これを設定する場合は別途通知。

この園の特徴

この求人が気になるという方は、
会員登録のうえ詳細をお問い合わせください。

現在の募集状況など求人の詳細を確認のうえ、キャリアアドバイザーからご連絡させていただきます。

会員登録に関するよくある質問

  • Q

    サービスの利用で料金はかかりますか?

    A

    完全無料のサービスなので料金は一切かかりません。
  • Q

    在職中でもサービスの利用はできますか?

    A

    もちろん利用可能です。
    退職・転職に伴う手続きなどもキャリアアドバイザーがしっかりサポートいたします。
  • Q

    まだ転職するか検討中ですが大丈夫ですか?

    A

    ご相談だけでも大歓迎です!
    さまざまな情報をご提供いたしますので、転職をするかどうかの判断材料としてご活用ください。
  • Q

    転職活動中であることが職場に伝わりませんか?

    A

    ご本人様の同意を得ることなく第三者に、転職活動の情報や個人情報を提供することはありません。
    詳しくは個人情報の取り扱いをご確認ください。

法人情報

法人名 ソレイユ株式会社
URL https://ssl.greenbear-english.net/recruit.shtml
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よくある質問

  • Q

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    A

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  • Q

    グリーンベア・ベイサイドの求人に興味があります、どうすれば良いですか?

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