上山幼稚園・アイキッズ の求人情報

月給179,200円～290,400円 ・内訳 基本給150,000円〜261,200円（経験や資格を考慮して決定） 業務手当13,200円（固定残業代11時間分として支給、超過分は別途支払い） 土曜・休日出勤手当16,000円（月2回相当として支給、超過分は別途支払い） ・別途支給手当 住宅手当　家賃の50%補助（最大月27,500円）※本人名義かつ世帯主に限る 処遇改善手当5,000円～40,000円 通勤手当実費支給 （月上限10,000円） 昇給年1回（4月）昨年度実績：3,000円／ひと月あたり 賞与年2回（8月／12月）昨年度実績：計3カ月分 ＜モデル年収例＞ 年収280万円／21歳／入社3年 年収320万円／30歳／入社7年 年収380万円／51歳／入社15年 ※試用期間なし ※当園では現在「固定残業代」を採用していますが、常に残業をお願いすることはありません。 時間内に頑張って仕事を終わらせている人を評価しています。（年度ごとに改訂あり）

平日7:00～18:30の間で実働8時間シフト制（休憩60分） 土曜7:00～18:00の間で実働8時間シフト制（休憩60分） ※月1～2回土曜出勤あり ＜シフト一覧＞ 7:30～16:30 8:00～17:00 8:30～17:30 9:00～18:00 9:30～18:30 ■基本的に残業はありませんが、行事の準備などで月10～20時間前後発生する可能性があります。／持ち帰り仕事なし 【残業時間削減への取り組み】 ・タブレットや保育システムを導入し、保育のデジタル化を進めています。 ・複数担任制で分業することで、保育士一人当たりの負担を軽減しています。

土曜、日曜、祝日（月1～2回土曜出勤あり） 年末年始休暇（7日前後）※年度による 有給休暇（法定通り付与／5日以上の連休は応相談） 産前産後・育児休暇（取得率、復帰率ともに100％） 慶弔休暇 ※年間休日110日（有休は別途付与）

社会保険完備（私学共済） 退職金制度 正社員時短勤務制度（実績あり） 給食あり（園内調理の温かい食事です） エプロン支給 マイカー・バイク・自転車通勤OK（無料の駐車場と駐輪場を完備） ■⼦育てや介護をされている方のサポートにも取り組んでおり、時短勤務・固定時間などのご相談にも応じています。

保育士資格と幼稚園教諭免許（1種及び2種）の両方をお持ちの方、または取得見込みの方 ※新卒・未経験の方、ブランクがある方もぜひご応募ください。20代～50代まで幅広い年齢層の職員が活躍しています。

山形県上山市旭町3-1-23

JR奥羽本線「茂吉記念館前駅」から徒歩13分 大型のスーパーマーケットから車で2～3分、県内の遊園地から車で5分 ■マイカー・バイク・自転車通勤OK（無料の駐車場と駐輪場を完備） ・バイパスの傍にあるのでマイカー通勤も楽々。すぐそばにドラッグストアもあるので買い物も便利です

▼保育士バンク！からお問合せ 施設見学したい、面接したいなどご希望に合わせて対応可能です。「まずは園の雰囲気を知りたい」もOK！お気軽にお問合せください。 ▼採用担当者よりメールまたは電話でご連絡 お問合せから5日以内にご連絡します！ ＜施設見学へ進む場合＞ ご都合のいい日程をご相談ください。 ＜面接に進む場合＞ ▼面接（1回予定）※書類選考なし、WEB面接相談可 当日は、お互い肩の力を抜いてお話できればと考えています｡ ▼内定 面接～内定まで約7日間を予定しています。 勤務開始日等、ご相談可能！就業中の方もお待ちしております。

山形県上山市旭町3-1-23

Q1.特に印象に残っている思い出やエピソードを教えてください。 A1-1.入社してからこれまで、コロナに対応した行事しか行なえていませんでした。ですが、初めて大きな行事に参加でき、子どもの頑張りや笑顔が溢れでていた瞬間を同じ空間の中で一緒に感じられました。 A1-2.預かっている子どもの、思いもしない成長を感じる時です。主に卒園式の時ですが、その時に今までの事を思い出して涙が止まらない時があります。そんな時、この仕事をしていて良かったなと思います。 Q2.職場の雰囲気を教えてください。 A2.ベテランの先生がいつも気にかけてくれていて、落ち込んでいる時や困っている時に、何も言わなくても声をかけてくれます。わからない時に質問するとすぐアドバイスをくれるので、仕事がしやすいです。 Q3.特にこの職場で良かった！と感じるのは、どんな時ですか。 A3.仕事中に子どもが体調を崩した時、迎えに行かねばならず申し訳ない気持ちでいっぱいになる時があります。でも、周りの先生は「いいよ。気にしないで行っておいで」と優しく言ってくれ、本当にありがたいです。この話を同期に話すと「そう言ってくれる園は、貴重だよ」と言われ、優遇されてるなと感じます。

将来的に従事する可能性のある業務：当法人の業務全般（当法人の経営状況や本人の適性を考慮して変更となる可能性あり）

将来的に勤務する可能性のある場所：当法人が運営する全ての施設（当法人の経営状況等を考慮して変更となる可能性あり）

当法人の経営状況も踏まえ、勤務成績や態度等により判断。更新の上限を予め設定するものではないが、これを設定する場合は別途通知。