求人情報

うらわポポロ保育園
保育士

正社員

月給 201,500円 〜 261,000円

給与

:

月給 201,500円 〜 261,000円

※詳細は募集要項をご覧ください

アクセス

:
JR京浜東北線「北浦和駅」徒歩3分
うらわポポロ保育園(埼玉県さいたま市浦和区)
うらわポポロ保育園(埼玉県さいたま市浦和区)
うらわポポロ保育園(埼玉県さいたま市浦和区)
うらわポポロ保育園(埼玉県さいたま市浦和区)
うらわポポロ保育園(埼玉県さいたま市浦和区)
うらわポポロ保育園(埼玉県さいたま市浦和区)

週休2日制・休暇多め・有休は半日から取得OK・産休育休復帰率100%

  • 社会福祉法人

  • 新卒も歓迎

  • 時短勤務可

  • リトミック

  • 福利厚生充実

  • 社会保険完備

  • 住宅補助あり

  • ボーナスあり

保育士

正社員

■駅チカ3分♪ 通勤便利な好立地で快適通勤 ■月5時間程度の残業で、プライベートも充実☆ ■産休・育休取得率100%!復帰後の時短勤務も可能 ■住宅補助で家賃40%補助&借上げ社宅制度あり♪ ーー【子どもたちと共に成長できる、魅力的な保育環境】 自然豊かな環境で、季節を感じながら伸び伸びと過ごす子どもたち。英語レッスンや天野式リトミックなど、特色ある保育プログラムを実践しています♪ 保護者からの信頼も厚く、子どもたちの健やかな成長を一緒に喜び合える温かな雰囲気の保育園です。経験豊富な先輩たちが丁寧にサポートしてくれるので、新卒の方も安心してスタートできますよ☆ ーー【充実の待遇とワークライフバランスで長く働ける環境】 「育休からの復帰後も、勤務時間に配慮してもらえて安心」「協力体制がしっかりしているので働きやすい」など、先輩たちからの声からも働きやすさが伝わってきます♪ 賞与年3カ月分に加え、処遇改善手当や期末手当もあり、安定して働ける環境が整っています。研修制度も充実しているので、スキルアップしながらキャリアを積むことができます☆ 子育て中の方への支援制度も整備されており、長く活躍できる職場です!

施設の様子

うらわポポロ保育園(埼玉県さいたま市浦和区)の様子

研修制度が手厚く、初めての方でもしっかりとステップアップしていける職場です

うらわポポロ保育園(埼玉県さいたま市浦和区)の様子

子育て中の方は時短勤務や系列園内での異動なども相談可!両立をサポートしています

うらわポポロ保育園(埼玉県さいたま市浦和区)の様子

専門講師による英語レッスンや天野式リトミックを実践!保護者からも好評です

園長からの一言

うらわポポロ保育園(埼玉県さいたま市浦和区)園長からの一言

恵まれた自然の中で季節を感じられる戸外遊び、製作、英語レッスン、天野式リトミックを取り入れながら、日々の保育の充実を図れるように職員が一丸となって研鑽しています。子どもたちの逞しく、健やかな成長を皆さんと喜び合っていきたいと思います。

先輩からの一言

うらわポポロ保育園(埼玉県さいたま市浦和区)先輩からの一言
育休から復職しました。勤務時間やお休みも考慮してもらえるので安心して働けています
うらわポポロ保育園(埼玉県さいたま市浦和区)先輩からの一言
お休みもしっかりあるので、プライベートも充実させて働くことができています!
うらわポポロ保育園(埼玉県さいたま市浦和区)先輩からの一言
協力体制がしっかりあり、保育がしやすいです。家賃補助が出るので生活にも困りません

募集要項

施設名 うらわポポロ保育園
勤務地
埼玉県さいたま市浦和区常盤9-15-19
うらわポポロ保育園を大きい地図で確認する
アクセス
JR京浜東北線「北浦和駅」徒歩3分
給与
〇新卒 大学卒/月給205,500円~ (基本給175,000円+資格手当10,000円+職務手当25,000円) 短大・専門卒/月給201,500円~ (基本給171,000円+資格手当10,000円+職務手当25,000円) 〇中途 月給207,000円~261,000円 (基本給171,000円~191,000円+資格手当10,000円~30,000円+職務手当26,000円~40,000円) ▽以下別途支給 昇給年1回(原則4月) 賞与年2回 年3カ月分 ※前年度実績 期末手当 処遇改善手当(令和2年度実績:月額10,500円)※自治体により異なる 残業手当(固定残業代なし) ⇒万が一残業が発生した場合は100%支給 役職手当※該当者のみ 通勤手当全額支給
雇用形態
正社員
募集職種
保育士
施設形態 認可保育園
定員
80
勤務時間
7:00~20:00のうち実働8時間シフト制(休憩60分) ※1年単位の変形労働時間制 ※月1回程度で土曜勤務あり ◆残業月5時間程度
休日・休暇
年間休日116日 週休2日制(日・他) 祝日 有給休暇(初年度10日付与) ⇒半日からの取得も相談できます! 夏季休暇(3日間) 年末年始(6日間) 忌引休暇 結婚休暇 出産・育児休暇 ⇒取得率・復帰率100%の実績あり! 介護休暇 ◆子育てとの両立を支援! ・育休復帰後でフルタイム勤務が困難な場合は時短勤務制度も利用可能。(雇用形態は契約社員またはパートとなります) ・ご家族の都合で転居される場合は、自宅から近い系列園への異動も相談できます。
福利厚生
社会保険完備(健康、厚生、雇用、労災) 研修制度 時短勤務制度 借り上げ社宅制度 月80,000円※目安 ⇒規定あり。詳細はお問い合わせください。 家賃補助 ⇒月額家賃の40%を会社が負担します ⇒借り上げ社宅制度が利用できない方も利用可能。 奨励金制度 ⇒皆勤奨励/会社貢献表彰 など 永年勤続表彰(3年、5年) 退職金制度 慶弔金制度 定期健康診断・インフルエンザ予防接種
受動喫煙防止措置の状況
受動喫煙対策あり(禁煙)
応募資格
保育士資格をお持ちの方、または取得見込みの方 ※保育経験のある方優遇
面接予定地
埼玉県さいたま市浦和区常盤9-15-19
ホームページ https://poporo-hoiku.com/
選考フロー
▼ご応募 ▼書類選考 ▼面接 ▼内定・採用(面接後1週間以内) □施設見学、職場体験も受付中! 気になった方は、見学・体験のみの参加でもOK! 園の雰囲気を体感しに、ぜひいらしてください! □WEB面接も対応可 遠方にお住いの方、来園が難しい方はご相談ください。
従事すべき業務の変更の範囲
将来的に従事する可能性のある業務:当法人の業務全般(当法人の経営状況や本人の適性を考慮して変更となる可能性あり)
就業場所の変更の範囲
将来的に勤務する可能性のある場所:当法人が運営する全ての施設(当法人の経営状況等を考慮して変更となる可能性あり)
有期労働契約を更新する場合の基準
当法人の経営状況も踏まえ、勤務成績や態度等により判断。更新の上限を予め設定するものではないが、これを設定する場合は別途通知。

この園の特徴

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    もちろん利用可能です。
    退職・転職に伴う手続きなどもキャリアアドバイザーがしっかりサポートいたします。
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    ご相談だけでも大歓迎です!
    さまざまな情報をご提供いたしますので、転職をするかどうかの判断材料としてご活用ください。
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    転職活動中であることが職場に伝わりませんか?

    A

    ご本人様の同意を得ることなく第三者に、転職活動の情報や個人情報を提供することはありません。
    詳しくは個人情報の取り扱いをご確認ください。

法人情報

法人名 社会福祉法人純清会
URL http://poporo-hoiku.com
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