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求人情報

HOPPA神戸駅前園
園長

正社員

月給 250,055円 〜

給与

:

月給 250,055円 〜

※詳細は募集要項をご覧ください

アクセス

:
JR神戸線「神戸駅」から徒歩7分
HOPPA神戸駅前園(兵庫県神戸市中央区)

施設長候補募集中！入社後のフォローアップ体制が整った働きやすい環境です

  • 時短勤務可

  • 乳児保育のみ

  • 英語が使える

  • 福利厚生充実

  • 社会保険完備

  • ボーナスあり

  • 産休育休制度

  • 有給

園長

正社員

■子ども一人ひとりと向き合える小規模保育♪ ■年間休日118日＆充実の福利厚生☆ ■JR神戸駅から徒歩7分の好アクセス！ ■上場企業グループで安定性抜群◎ ーー【笑顔と成長が輝く、アットホームな保育園】 定員12名の小規模保育だからこそ実現できる、きめ細やかな保育をご提供♪ 毎日の知育タイムやネイティブ講師による英語タイム、栄養バランスの整った給食など、充実のカリキュラムで子どもたちの成長をサポートしています。7名程度の少人数チームだからこそ、スタッフ同士の距離が近く、何でも相談できる温かな雰囲気が自慢です☆ ーー【安心して長く働ける環境とキャリアアップ体制】 月給250,055円～と業界水準以上の給与体系！エリアマネージャーのサポートのもと、マネジメントスキルを着実に身につけることができます。京都本社での月1回の施設長会議では、他園との情報共有や課題解決の機会も。産休・育休制度や短時間勤務制度も充実しているので、ライフステージに合わせた働き方が可能です♪ 行事準備に追われることなく、保育に専念できる環境が整っています◎
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施設の様子

HOPPA神戸駅前園(兵庫県神戸市中央区)の様子

知育Timeの様子です。お子様たちの成長の早さにスタッフ一同、日々驚かされます。

HOPPA神戸駅前園(兵庫県神戸市中央区)の様子

English Timeの様子です。ネイティブが実施するので英語スキルは不要です。

HOPPA神戸駅前園(兵庫県神戸市中央区)の様子

美味しい給食の時間の様子です。スタッフは休憩時間に昼食を取っています。

採用担当からの一言

HOPPA神戸駅前園(兵庫県神戸市中央区)採用担当からの一言

保育園が子どもたちの安らぎの場となるには保育士の笑顔が必要不可欠。だからHOPPAはチームワークを何より大切にしています。お互いの考えを尊重し、助け合いながら得意を発揮し、チーム一丸となって笑顔あふれる園づくりを目指していきましょう。

先輩からの一言

HOPPA神戸駅前園(兵庫県神戸市中央区)先輩からの一言
小規模なのでお子様一人ひとりの日々の状態に合わせたきめ細かな関わりが出来ますよ！
HOPPA神戸駅前園(兵庫県神戸市中央区)先輩からの一言
保育士や調理員など7名程のチームです。職員間の距離が近く何でも言い合える環境です
HOPPA神戸駅前園(兵庫県神戸市中央区)先輩からの一言
エリアマネージャーと二人三脚でお仕事を学んで頂くので管理職未経験の方も歓迎です。
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募集要項

施設名 HOPPA神戸駅前園
勤務地
兵庫県神戸市中央区相生町5丁目10-1 105室
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アクセス
JR神戸線「神戸駅」から徒歩7分
給与
＜施設長候補＞ 月給250,055円～（管理職手当含む） 昇給年1回（4月） 賞与年2回（6月、12月）※業績による 交通費　月上限38,000円
雇用形態
正社員
募集職種
園長
施設形態 小規模保育
定員
12
勤務時間
7:30～19:30の間で実働8時間シフト制
休日・休暇
週休2日制（日、他シフトによる） ※月1～2回土曜出勤あり（平日振替休日あり） 祝日 年間休日118日 年末年始休暇 有給休暇（入社後10日間付与） 育児休暇制度 産前産後休業制度 介護休暇制度 結婚休暇7日間（有給） 配偶者の出産休暇（有給） 忌引休暇（有給）
福利厚生
社会保険完備 研修制度 定期健康診断あり 制服貸与 短時間勤務制度（※勤務年数による／最長小学校6年生まで） 懇親会費用援助 結婚祝い金 出産祝い金 弔慰金（住居災害見舞金など） インフルエンザ予防接種の補助 京進が運営するスクール割引（本人・親族） ※株式会社京進（東証二部上場）の完全子会社ですので、 しっかりとした基盤のもとでお仕事できます！
受動喫煙防止措置の状況
敷地内禁煙
応募資格
保育士資格をお持ちの方 認可保育園又は児童福祉施設2年以上の経験 ※月1回京都本社で施設長会議を実施し、悩みや課題を共有できる場を整えています。 マネジメント未経験の方もお気軽にご応募ください！
面接予定地
兵庫県神戸市中央区相生町5丁目10-1 105室
ホームページ https://saiyo-keceg.jp/
選考フロー
▼「応募する」ボタンより応募 ▼面接（1回）・適性検査 ※実技試験はありません ▼内定 一緒に働けることを楽しみにしています！
従事すべき業務の変更の範囲
将来的に従事する可能性のある業務：当法人の業務全般（当法人の経営状況や本人の適性を考慮して変更となる可能性あり）
就業場所の変更の範囲
将来的に勤務する可能性のある場所：当法人が運営する全ての施設（当法人の経営状況等を考慮して変更となる可能性あり）
有期労働契約を更新する場合の基準
当法人の経営状況も踏まえ、勤務成績や態度等により判断。更新の上限を予め設定するものではないが、これを設定する場合は別途通知。

この園の特徴

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    ご相談だけでも大歓迎です！
    さまざまな情報をご提供いたしますので、転職をするかどうかの判断材料としてご活用ください。

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    転職活動中であることが職場に伝わりませんか？

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法人情報

法人名 京進ECEグループ（HOPPA・ビーフェア・HOPPA三鷹・こころざし）
URL https://saiyo-keceg.jp/
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