社会福祉法人愛恵会乳児院の法人・企業情報
心身の健康・個性の尊重・社会経験、3つの養育方針に沿って養育をしている乳児院です
オススメのポイント!
Point1
未経験者も安心!入職後や配属後も手厚いサポートを受けながら、仕事を覚えられます
入職前に「新入職員オリエンテーション」、入職直後には「新任職員研修」と各ホームを体験する「配属前研修」があります。配属後は、入職して3~4年目の職員が付いてプログラムに沿って育成が進められていきます。職員の職種や年齢層は様々ですが、分け隔てなく穏やかな雰囲気の中で個々の専門性を生かし、互いに尊重しながら働いています。困った時には相談したり、人を気にかけ、助け合うことができる職場です。
Point2
持ち帰り仕事なし。有休は初年度から15日付与!希望休や連休の相談もしやすいです
会議は会議日を設けて日勤時間帯にほとんどの会議を行なうようにし、会議による残業も削減させています。ホームごとの会議は日勤終了後の時間で月1回実施。基本的には業務時間内で業務が終わるようにしていますが、業務が終わらない場合は事前申請することで超過勤務手当が付きます。月の超過勤務は、保育士の場合2~4時間程度です。会議や研修等がない限り、前々から希望を出していれば、お休みの希望はほとんど通ります。
Point3
意欲やお人柄重視の採用を実施。施設見学もぜひ気軽にお問い合わせください!
職員の職種や年齢層は様々ですが、分け隔てなく穏やかな雰囲気の中で個々の専門性を生かし、互いに尊重しながら働いています。困った時には相談したり、人を気にかけたり、助け合うことができる職場です。学ぶ意欲がある方、様々な仕事に前向きに取り組もうとするチャレンジ精神がある方、チームワークがとれる方、“話し合い”(自分の意見を言える、相手の意見を聞ける、妥協点を探れる)ができる方をお待ちしています。
法人情報
法人名 | 社会福祉法人愛恵会乳児院 |
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ホームページ | この法人の公式サイトを見る |
本社所在地 | 東京都町田市小山町3191-3 |
事業所 |
よくある質問
Q
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A
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