30万円以上の保育士求人一覧

語学力不問・年間休日121日。グローバルな環境の保育園で働こう！

10月・11月入職希望の方歓迎！英語も活かせる！定員60名、開園3年目の園で一緒に働いていきませんか？当園はオーストラリアにあるブリスベンの教育方法を取り入れ、家庭的な環境で保育にあたっています。週休2日制（日＋他1日）のため、お休みの日数も確保しつつ、平日のお休みが欲しいという方も安心。また、持ち帰り仕事は禁止になっているため、プライベートと仕事を分けることで、お仕事終わりの自分時間も楽しめます。

残業平均月10h！”子どもに寄り添う”正規職員保育士さんの募集です。

ビオーズよこね保育園は、定員131名の0歳児から5歳児の通う保育園です。政府が掲げる少子化対策の一環として「こども誰でも通園制度の試行事業」、今年度は新たに「医療的ケア事業」など新しく事業を始めているため、職員を募集しています。子どもたちを真ん中に考え職員みんなで“ビオーズらしさ“を築いているところです。まずは一度、園見学も随時行なっているのでお気軽にビオーズよこね保育園までご連絡ください。

早朝出勤や持ち帰り仕事なし、年間休日125日！賞与年3回で固定勤務可！

賞与年3回、計4～5カ月分支給！主任職への昇格は年齢・キャリアに関係なく、その方のスキル・意欲に応じて早期キャリアアップも目指せます。実務経験がある方は特に歓迎していますが、未経験者やブランクがある方も大歓迎です。経験豊富なスタッフがサポートにつくので、安心して仕事に取り組んでいただけます。コミュニケーション良好で気さくなスタッフばかりで働きやすく、定時勤務なので無理なく家庭との両立ができます。

当施設へ興味をお持ちの方であれば英語スキルは不問！ブランクOK

一緒にこれからのミライを創っていく仲間を募集中！当施設では1クラス約23名・2～6歳で縦割りのモンテッソーリ・バイリンガル教育を行なっています。モンテッソーリ教育やバイリンガル教育を軸に、リトミックや体操、ヒップホップダンス、コンピューターサイエンスなど、子どもの潜在能力を最大限引き出す幼児教育を行なっています。春・夏・冬にそれぞれ1週間程度の長期休暇があり、持ち帰り仕事はほとんどありません。

2025年4月開園予定の保育園で、新たなチャレンジをしませんか。

入職と同時に有休付与で、住宅手当など各種手当も充実！茨城県つくば市に2025年4月開園予定の「しらゆり西栗山保育園」では、正社員の保育士を募集しています。子どもと保護者から信頼され、地域に愛される保育園を目指しながら、新たな環境で活躍してみませんか？年間休日は約125日・残業月1h以下！ICT導入予定で保育の記録書類や登園校管理・日案／月案をシステム化するなど、残業削減にも取り組んでいます。

残業少なめ！年間休日122日！自己肯定感を育む保育を実現しませんか？

新渡戸文化子ども園は、新渡戸稲造氏が初代校長を務めた「学校法人新渡戸文化学園」が運営する幼稚園です。年間休日は122日、有給休暇や産前産後・育児休暇もあり、しっかりとお休みが取れる職場です。また、ソファーとカウンタースペースのある休憩室も完備。職員室には事務職員も複数名おり、先生方の事務作業削減を実現しています。早番や中番、遅番などがあり、持ち帰りも一切ないので、私生活を大事にすることができます！

子どもたちの自主性を育むために「自由保育」を促進しています。

社会福祉法人白鳥福祉会が運営する「つばさ保育園」は、福岡県久留米市にある認可保育園です。当園では、子どもたちの自主性・自発性を大切にし、地域の皆さまとともに歩む保育園を目指しております。一人ひとりに合った保育を行ない、子どもたちが安心感と信頼感を持って活動できるよう取り組んでいます。今回は、正社員の保育士を募集します。昇給あり、月2回の賞与実績は3.3カ月分！まずはお気軽にお問い合わせください。

有給休暇の取得率は100％！時短勤務制度あり。子連れ出勤もOKです！

兵庫県芦屋市に「茶屋保育園」は、子ども達ひとりを大切に見守り保育し、保護者からも信頼される保育園を目指しています。週休2日制で、有給休暇の取得率は100％。残業時間削減にも取り組んでおり、月の平均時間は2時間程度、持ち帰りもありません。子連れ出勤OK！時短勤務制度OK！と、子育て中の方も、ワークライフバランスを取りながらゆとりをもって働ける環境。芦屋駅から徒歩5分と、通勤も便利な立地です。

年間休日は122日以上・残業月平均3時間程度で持ち帰り仕事もなし！

単身者向けの住宅手当や借り上げ社宅制度があり、お住まいに関する手当が充実しています！年間休日は122日以上・残業時間も月平均3時間と少なめなので、プライベートも大切にしながら働くことができますよ。分からないことがあれば何でも聞きやすいように、園長・主任・先輩保育士のサポート体制が整っています。新卒や初心者の方、ブランクがある方も大歓迎です！自由な雰囲気の中、やりたい保育にチャレンジできますよ。

完全週休2日制！月給23.5万円以上、経験加算あり。賞与4カ月分

宿舎借り上げ社宅制度の利用が可能、時短勤務制度（お子様が2歳になるまで）の活用実績もあり！子育てと両立している職員も活躍しており、ライフスタイルに合わせて保育の仕事を続けられる環境を整えています。延長保育時間勤務（10:30～19:15）であれば、時間固定勤務も可能です。研修によるスキルアップの機会だけでなく、悩みや保育について相談できる場も設けており、フォロー体制も万全です。

年間休日120日、賞与計5カ月分の実績あり！子育て中の方も活躍中

「その子が最もその子らしく光ること」を理念とし、一生の土台となる「しなやかでたくましい心と身体」を育んでいます。職員を大事にしたいという思いから、余裕を持たせた人員体制や残業を少なくする取り組みなど、働きやすい仕組みづくりを行なっています。子育て中の方も安心して活躍できるよう、お休みの相談もしやすい環境を整えています。一緒に楽しく保育をしていきませんか？経験問わず、ご応募お待ちしています！

各種研修制度完備でキャリアアップを目指せます。2025年卒応募受付中！

チームワーク抜群！職種を隔てず仲の良い園です。「あったかい心をもつ子どもに育てる」を保育理念に掲げ、愛情を持って子どもたちと接するために、保育士にとって働きやすい環境づくりに力を入れています。「年間休日120日以上」「借上社宅制度あり」「引越費用補助」など人気の条件がそろっているので、産休育休からの復職率は100%！ブランクのある方や子育て中の方、どなたでも安心して働ける職場です。

月給25.2万円～、借上げ社宅利用OK！年休120日とお休みもたっぷり

主任、園長、本社スタッフへのキャリア制度あり！経験を生かしてキャリアアップが目指せます。借上げ社宅制度利用OK・年間休日120日など好条件が揃う認可保育園です。産休育休の取得率・復帰率共に100％で託児制度もあり、ライフステージが変わっても安心して働けます。園庭もあり、のびのびと過ごせる環境が整っており、少人数クラス制なので一人ひとりのリズムに寄り添った保育ができる園で働きましょう。

配置基準150％～200％で会議や事務作業にもゆとり。'24年2月開所

保育園での正社員勤務歴2年以上の方を対象に、リーダー候補を募集中。職員数は配置基準の150％～200％でゆとりある保育ができ、仕事の役割分担もしやすく、職員一人ひとりの適切な業務量を意識。それは、心の余裕を持ってこどもたちと関わる丁寧な保育につながります。こどもたちとの関わり方や声掛けの仕方など、自分の引き出しを増やせる職場。長期ブランクから復職をお考えの方もサポート致しますのでご安心下さい。

月給23.8万円～＋経験加算あり。心にゆとりをもって保育に専念できます

ゆとりある人員数を確保しており、有給休暇の取得率90％・残業月平均3時間と少なめです。無理なく保育に取り組める環境を整え、事務作業やシフトも協力しながら、公私ともに充実できる職場を実現。産休育休の取得率・復帰率は100％です！また、練馬区立の公設民営園のため財政的にも安定しており、賞与は4.25カ月分支給！経験の有無は問いません。まずは園の雰囲気に慣れていただければと思います。

鎮守の森の中のこども園で子ども達と自然に囲まれて過ごしてみませんか?

当園は、池田市住吉にある定員306名の幼保連携型認定こども園です。広い施設や園庭を持ち、0歳～就学前の子どもがのびのびと過ごせるように工夫されています。今回は、正社員の保育教諭として活躍していただける方を募集いたします。幼稚園部門と乳児園部門それぞれに特化して応募することも可能ですよ。また、幼稚園教諭免許と保育士免許の両方を保持している方は給与面で優遇もありますので、ぜひスキルを活かしてください。

残業少なめ！賞与3.57カ月分！安心して長く働いていただける環境です

保育のことはもちろん、人生の様々なことも相談できる風通しの良い職場です。みんなで協力し合う体制が整っているので休みが取りやすく、高い有給休暇の取得率を誇っています。また、職員間の引継ぎをスムーズに行えるように工夫し、ライフワークバランスはバッチリです！保育経験が豊富な先輩職員がしっかりサポート・フォローします。来年度4月で入職ご希望の方大歓迎！園見学からでも、ぜひ気軽にお問い合わせください。

25年4月入社！年間休日125日！定員数70名の中規模園です！

「子どもたちの笑顔があるのも、そこで働く職員あってこそ」の考えが根付くモニカ保育園では、各園に十分な職員数を配置することで業務負担の偏りを防ぎ、余分な時間外業務を削減しています。また、シフトの融通が利きやすいことにより有休取得率はほぼ100％、さらに産休育休は取得だけでなく復帰もしやすい体制があるため子育てをしながら働く方も多数！長く安心して活躍できる環境がしっかりと整っています。

「鶴間駅」から徒歩1分・定員15名の小規模園！借り上げ社宅制度も利用可

あおば保育園は定員15名という小規模ならではの、アットホームでゆったりとした保育が特徴です。そして先生たちも「やってみたい！」と思ったことにのびのびと挑戦できる環境で、力になってくれる園長や先輩がたくさんいます。徒歩10分くらいの距離にある姉妹園との交流も盛んに行なっており、どちらの園もあたたかな雰囲気です。どんな保育園なのか？気になった方は、ぜひHPをご覧ください！もちろん園見学も歓迎です。

最大賞与5.5カ月分！時短制度あり、育児中の方も仕事と家庭の両立が可能

産休育休後の復帰率の高さが魅力！働く女性にうれしいサポートが整っています。みわの会では、あたたかい心を持って一人ひとりの子どもを受け止めます。家庭的な保育環境のもと、個性や発育を助長します。宿舎借上げ制度が利用可能、産休育休制度、時短正社員制度など各種福祉厚生も充実。ベテランの職員が多く、しっかりとサポートしますので実務未経験やブランクのある方もご安心ください。一緒に園を創り上げていきましょう！

借り上げ社宅制度月8.2万円！新生活のサポート体制が整っています

転居をお考えの方も歓迎！借り上げ社宅制度が月8.2万円あるので、新生活をスムーズに始められます。また安心して1年目のスタートを切れるように先輩職員がマンツーマンでサポートにつき、仕事に対する悩みや不安も一緒に解消していきます。豊富な研修プログラムに参加できるため、ご自身のペースで無理なくステップアップしていける環境です。年間休日122日以上！プライベートを大切にしながら働けます。

有休は入職月付与・保育経験加算あり、残業ほぼなし！賞与最大4.5カ月分

保育は子どもたちの命を預かるとても大切な仕事。「自分のこどもを通わせたいと思える園づくり」福寿学園は、自分の子どもを通わせたい。そんな園になるよう職場環境改善に努めています。賞与は初年度で年3カ月分、以降は最大年4.5カ月分！給与は経験加算に応じて月最大37万円まで収入アップも！また、職員数を多くすることで残業が出ない働き方を推奨しており、持ち帰り仕事も発生しません。有給休暇は入職後から使用可能。

フォロー体制の整った職場環境。家庭的な雰囲気の中で保育をしませんか？

鼓ヶ浦保育園は、少人数ならではの家庭的な雰囲気の中で、地域の方や、異年齢児とのふれあいを通した保育を行っています。当園を運営する法人は、現場の意見にしっかり耳を傾け、職員が無理なく働ける環境づくりに注力。スタッフ同士のフォロー体制などをしっかりと整えているので、新卒、ブランクのある方も安心です。来年度4月で入職ご希望の方大歓迎！園見学からでも歓迎していますので、ぜひ気軽にお問い合わせください。

「好き」を見つけるお手伝いをし、子どもの成長をみんなで応援しましょう！

スポーツ・体操・音楽などのカリキュラムを用意し、その子にとっての「好き」を見つけられるようサポートをしています。「やらせない、教えない、無理強いしない」を保育理念として掲げており、楽しく取り組めることを第一に考えています。大人も子どもも楽しみ、応援し合う文化の中、のびのびと過ごしています。また、先生同士もお互いを応援し合って尊重できる関係性が築けているのも、天才キッズクラブの魅力です！

様々な経験が積めるカリキュラムやプログラム＆こだわりの食育活動

二子玉川駅から徒歩7分ほどの川沿いにあるロハスキッズ・センター クローバー。当園の特徴はカリキュラムやプログラムの幅広さです。絵本を読んだり日本語が学べたりする以外にも、サイエンスやアート、環境、専門講師による英語、リトミック、体育などが楽しく学べ、子どもたちの五感を刺激するカリキュラムやプログラムを行なっています。他にも栄養バランスの取れたオーガニック給食を提供し、食育にこだわっています。

年休122日以上！自由な雰囲気の中でやりたい保育にチャレンジできます。

残業月平均3時間程度・年間休日122日以上と、オンとオフをしっかりつけながら働くことのできる職場です。産前産後・育児休暇は取得率、復帰率ともに100％で、園長・主任・先輩保育士のサポート体制も整っています！育児との両立もできますよ。新卒や初心者の方、ブランクがある方も大歓迎！幅広い年齢層の職員が活躍しています。分からないことがあれば先輩保育士などに聞きやすいよう、サポート体制が整っています。

新生活のスタートも安心の住居手当など、福利厚生も充実の環境です！

四季折々の景色や音を感じながら、地域にも開けた温かい雰囲気の園です！みんなで協力し合う体制が整っているので休みが取りやすく、有給休暇の取得率は93％！また、職員間の引継ぎをスムーズに行えるように工夫し、サービス残業なし・残業は月5時間以下！保育経験が豊富な先輩職員がしっかりサポート・フォローします。来年度4月で入職ご希望の方大歓迎！園見学も受け付けていますので、ぜひ気軽に来てください！

借り上げ社宅制度が利用可能、入職後のサポートも充実！賞与年3回

完全週休2日制で年間休日120日、賞与計5カ月分の実績あり！職員を大事にしたいという思いから、余裕を持たせた人員体制や待遇の見直しなど、働きやすい環境づくりをしています。また、行事についても普段の遊びの延長で行ない、子どもたちが楽しめることを一番に考えています。みんなにとって笑顔でいられる場所を一緒につくりませんか？チームワークを大切に、子どもたちと笑顔で向き合える方をお待ちしています！

まるで秘密基地！広～い園舎でのびのび保育！年休120日・賞与＋臨時賞与

園舎のコンセプトは「Angel Trail （山道）」。1階～2階へ繋がる木登りをモチーフにしたネット、遊具や洞穴をモチーフにした階段下のボールプールなど、子どもたちのワクワクを育てる仕掛けがいっぱい！2019年4月にリニューアルしたきれいで広い園内で子どもたちと楽しく過ごしませんか？賞与は年3.5カ月分（＋臨時賞与）！週休2日制（基本土日）で年休120日など、働きやすい環境も自慢です！

経験に応じて昇給あり！入社3年目で年収400万も目指せます！

経験問わず募集をしており、保育士資格もお持ちの方は特に歓迎！初任給は経験を考慮して決定します。当園では子どもたちのありのままを受け止める。一人ひとりの持ち味を大切にし、各々の良いところを引き出す。そして、伸ばし自ら進んで「やりたい」と思える気持ちを大切に育てる、一人ひとりの可能性を引き出す保育を行なっています。職員間で保育中の子供たちの様子について毎日共有をしており、園全体で成長を見守っています。

住宅手当・借り上げ社宅制度あり！未経験者やブランクのある方も歓迎。

西新井園は、一人ひとりと丁寧に向き合う保育ができる定員29名の認証保育所です。勤務はシフト制で公休は月8～12日、土曜出勤は月1～2回程度です。年間休日は122日以上なので、家庭を持つ方も無理なく働くことができますよ。子ども一人ひとりと向き合う気持ちを大切にできる方、明るく・楽しく・元気よく働ける方、子どもが好きという想いを持って保育に取り組める方歓迎！まずは気軽に見学に来てください！

京急グループが運営！保育士も子どもたちもさらなる成長が目指せる環境です

京急キッズランド金沢文庫保育園は、金沢文庫駅から徒歩2分！子育て支援講座を開講するなど、地域の子育て支援にも、積極的に力を入れております。京急キッズランドは、京急電鉄のグループ会社が運営する保育園です。どの園も定員60名程度となっており、子どもたち一人ひとりときちんと向き合える保育が実践できます。実務未経験やブランクがある方の応募も大歓迎！あなたの力を必要としている仲間がここにいます。

朝はゆったり午後は思いきり遊べる学童保育！2025年4月に向けた見学可

平日は10時～ゆったり出勤！子どもの居ない午前の時間帯で集中して事務仕事を進められるので、午後は子どもと思いっきり関わることができます。勤務も1日7時間と少し短く、持ち帰り仕事もないので翌日に疲れを持ち越しません。保育士や教員免許などをお持ちの方であれば学童や実務が初めての方も大歓迎！研修や勉強会で一から学べるので安心です。また、2年目以降は賞与年4カ月分以上！住宅手当などの手当も充実しています。 ※2025年卒の新卒さんや2025年4月入職も歓迎！入職時期は相談に応じます。

産休育休復帰率100％！2年目からは賞与5カ月分支給と大幅UP

家族手当の支給や時短勤務の活用など、子育て中の職員も無理なく働けるよう手厚くサポート！ ・賞与は初年度から賞与3.3カ月分 ・お住いエリア問わず最大4万円の家賃補助あり ・月上限1万円の奨学金返済補助などもしっかり支給しています。 経験不問、資格や免許もどちらか一方を持っていれば応募可能。子どもたちのために何かをしてあげたい・できることはないだろうか？その想い、ぜひ当園で存分に活かしてください！

木のぬくもりと共に子どもたちの感性を育む、笑顔あふれる保育園

大田区南馬込の高台に位置し、エントランスの大きな窓から陽射しが降り注ぐ明るい施設です。近隣には公園が多く、子どもたちは毎日元気いっぱい遊んでいます。 【ライクキッズの保育について】 「世のため」「人のため」になるサービスを提供し、一人でも多くの人の幸せに貢献したい。そんな想いからライクキッズの子育て支援サービスは生まれました。 【保育の取り組みの例】 ・自然素材を用いた明るい保育室など、あたたかな空間づくり ・食事やおやつは毎日園内の厨房で調理し、できたてを提供 ・社会性を育てるごっこ遊びや異年齢児遊び 【立地・環境】 ・大田区南馬込の高台に位置し、エントランスには大きな窓があり、自然光が差し込む明るい施設です。 ・周辺には複数の公園があり、子どもたちが鬼ごっこや固定遊具で思いっきり体を動かせる環境です。 【施設の特徴】 ・2階への階段途中に調理室を覗ける窓があり、給食の調理過程を子どもたちが見学できる工夫があります。 ・温かみのある施設づくりで、子どもたちが快適に過ごせる空間を提供しています。 【保育の特色】 ・食育に力を入れており、クッキング活動や野菜の栽培、箸やスプーンの使い方など、実践的な学びを提供しています。 ・子どもたち一人ひとりの気持ちに寄り添う温かい保育を心がけています。 ・職員全員が協力して、笑顔あふれる園生活の実現を目指しています。 【職場の雰囲気】 ・温かみのある施設の雰囲気そのままに、職員同士も協力的で温かい職場環境です。 ・子どもたちの成長を共に見守り、喜びを分かち合える職場づくりを大切にしています。