宮崎県の時短勤務可の保育士求人一覧

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市区町村
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職種
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雇用形態
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給与
給与: ...
施設形態
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こだわり
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  • 01

    お休みの取りやすさが魅力!長期休暇も申請可能、子連れ出勤もOK

    有休取得率90%!有休申請をPCで行なっているため気兼ねがなく、申請しやすい体制です。5日以上の連休も申請可能で、旅行の予定も計画的に立てられますよ。また、保育システムの導入や事務スタッフの配置で職員の負担を削減し、残業も月2時間と少なめ。ほとんど定時で帰ることができます。子連れ出勤や系列園への預け入れ・時短勤務などの実績もあり、ゆくゆくは働きながら子育てをしていきたいとお考えの方も安心です!

    ごんげん幼保連携型認定こども園
    • ボーナスあり

    • 住宅補助あり

    • 社会保険完備

    • 有給

    • 福利厚生充実

    • 退職金制度

    • 残業少なめ

    • 昇給昇進あり

    所在地
    宮崎県宮崎市江平東町1番2号
    アクセス
    JR日豊本線・日南本線「宮崎駅」より車で5分 宮崎交通「北警察署西口バス停」より徒歩3分 ■マイカー・バイク・自転車通勤可(駐車場完備/月額4,150円)
    給与
    給与
    月給206,768円 ~
    勤務時間
    勤務時間
    6:30~19:00の間で実働8時間シフト制(休憩60分) ※上記時間にて、ローテーションでの勤務になります 【勤務例】 早番 6:30~15:30 遅番 10:00〜19:00 ■残業月平均2時間/持ち帰りなし 【残業時間削減への取り組み】 ・パソコンを導入した業務効率化を進めています。パソコンの使い方は先輩が指導するので、苦手な方もご安心ください。 ・複数担任制で分業することで、保育士一人当たりの負担を軽減しています。 ・事務作業は専任スタッフが対応するため、保育に専念できる環境です。 ・勤務時間内に事務作業時間を設けているため効率的に業務を進められます。
    休日休暇
    休日休暇
    週休2日制(日、祝、他) 年末年始休暇(12/29~1/3の9日間) 有給休暇(初年度10日/半休も取得可能/取得率90%/5日以上の連休相談OK) ※有休は確実に取得できるので、長期休暇の計画も立てやすいです! 産前産後・育児休暇(産休取得率100%/復帰率100%) 慶弔休暇 介護・看護休暇 ※年間休日110日
  • 02

    子どもたちをまんなかに、パートナーシップを意識した保育をしています

    経験やブランク不問ですが、実務経験がある方は特に歓迎!時間固定勤務や園にお子様を預けながらの勤務も相談を受け付けています。私たちが行なっているのは「指導」ではなく、子どもや保護者の方のパートナーとなって謙虚に進めていく保育です。若手と大ベテランが知恵と勇気を出し合って、子どもをまんなかに保育をしています。また、安心して働ける環境づくりのために、2024年度より現場からの提案型保育も取り入れます。

    相愛ひめぎ保育園
    • ボーナスあり

    • 住宅補助あり

    • 社会保険完備

    • 有給

    • 福利厚生充実

    • 退職金制度

    • 残業少なめ

    • 昇給昇進あり

    所在地
    宮崎県都城市姫城町2856-1
    アクセス
    JR日豊本線「西都城駅」より車で8分 宮崎交通「早鈴町」下車徒歩10分 ■マイカー・自転車通勤OK(駐車場完備)
    給与
    給与
    月給156,700円 ~ 176,900円
    勤務時間
    勤務時間
    7:00~19:00の間で実働7.75時間シフト制(休憩45分) ※1カ月単位の変形労働時間制 <シフト例> 7:00~15:30 7:30~16:00 8:30~17:00 9:00~17:30 9:30~18:00 10:00~18:30(閉園まで) ※時間固定勤務も相談可能です。 ■残業月平均10時間/ときどき持ち帰りあり 【残業時間削減への取り組み】 ・タブレットや保育システムを導入し、保育のデジタル化を進めています。 ・事務作業は専任スタッフが対応するため、保育に専念できる環境です。
    休日休暇
    休日休暇
    ■シフト制、月8日~10日休み(日曜、祝日、他シフトによる) ■GW休暇 ■夏季休暇(1日間) ■年末年始休暇(12月29日~1月3日、最大6日間)※有給休暇の取得として処理 ■有給休暇(取得率70%/半日単位での取得可/5日以上の取得も可能) ■慶弔休暇 ■産前産後・育児休暇(取得率100%・復帰率100%) ■介護・看護休暇 ■生理休暇 ※年間休日105日(有休は別途付与) ※お子様の体調不良や行事による、遅刻・早退・欠勤などの相談も柔軟に対応いたします。
  • 03

    経験不問。楽しく働きながらスキルアップができる、放課後児童クラブです!

    保育士・教員・学童保育の実務経験がある方は特に歓迎!前歴の経験を考慮して、給与を決定します。毎月のお誕生会、夏祭り、綿菓子屋さん、かき氷屋さん、クリスマス会等、季節に応じた行事を企画・実施。準備の段階から施設全体で盛りあがり、先輩後輩の垣根がなく風通しのよい職場です。また、お休みの相談もしやすく、気軽に勤務調整ができます。研修制度も充実。条件を満たせば、県の放課後児童支援員認定資格を取得できます。

    放課後児童クラブ南フレンドシップ
    • ボーナスあり

    • 住宅補助あり

    • 社会保険完備

    • 有給

    • 福利厚生充実

    • 残業少なめ

    • 昇給昇進あり

    • 産休育休制度

    所在地
    宮崎県都城市姫城町25街区4号
    アクセス
    JR日豊本線「西都城駅」より車で6分 宮崎交通「藤元病院前」下車徒歩5分 ■マイカー・自転車通勤OK(駐車場完備)
    給与
    給与
    月給143,700円 ~ 189,000円
    勤務時間
    勤務時間
    7:00~19:00の間で実働7.75時間シフト制(休憩45分) ※1カ月単位の変形労働時間制 <シフト例> 7:00~15:30 7:30~16:00 8:30~17:00 9:00~17:30 9:30~18:00 10:00~18:30(閉園まで) ※時間固定勤務も相談可能です。 ■残業月平均10時間/ときどき持ち帰りあり 【残業時間削減への取り組み】 ・事務作業は専任スタッフが対応するため、保育に専念できる環境です。
    休日休暇
    休日休暇
    ■シフト制、月8日~10日休み(日曜、祝日、他シフトによる) ■GW休暇 ■夏季休暇(1日間) ■年末年始休暇(12月29日~1月3日、最大6日間)※有給休暇の取得として処理 ■有給休暇(取得率70%/半日単位での取得可/5日以上の取得も可能) ■慶弔休暇 ■産前産後・育児休暇(取得率100%・復帰率100%) ■介護・看護休暇 ■生理休暇 ※年間休日105日(有休は別途付与) ※お子様の体調不良や行事による、遅刻・早退・欠勤などの相談も柔軟に対応いたします。
  • 04

    保育士・教員・学童保育の実務経験がある方は特に歓迎!前歴加算あり

    子どもたちが主体的に活動でき、楽しく過ごせる場所にしていけるような支援をするお仕事です。毎月のお誕生会、夏祭り、綿菓子屋さん、かき氷屋さん、クリスマス会等、季節に応じた行事を企画・実施。準備の段階から施設全体で盛りあがり、先輩後輩の垣根がなく風通しのよい職場です。また、お休みの相談もしやすく、気軽に勤務調整ができます。研修制度も充実。条件を満たせば、県の放課後児童支援員認定資格を取得できます。

    放課後児童クラブフレンドシップ・ハウス
    • ボーナスあり

    • 住宅補助あり

    • 社会保険完備

    • 有給

    • 福利厚生充実

    • 残業少なめ

    • 昇給昇進あり

    • 産休育休制度

    所在地
    宮崎県都城市早鈴町1583番地3号
    アクセス
    JR日豊本線・吉都線「都城駅」より車8分 宮崎交通「早鈴町」下車徒歩6分 ■マイカー・自転車通勤OK(駐車場完備)
    給与
    給与
    月給143,700円 ~ 189,000円
    勤務時間
    勤務時間
    7:00~19:00の間で実働7.75時間シフト制(休憩45分) ※1カ月単位の変形労働時間制 <シフト例> 7:00~15:30 7:30~16:00 8:30~17:00 9:00~17:30 9:30~18:00 10:00~18:30(閉園まで) ※時間固定勤務も相談可能です。 ■残業月平均10時間/ときどき持ち帰りあり 【残業時間削減への取り組み】 ・事務作業は専任スタッフが対応するため、保育に専念できる環境です。
    休日休暇
    休日休暇
    ■シフト制、月8日~10日休み(日曜、祝日、他シフトによる) ■GW休暇 ■夏季休暇(1日間) ■年末年始休暇(12月29日~1月3日、最大6日間)※有給休暇の取得として処理 ■有給休暇(取得率70%/半日単位での取得可/5日以上の取得も可能) ■慶弔休暇 ■産前産後・育児休暇(取得率100%・復帰率100%) ■介護・看護休暇 ■生理休暇 ※年間休日105日(有休は別途付与) ※お子様の体調不良や行事による、遅刻・早退・欠勤などの相談も柔軟に対応いたします。
  • 05

    経験者は特に歓迎、経験加算あり!子どもたちがまんなかの保育をしています

    私たちが行なっているのは「指導」ではなく、子どもや保護者の方のパートナーとなって謙虚に進めていく保育です。若手と大ベテランが知恵と勇気を出し合って、子どもをまんなかに保育をしています。また、安心して働ける環境づくりのために、2024年度より現場からの提案型保育も取り入れます。子どもたちの成長に密に関わり、共に成長を喜べる職場です。いつも謙虚に、保育と向き合うひとりであるよう心がけていきましょう。

    相愛保育園
    • ボーナスあり

    • 住宅補助あり

    • 社会保険完備

    • 有給

    • 福利厚生充実

    • 退職金制度

    • 残業少なめ

    • 昇給昇進あり

    所在地
    宮崎県都城市早鈴町1583-3
    アクセス
    JR日豊本線・吉都線「都城駅」より車8分 宮崎交通「早鈴町」下車徒歩6分 ■マイカー・自転車通勤OK(駐車場完備)
    給与
    給与
    月給156,700円 ~ 176,900円
    勤務時間
    勤務時間
    7:00~19:00の間で実働7.75時間シフト制(休憩45分) ※1カ月単位の変形労働時間制 <シフト例> 7:00~15:30 7:30~16:00 8:30~17:00 9:00~17:30 9:30~18:00 10:00~18:30(閉園まで) ※時間固定勤務も相談可能です。 ■残業月平均10時間/ときどき持ち帰りあり 【残業時間削減への取り組み】 ・タブレットや保育システムを導入し、保育のデジタル化を進めています。 ・事務作業は専任スタッフが対応するため、保育に専念できる環境です。
    休日休暇
    休日休暇
    ■シフト制、月8日~10日休み(日曜、祝日、他シフトによる) ■GW休暇 ■夏季休暇(1日間) ■年末年始休暇(12月29日~1月3日、最大6日間)※有給休暇の取得として処理 ■有給休暇(取得率70%/半日単位での取得可/5日以上の取得も可能) ■慶弔休暇 ■産前産後・育児休暇(取得率100%・復帰率100%) ■介護・看護休暇 ■生理休暇 ※年間休日105日(有休は別途付与) ※お子様の体調不良や行事による、遅刻・早退・欠勤などの相談も柔軟に対応いたします。
  • 06

    賞与年3回・前歴加算あり!子連れ出勤や時間固定勤務も相談OK

    先輩後輩の垣根がなく風通しのよい職場です。お休みの相談もしやすく、気軽に勤務調整ができます。研修制度も充実!条件を満たせば、県の放課後児童支援員認定資格を取得できます。毎月のお誕生会、夏祭り、綿菓子屋さん、かき氷屋さん、クリスマス会等、季節に応じた行事を企画・実施。準備の段階から施設全体で盛りあがっています。子どもたちが主体的に活動でき、楽しく過ごせる場所を一緒につくりましょう!

    放課後児童クラブ第2南フレンドシップ
    • ボーナスあり

    • 住宅補助あり

    • 社会保険完備

    • 有給

    • 福利厚生充実

    • 残業少なめ

    • 昇給昇進あり

    • 産休育休制度

    所在地
    宮崎県都城市姫城町25街区4号
    アクセス
    JR日豊本線「西都城駅」より車で6分 宮崎交通「藤元病院前」下車徒歩5分 ■マイカー・自転車通勤OK(駐車場完備)
    給与
    給与
    月給143,700円 ~ 189,000円
    勤務時間
    勤務時間
    7:00~19:00の間で実働7.75時間シフト制(休憩45分) ※1カ月単位の変形労働時間制 <シフト例> 7:00~15:30 7:30~16:00 8:30~17:00 9:00~17:30 9:30~18:00 10:00~18:30(閉園まで) ※時間固定勤務も相談可能です。 ■残業月平均10時間/ときどき持ち帰りあり 【残業時間削減への取り組み】 ・事務作業は専任スタッフが対応するため、保育に専念できる環境です。
    休日休暇
    休日休暇
    ■シフト制、月8日~10日休み(日曜、祝日、他シフトによる) ■GW休暇 ■夏季休暇(1日間) ■年末年始休暇(12月29日~1月3日、最大6日間)※有給休暇の取得として処理 ■有給休暇(取得率70%/半日単位での取得可/5日以上の取得も可能) ■慶弔休暇 ■産前産後・育児休暇(取得率100%・復帰率100%) ■介護・看護休暇 ■生理休暇 ※年間休日105日(有休は別途付与) ※お子様の体調不良や行事による、遅刻・早退・欠勤などの相談も柔軟に対応いたします。
  • 07

    前歴加算あり!経験を活かせる、お休みの相談もしやすい職場で働きましょう

    条件を満たせば、県の放課後児童支援員認定資格を取得可能!楽しく過ごせる場所にしていけるような支援をしながら、スキルアップできます。毎月のお誕生会、夏祭り、綿菓子屋さん、かき氷屋さん、クリスマス会等、季節に応じた行事を企画・実施。準備の段階から施設全体で盛りあがり、先輩後輩の垣根がなく風通しのよい職場です。気軽に勤務調整ができるため、家庭との両立をお考えの方も安心して活躍していただけます。

    放課後児童クラブ明道フレンドシップ
    • ボーナスあり

    • 住宅補助あり

    • 社会保険完備

    • 有給

    • 福利厚生充実

    • 残業少なめ

    • 昇給昇進あり

    • 産休育休制度

    所在地
    宮崎県都城市八幡町12街区4号
    アクセス
    JR日豊本線「西都城駅」より徒歩6分 宮崎交通「市役所前(都城市)バス停」下車徒歩2分 ■マイカー・自転車通勤OK(駐車場完備)
    給与
    給与
    月給143,700円 ~ 189,000円
    勤務時間
    勤務時間
    7:00~19:00の間で実働7.75時間シフト制(休憩45分) ※1カ月単位の変形労働時間制 <シフト例> 7:00~15:30 7:30~16:00 8:30~17:00 9:00~17:30 9:30~18:00 10:00~18:30(閉園まで) ※時間固定勤務も相談可能です。 ■残業月平均10時間/ときどき持ち帰りあり 【残業時間削減への取り組み】 ・事務作業は専任スタッフが対応するため、保育に専念できる環境です。
    休日休暇
    休日休暇
    ■シフト制、月8日~10日休み(日曜、祝日、他シフトによる) ■GW休暇 ■夏季休暇(1日間) ■年末年始休暇(12月29日~1月3日、最大6日間)※有給休暇の取得として処理 ■有給休暇(取得率70%/半日単位での取得可/5日以上の取得も可能) ■慶弔休暇 ■産前産後・育児休暇(取得率100%・復帰率100%) ■介護・看護休暇 ■生理休暇 ※年間休日105日(有休は別途付与) ※お子様の体調不良や行事による、遅刻・早退・欠勤などの相談も柔軟に対応いたします。
  • 08

    賞与年4.5カ月分支給!自然への探求心を育て、生きる力を養っています。

    太田原にじ色こども園は、国富町にある定員60名の認可保育園です。日々の遊びや戸外活動を通じて自然に対する興味・関心を育て、科学的に観察し考える力を養っています。当園では、元気いっぱいの子どもたちにパワーをもらいながら一緒に働いていただける正社員の保育士を募集中です。賞与年4.5カ月分支給!あなたのがんばりがしっかり評価され、やりがいを感じられますよ。新しい環境で、自身の可能性を広げてみませんか?

    太田原にじ色こども園
    • ボーナスあり

    • 社会保険完備

    • 有給

    • 残業少なめ

    • 昇給昇進あり

    • 社会福祉法人

    • 車通勤可

    • 時短勤務可

    所在地
    宮崎県東諸県郡国富町大字本庄271
    アクセス
    日豊本線「宮崎神宮駅」より車21分
    給与
    給与
    月給169,200円 ~
    勤務時間
    勤務時間
    7:00~18:00の間で実働8時間のシフト制 休憩時間:60分 時間外勤務:あり(月2時間程度)
    休日休暇
    休日休暇
    日、祝 ※土曜出勤は月2回程度 年末年始(12/31~1/3) 有給休暇(法定通り) 特別休暇(結婚・出産・慶弔等)

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よくある質問

  • Q

    宮崎県の求人を条件で絞り込むことはできますか?

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    もちろん可能です!以下の条件がよく見られています。

    他にも様々な条件で絞り込みができます!
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    自分で職場を探すのは自信が無いので、宮崎県の求人を紹介してもらうことは可能ですか?

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