三重県の時短勤務可の保育士求人一覧

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    保育士 就職・転職フェアin名古屋

    25卒・26卒の学生さんも大歓迎!

    • 駅チカ
    • 学生歓迎
    • 予約特典
    • 入退場自由
    • 服装自由

    情報収集だけでも大歓迎、お気軽にご来場ください!

    日時 2025年1月26日(日) 13:00〜17:00
    開催地 ウインクあいち 7階展示場
    ここが
    ポイント!
    事前予約で特典あり
  • 01

    残業少なめ!賞与3.57カ月分!安心して長く働いていただける環境です

    保育のことはもちろん、人生の様々なことも相談できる風通しの良い職場です。みんなで協力し合う体制が整っているので休みが取りやすく、高い有給休暇の取得率を誇っています。また、職員間の引継ぎをスムーズに行えるように工夫し、ライフワークバランスはバッチリです!保育経験が豊富な先輩職員がしっかりサポート・フォローします。来年度4月で入職ご希望の方大歓迎!園見学からでも、ぜひ気軽にお問い合わせください。

    旭が丘保育園
    • ボーナスあり

    • 住宅補助あり

    • 社会保険完備

    • 有給

    • 福利厚生充実

    • 退職金制度

    • 残業少なめ

    • 昇給昇進あり

    所在地
    三重県鈴鹿市中旭が丘3丁目14-18
    アクセス
    三重交通バス「東旭が丘三丁目」バス停から徒歩3分 ■マイカー・バイク・自転車通勤OK(駐車場無料完備)
    給与
    給与
    月給196,000円 ~
    勤務時間
    勤務時間
    7:00~19:00の間で実働8時間シフト制(休憩60分) ※1年単位の変形労働時間制 <シフト例> 7:00~16:00 8:30~17:30 10:00~19:00ほか ■残業月平均7時間/持ち帰りなし 【残業時間削減への取り組み】 ・保育システムを導入し、保育のデジタル化を進めています。 ・複数担任制で分業することで、保育士一人当たりの負担を軽減しています。 ・勤務時間内に事務作業時間を設けているため効率的に業務を進められます。 ・行事の際は、複数の先生で役割を分担したうえで準備を進めるので、先生一人ひとりの負担も小さいです。
    休日休暇
    休日休暇
    ■週休2日制(日曜、祝日)※土曜出勤は4週に1回 ※行事等により出勤日以外の土曜日出勤あり、その場合は平日に振替休日取得 ■年末年始休暇(12/29~1/3) ■有給休暇(法定通りに付与/取得率84%/半日単位での取得可/5日以上の応相談) ■産前産後・育児休暇(取得率100%・復帰率100%)※入職1年後から利用可能、復帰サポートも対応! ■介護・看護休暇 ■特別休暇(規定による) ※年間休日109日(有休は別途付与) ※お子様の体調不良や行事による遅刻・早退・欠勤の相談も可
  • 02

    新生活のスタートも安心の住居手当など、福利厚生も充実の環境です!

    四季折々の景色や音を感じながら、地域にも開けた温かい雰囲気の園です!みんなで協力し合う体制が整っているので休みが取りやすく、有給休暇の取得率は93%!また、職員間の引継ぎをスムーズに行えるように工夫し、サービス残業なし・残業は月5時間以下!保育経験が豊富な先輩職員がしっかりサポート・フォローします。来年度4月で入職ご希望の方大歓迎!園見学も受け付けていますので、ぜひ気軽に来てください!

    栴檀保育園
    • ボーナスあり

    • 住宅補助あり

    • 社会保険完備

    • 有給

    • 福利厚生充実

    • 退職金制度

    • 残業少なめ

    • 昇給昇進あり

    所在地
    三重県鈴鹿市国府町2539-1
    アクセス
    三重交通バス「国府町」バス停から徒歩3分 ■マイカー・バイク・自転車通勤OK(駐車場無料完備)
    給与
    給与
    月給196,000円 ~
    勤務時間
    勤務時間
    7:00~19:00の間で実働8時間シフト制(休憩60分) ※1年単位の変形労働時間制 <シフト例> 7:00~16:00 8:30~17:30 10:00~19:00ほか ■残業月平均5時間/持ち帰りなし 【残業時間削減への取り組み】 ・保育システムを導入し、保育のデジタル化を進めています。 ・複数担任制で分業することで、保育士一人当たりの負担を軽減しています。 ・勤務時間内に事務作業時間を設けているため効率的に業務を進められます。 ・行事の際は、複数の先生で役割を分担したうえで準備を進めるので、先生一人ひとりの負担も小さいです。
    休日休暇
    休日休暇
    ■週休2日制(日曜、祝日)※土曜出勤は4週に1回 ※行事等により出勤日以外の土曜日出勤あり、その場合は平日に振替休日取得 ■年末年始休暇(12/29~1/3) ■有給休暇(法定通りに付与/取得率93%/半日単位での取得可/5日以上の連休応相談) ■産前産後・育児休暇(取得率100%・復帰率100%)※入職1年後から利用可能、復帰サポートも対応! ■介護・看護休暇 ■特別休暇(規定による) ※年間休日109日(有休は別途付与) ※お子様の体調不良や行事による遅刻・早退・欠勤の相談も可
  • 03

    フォロー体制の整った職場環境。家庭的な雰囲気の中で保育をしませんか?

    鼓ヶ浦保育園は、少人数ならではの家庭的な雰囲気の中で、地域の方や、異年齢児とのふれあいを通した保育を行っています。当園を運営する法人は、現場の意見にしっかり耳を傾け、職員が無理なく働ける環境づくりに注力。スタッフ同士のフォロー体制などをしっかりと整えているので、新卒、ブランクのある方も安心です。来年度4月で入職ご希望の方大歓迎!園見学からでも歓迎していますので、ぜひ気軽にお問い合わせください。

    鼓ヶ浦保育園
    • ボーナスあり

    • 住宅補助あり

    • 社会保険完備

    • 有給

    • 福利厚生充実

    • 退職金制度

    • 残業少なめ

    • 昇給昇進あり

    所在地
    三重県鈴鹿市寺家3丁目40-15
    アクセス
    近鉄名古屋線「鼓ヶ浦駅」より徒歩10分 ■マイカー・バイク・自転車通勤OK(駐車場無料完備)
    給与
    給与
    月給196,000円 ~
    勤務時間
    勤務時間
    7:00~19:00の間で実働8時間シフト制(休憩60分) ※1年単位の変形労働時間制 <シフト例> 7:00~16:00 8:30~17:30 10:00~19:00ほか ■残業月平均7時間/持ち帰りなし 【残業時間削減への取り組み】 ・保育システムを導入し、保育のデジタル化を進めています。 ・複数担任制で分業することで、保育士一人当たりの負担を軽減しています。 ・勤務時間内に事務作業時間を設けているため効率的に業務を進められます。 ・行事の際は、複数の先生で役割を分担したうえで準備を進めるので、先生一人ひとりの負担も小さいです。
    休日休暇
    休日休暇
    ■週休2日制(日曜、祝日)※土曜出勤は4週に1回 ※行事等により出勤日以外の土曜日出勤あり、その場合は平日に振替休日取得 ■年末年始休暇(12/29~1/3) ■有給休暇(法定通りに付与/取得率78%/半日単位での取得可/5日以上の連休応相談) ■産前産後・育児休暇(取得率100%・復帰率100%)※入職1年後から利用可能、復帰サポートも対応! ■介護・看護休暇 ■特別休暇(規定による) ※年間休日109日(有休は別途付与) ※お子様の体調不良や行事による遅刻・早退・欠勤の相談も可
  • 04

    賞与は年3回、2年目は4カ月分!残業削減に注力でゆとりある保育環境です

    社会福祉法人日の出福祉会が運営する「光陽桑部保育園」では、クラス担任制と専任講師担任制を併用し、バランスを図りながら保育を行なっています。事務作業の専任スタッフを置くなど残業削減に努めており、持ち帰り仕事はほとんどありません。職員が保育に専念できるゆとりある環境を整えています。賞与は年3回、2年目からは4カ月分を支給!モチベーションアップにつながる手厚い待遇をご用意しています。

    光陽桑部保育園
    • ボーナスあり

    • 社会保険完備

    • 有給

    • 福利厚生充実

    • 退職金制度

    • 残業少なめ

    • 昇給昇進あり

    • 産休育休制度

    所在地
    三重県桑名市大字桑部1482
    アクセス
    ■マイカー通勤のみ(無料駐車場完備)
    給与
    給与
    月給216,000円 ~
    勤務時間
    勤務時間
    8:00~17:00の実働8時間(休憩60分) ※1年単位の変形労働時間制 ■残業月平均10時間/持ち帰りほとんどなし 【残業時間削減への取り組み】 ・複数担任制で分業することで、保育士一人当たりの負担を軽減しています。 ・事務作業は専任スタッフが対応するため、保育に専念できる環境です。 ・勤務時間内に事務作業時間を設けているため効率的に業務を進められます。
    休日休暇
    休日休暇
    ■シフト制(月8~9日休み) ※日曜休み ※土曜出勤は月1回程度 ■祝日 ■年末年始休暇(12/29~1/3) ■有給休暇(取得率95%/半日単位での取得可/5日以上の連休相談OK) ■産前産後・育児休暇(取得率100%・復帰率100%) ※年間休日115日(有休は別途付与) ※お子様の体調不良や行事による遅刻・早退・欠勤の相談も可
  • 05

    2年目から賞与4カ月分!残業月平均10時間、家庭と仕事の両立も可能です

    社会福祉法人日の出福祉会が運営する「光陽久米保育園」は、三重県桑名市にある認可保育園です。当園では、子どもたちの創造性を豊かにするため、年齢に応じた「あそび・リズム・えいご・たいそう・科学・文学」などの教育を行なっています。子どもたちの成長に寄り添う正社員の保育士を募集しています。月給は21.6万円~、賞与は2年目から4カ月分!毎年昇給のチャンスもあり。あなたの頑張りをしっかりと評価する職場です。

    光陽久米保育園
    • ボーナスあり

    • 社会保険完備

    • 有給

    • 福利厚生充実

    • 退職金制度

    • 残業少なめ

    • 昇給昇進あり

    • 産休育休制度

    所在地
    三重県桑名市大字島田字天白道634-2
    アクセス
    ■マイカー通勤のみ(無料駐車場完備)
    給与
    給与
    月給216,000円 ~
    勤務時間
    勤務時間
    8:00~17:00の実働8時間(休憩60分) ※1年単位の変形労働時間制 ■残業月平均10時間/持ち帰りほとんどなし 【残業時間削減への取り組み】 ・複数担任制で分業することで、保育士一人当たりの負担を軽減しています。 ・事務作業は専任スタッフが対応するため、保育に専念できる環境です。 ・勤務時間内に事務作業時間を設けているため効率的に業務を進められます。
    休日休暇
    休日休暇
    ■シフト制(月8~9日休み) ※日曜休み ※土曜出勤は月1回程度 ■祝日 ■年末年始休暇(12/29~1/3) ■有給休暇(取得率95%/半日単位での取得可/5日以上の連休相談OK) ■産前産後・育児休暇(取得率100%・復帰率100%) ※年間休日115日(有休は別途付与) ※お子様の体調不良や行事による遅刻・早退・欠勤の相談も可
  • 06

    ゆとりある保育環境で、私たちと子どもたちの成長を見守りませんか

    「光陽桑部第二保育園」は、あそびや文学などの経験を通して子ども達の豊かな創造性を育んでいます。事務作業を専任スタッフが担当するなど業務の効率化に努めており、持ち帰り仕事もほとんどありません。新卒やブランクのある方も大歓迎!時短勤務制度、産休・育休の取得・復帰率は100%など福利厚生も充実しており、あなたのライフスタイルに合わせて働いていただけます。私たちと子どもたちの成長を見守りませんか。

    光陽桑部第二保育園
    • ボーナスあり

    • 社会保険完備

    • 有給

    • 福利厚生充実

    • 退職金制度

    • 残業少なめ

    • 昇給昇進あり

    • 産休育休制度

    所在地
    三重県桑名市大字桑部2701-1
    アクセス
    ■マイカー通勤のみ(無料駐車場完備)
    給与
    給与
    月給216,000円 ~
    勤務時間
    勤務時間
    8:00~17:00の実働8時間(休憩60分) ※1年単位の変形労働時間制 ■残業月平均10時間/持ち帰りほとんどなし 【残業時間削減への取り組み】 ・複数担任制で分業することで、保育士一人当たりの負担を軽減しています。 ・事務作業は専任スタッフが対応するため、保育に専念できる環境です。 ・勤務時間内に事務作業時間を設けているため効率的に業務を進められます。
    休日休暇
    休日休暇
    ■シフト制(月8~9日休み) ※日曜休み ※土曜出勤は月1回程度 ■祝日 ■年末年始休暇(12/29~1/3) ■有給休暇(取得率95%/半日単位での取得可/5日以上の連休相談OK) ■産前産後・育児休暇(取得率100%・復帰率100%) ※年間休日115日(有休は別途付与) ※お子様の体調不良や行事による遅刻・早退・欠勤の相談も可
  • 07

    正社員の保育士を募集中!手厚い待遇をご用意して、お持ちしています。

    「光陽希望ヶ丘保育園」は社会福祉法人日の出福祉会が運営しており、「心身ともに健康で、道徳心・情操を養い、豊かな人間育成に努める」を保育理念とし、日々保育を行なっています。また、年齢に応じた遊び・リズム・英語・体操・科学・文学などたくさんの経験を通して、創造性を豊かにすることを心がけています。当園では、一緒に働いてくださる正社員の保育士を募集中です。手厚い待遇をご用意して、応募をお待ちしています。

    光陽希望ヶ丘保育園
    • ボーナスあり

    • 社会保険完備

    • 有給

    • 福利厚生充実

    • 退職金制度

    • 残業少なめ

    • 昇給昇進あり

    • 産休育休制度

    所在地
    三重県桑名市大字西別所字小池667-1
    アクセス
    ■マイカー通勤のみ(無料駐車場完備)
    給与
    給与
    月給216,000円 ~
    勤務時間
    勤務時間
    8:00~17:00の実働8時間(休憩60分) ※1年単位の変形労働時間制 ■残業月平均10時間/持ち帰りほとんどなし 【残業時間削減への取り組み】 ・複数担任制で分業することで、保育士一人当たりの負担を軽減しています。 ・事務作業は専任スタッフが対応するため、保育に専念できる環境です。 ・勤務時間内に事務作業時間を設けているため効率的に業務を進められます。
    休日休暇
    休日休暇
    ■シフト制(月8~9日休み) ※日曜休み ※土曜出勤は月1回程度 ■祝日 ■年末年始休暇(12/29~1/3) ■有給休暇(取得率95%/半日単位での取得可/5日以上の連休相談OK) ■産前産後・育児休暇(取得率100%・復帰率100%) ※年間休日115日(有休は別途付与) ※お子様の体調不良や行事による遅刻・早退・欠勤の相談も可
  • 08

    正社員登用制度がある職場なので、キャリアアップも目指せますよ!

    四日市にある「津田第二幼稚園」は、定員360名の園です。クレパス・絵の具など様々な画材を使って表現する楽しさを味わいながら、豊かな感性を育てています。当園では、契約社員の幼稚園教諭を募集中です。ゆくゆくは正職員として働きたいという方には正社員登用制度もありますよ。新しい環境で、自身の可能性を広げてみませんか?お気軽にお問い合わせください。

    津田第二幼稚園
    • ボーナスあり

    • 住宅補助あり

    • 社会保険完備

    • 土日休み

    • 有給

    • 残業少なめ

    • 車通勤可

    • 正社員登用

    所在地
    三重県四日市市笹川7-52
    アクセス
    四日市あすなろう鉄道八王子線「西日野駅」より徒歩19分
    給与
    給与
    月給190,000円 ~
    勤務時間
    勤務時間
    8:30〜17:15 ※就業時間は相談に応じます 休憩時間:45分 時間外勤務:なし
    休日休暇
    休日休暇
    土、日、祝 有給休暇(入職より6カ月経過後、11日付与) 年間休日数109日
  • 09

    皆勤手当・担任手当など各種手当充実!頑張る職員を給与面でしっかり還元

    ■年間休日140日でプライベート充実♪ ■賞与4.4カ月で安定した収入を実現☆ ■産休・育休取得実績多数!復帰後も時短OK◎ ■月給200,000円~&処遇改善手当年48万円も! ーー【子どもの感性を育む、豊かな体験教育】 毎月の園外保育や、はだし教育、日本舞踊、剣道など、多彩な体験活動を通して子どもたちの感性を育んでいます♪ 広々とした園庭では、元気いっぱいの子どもたちの笑顔があふれています。保育者も子どもたちと一緒に成長できる、学びの多い環境です☆ 体験教育を通じて、子どもたちの可能性を広げていける喜びを感じられる職場です! ーー【安心して長く働ける、充実の職場環境】 産休・育休の取得実績が豊富で、なんと2回取得している先生も!復帰後は時短勤務も可能なので、子育てとの両立もバッチリです◎ ICTの導入で業務効率化を図り、体験教育中は保育業務から外れるなど、働きやすさへの工夫が満載! 私学共済や住宅手当など福利厚生も充実しているので、長く安心して働ける環境が整っています♪ あなたらしく輝ける職場で、一緒に子どもたちの成長を見守りませんか?

    羽津文化幼稚園
    • ボーナスあり

    • 年休120日超

    • 住宅補助あり

    • 社会保険完備

    • 有給

    • 退職金制度

    • 昇給昇進あり

    • 産休育休制度

    所在地
    三重県四日市市別名5-4-31
    アクセス
    近鉄名古屋線「霞ヶ浦駅」徒歩7~9分
    給与
    給与
    月給215,000円 ~
    勤務時間
    勤務時間
    平日 1)8:00~17:00 2)7:30~17:00 3)8:30~18:00 土曜日(年4~5回) 8:00~18:00
    休日休暇
    休日休暇
    年間休日140日程度(有給休暇を含む) 週休2日制(日、他) 祝日 創立記念日 年末年始休暇(12/29~1/3) 夏季休暇 有給休暇 産前産後、育児休暇(近年で7~8名取得実績あり。復帰もしやすく、2回取得している方も複数います!) ※復職後、時短勤務も可能です。補助教員という形で勤務いただきます。 ※有給はみなさんにしっかりと取っていただいてます。
  • 10

    パート職員募集中!ICT導入を始めとした業務のスムーズ化に力を入れています

    ■子どもたちと一緒に学べる♪体験教育が充実 ■自然豊かな環境で伸び伸び保育が実現☆ ■産休・育休取得実績多数!復帰率が高い◎ ■時短勤務相談OK!プライベートとの両立を応援 ーー【伝統と体験を大切にする、のびのび保育園】 緑豊かな環境に囲まれた当園では、はだし教育を実践し、子どもたちの健やかな成長をサポートしています♪日本舞踊や剣道、お作法教室など、豊富な体験教育を通じて、子どもたちの感性と才能を育みます。広々とした園庭では、元気いっぱいの園児たちの笑顔があふれています☆伝統と革新が調和した、温かな保育環境で一緒に働きませんか? ーー【働きやすさを追求!安心して長く働ける環境です】 ICT導入で業務効率化を実現し、保育に集中できる環境を整えています◎体験教育の時間は保育業務から外れることができ、子どもたちと一緒に新しい発見ができます!産休・育休制度も充実しており、実際に2回取得した方も。時短勤務制度を利用しながら、プライベートとの両立を実現している先輩も多数います♪駅チカで通勤便利、仕事帰りにカフェでリフレッシュする時間も持てますよ。

    富田文化幼稚園
    • 社会保険完備

    • 産休育休制度

    • 時短勤務可

    • 初心者歓迎

    • 新卒も歓迎

    • 複数園あり

    所在地
    三重県四日市市茂福905-4
    アクセス
    近畿日本鉄道・三岐鉄道「近鉄富田」駅から徒歩7~8分
    給与
    給与
    時給1,200円 ~
    勤務時間
    勤務時間
    9:00~15:00 ※昼~17:30までの勤務が可能な方も募集しています。お気軽にご相談ください。
    休日休暇
    休日休暇
    週休2日制(日、他) 祝日 創立記念日 年末年始休暇(12/29~1/3) 夏季休暇
  • 11

    有給休暇を含め、年間休日140日程度!仕事もプライベートも充実できます

    ■充実の福利厚生♪ 賞与4.4カ月で安定収入☆ ■産休育休取得実績多数!時短勤務制度も完備◎ ■年間休日140日程度ありプライベート充実! ■駅チカ徒歩7分♪通勤ラクラク通える好立地 ーー【子どもと共に成長できる豊かな教育環境】 緑あふれる環境の中で、はだし保育を通じて子どもたちの心と体を育みます♪ 日本舞踊や剣道、お作法教室など、独自の体験教育プログラムを実施。保育者自身も子どもたちと一緒に多彩な経験ができる環境です。伝統と革新が調和した、やりがいのある保育をご一緒に!☆ ーー【安心して長く働ける、職員想いの職場環境】 産休・育休取得実績が豊富で、復帰後も時短勤務が可能な働きやすい環境が自慢です◎ ICT活用で業務効率化を進め、体験教育中は保育業務から外れるなど、メリハリのある働き方を実現。処遇改善手当や住宅手当など待遇面も充実!ライフステージの変化に寄り添い、長く活躍できる職場です♪ 新卒の方も経験者の方も大歓迎!一緒に子どもたちの成長を見守りませんか?

    富田文化幼稚園
    • ボーナスあり

    • 年休120日超

    • 住宅補助あり

    • 社会保険完備

    • 退職金制度

    • 昇給昇進あり

    • 産休育休制度

    • 時短勤務可

    所在地
    三重県四日市市茂福905-4
    アクセス
    近畿日本鉄道・三岐鉄道「近鉄富田」駅から徒歩7~8分
    給与
    給与
    月給215,000円 ~
    勤務時間
    勤務時間
    平日 1)8:00~17:00 2)7:30~17:00 3)8:30~18:00 土曜日(年4~5回) 8:00~18:00
    休日休暇
    休日休暇
    年間休日140日程度(有給休暇を含む) 週休2日制(日、他) 祝日 創立記念日 年末年始休暇(12/29~1/3) 夏季休暇 産前産後、育児休暇(近年で7~8名取得実績あり。復帰もしやすく、2回取得している方も複数います!) ※復職後、時短勤務も可能です。補助教員という形で勤務いただきます。 ※有給はみなさんにしっかりと取っていただいてます。
  • 12

    自然豊かな幼稚園でパートスタッフ募集中!子育て中の方も活躍しています

    ■子どもと一緒に成長できる♪体験型教育が充実 ■週休2日制&充実の長期休暇でプライベート充実☆ ■時短勤務OK!家庭との両立を全面サポート◎ ■駅チカ徒歩圏内で通勤らくらく♪ ーー【豊かな体験で子どもの感性を育む幼稚園です】 はだし保育や日本舞踊、剣道など、独自の体験教育を大切にしている幼稚園です♪毎月の園外保育では、子どもたちの好奇心を育みながら、豊かな社会性を身につけています。広々とした園庭では、元気いっぱいの子どもたちの笑顔があふれています☆自然に恵まれた環境で、のびのびと保育ができる職場です◎ ーー【働きやすさを大切にする、あたたかな職場環境】 体験教育の時間は保育業務から外れるなど、働きやすい工夫が充実しています♪産休育休の取得実績も多く、復帰後は時短勤務で働く先輩も!社会保険完備で安心して長く働けます。ICTの導入で業務効率化も進んでおり、仕事後にゆっくりできる時間も確保できますよ☆プライベートと両立しながら、やりがいのある保育のお仕事を始めてみませんか?

    羽津文化幼稚園
    • ボーナスあり

    • 社会保険完備

    • 産休育休制度

    • 時短勤務可

    • 初心者歓迎

    • 新卒も歓迎

    • 複数園あり

    所在地
    三重県四日市市別名5-4-31
    アクセス
    近鉄名古屋線「霞ヶ浦駅」徒歩7~9分
    給与
    給与
    時給1,200円 ~
    勤務時間
    勤務時間
    9:00~15:00 ※昼~17:30までの勤務が可能な方も募集しています。お気軽にご相談ください。
    休日休暇
    休日休暇
    週休2日制(日、他) 祝日 創立記念日 年末年始休暇(12/29~1/3) 夏季休暇
  • 13

    完全週休2日制・有休取得率100%!無資格可・定員10名の少人数制施設

    ■残業月10時間程度!プライベートも大切にできる♪ ■年間休日115日+有休取得率100%で安心◎ ■経験・資格不問!あなたの"人間性"を重視します ■チームワークを大切にする温かな職場環境☆ ーー【子どもたちの無限の可能性を信じる、体験型デイサービス】 「よくあそび、よくまなぶ」をモットーに、AAO独自の体験型プログラムを実践しています。地域の文化祭に参加したり、様々な体験を通じて子どもたちの「できるチカラ」を育んでいます。大家族のような温かい雰囲気の中で、スタッフ全員が共通の目標を持って子どもたちと向き合っています♪ 明るく楽しい毎日をご一緒しませんか? ーー【充実の研修制度とワークライフバランスで安心して働ける環境】 月5回の内部研修に加え、外部研修も充実!先輩スタッフとの学び合いで着実にスキルアップできます。事務作業は専任スタッフが担当するので、子どもたちとの時間に集中できるのが魅力です。学校がある日は11:30からの勤務なので、朝の時間を有効活用できます。産休・育休の復帰率100%、有給休暇も取得しやすく、家庭との両立もバッチリ!アットホームな雰囲気の中で、長く活躍できる環境が整っています☆

    放課後等デイサービスAAOあがた
    • ボーナスあり

    • 社会保険完備

    • 有給

    • 福利厚生充実

    • 残業少なめ

    • 昇給昇進あり

    • 産休育休制度

    • 車通勤可

    所在地
    三重県四日市市下海老町4187-3
    アクセス
    東名阪自動車道・四日市ICより車約15分 三重交通バス「あがたハイツ行または福王山行」大池中前下車後、徒歩約10分 ◆マイカー・バイク・自転車通勤OK(無料駐車場完備)
    給与
    給与
    月給185,000円 ~ 250,000円
    勤務時間
    勤務時間
    1年単位の変形労働時間制(休憩60分) 学校のある日 基本11:30~19:30 学校のない日 基本7:00~17:00 ◆残業は1日30分程度・持ち帰り仕事ほぼゼロ! 月の残業は平均10時間ほどで、持ち帰りは原則禁止。オン・オフのメリハリをつけて働けます。 また複数名のチームで業務を分担し、事務作業は専任スタッフが担当するため、子どもたちとの時間に専念できます。時間内に業務を終えられるようスケジュールを組んでいるので、お仕事後の時間はゆっくりできますよ。
    休日休暇
    休日休暇
    完全週休2日制(日曜+他1日) 年末年始休暇(12/29~1/3) 研修休暇(年6日) 有給休暇(取得率100%/半日~取得可) 慶弔休暇 産前産後・育児休暇(取得率・復帰率ともに100%) 介護・看護休暇 ◆年間休日115日+有休取得率100%! 「家庭やプライベートの充実=仕事・業務の充実につながる」との方針から、しっかりお休みが取れる+相談もしやすい環境です。

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