兵庫県の残業少なめの保育士求人一覧
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現役保育士さんはもちろん、学生さんの参加も大歓迎!
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- 学生歓迎
- 予約特典
- 入退場自由
服装自由、お子さま連れでのご参加もOKですので、どうぞお気軽にお越しください!持ち物は筆記用具だけ。履歴書・職務経歴書は必要ありません!
日時 2025年3月9日(日) 12:30〜17:00 開催地 梅田センタービル B1F(クリスタルホール) ここが
ポイント!事前予約の上、規定ブース数を訪問されると最大で3,000円分のギフトカードプレゼント! - 01
幼稚園教諭が初めての方も大歓迎!安心のフォロー体制と充実の待遇です!
未経験でも月給26万円~!賞与は年4カ月分支給!月上限4万円の住宅手当あり!給食ありなど充実の待遇をご用意。また、完全週休2日制で年休130日、長期休暇あり、有休は1時間単位で取得可などお休みもしっかり。プライベートも大切にしながら働いていただけますよ。職員同士の仲がとても良い職場です。3~5歳児クラスの担任業務をお任せしますが、先輩が丁寧にサポートしますので幼稚園教諭が初めての方も安心です!
ボーナスあり
年休120日超
住宅補助あり
社会保険完備
有給
退職金制度
残業少なめ
昇給昇進あり
- 所在地
- 兵庫県西宮市樋ノ口町2-6-1
- アクセス
- 阪急今津線「門戸厄神駅」から徒歩15分 ■マイカー・バイク・自転車通勤OK(無料駐車場、駐輪場完備)
- 給与
- 月給260,000円 ~ 275,000円
- 勤務時間
- 7:30~17:00の間で実働8.5時間シフト制(休憩60分) ※1年単位の変形労働時間制 ■残業ほぼなし 【残業時間削減への取り組み】 ・手作りカード制作はパート職員が対応するため、保育に専念できます。 ・勤務時間内に事務作業時間を設けているため効率的に業務を進められます。
- 休日休暇
- ■完全週休2日制(土曜・日曜) ※土日勤務は月1回以下 ■祝日 ■春季休暇(3月31日) ■夏季休暇(8月15日~8月17日、お盆) ■年末年始休暇(12月29日~1月3日) ■有給休暇(取得率50%/1時間単位での取得可/5日以上の連休相談OK) ■産前産後・育児休暇 ■看護・介護休暇 ※年間休日130日(有休は別途付与) ※お子様の体調不良や行事による遅刻・早退・欠勤の相談も可
- 02
有給休暇の取得率は100%!時短勤務制度あり。子連れ出勤もOKです!
兵庫県芦屋市に「茶屋保育園」は、子ども達ひとりを大切に見守り保育し、保護者からも信頼される保育園を目指しています。週休2日制で、有給休暇の取得率は100%。残業時間削減にも取り組んでおり、月の平均時間は2時間程度、持ち帰りもありません。子連れ出勤OK!時短勤務制度OK!と、子育て中の方も、ワークライフバランスを取りながらゆとりをもって働ける環境。芦屋駅から徒歩5分と、通勤も便利な立地です。
ボーナスあり
住宅補助あり
社会保険完備
有給
福利厚生充実
退職金制度
残業少なめ
昇給昇進あり
- 所在地
- 兵庫県芦屋市茶屋之町5-15
- アクセス
- JR「芦屋駅」より徒歩約5分 ■自転車通勤可(無料駐輪場あり)
- 給与
- 月給245,000円 ~ 300,250円
- 勤務時間
- 7:00~19:00の間で実働8時間シフト制(休憩60分) ※1カ月単位の変形労働時間制 <シフト例> 8:00~17:00 8:30~17:30 9:00~18:00 9:15~18:15ほか ■残業月平均2時間/持ち帰りなし 【残業時間削減への取り組み】 ・タブレットや保育システムを導入し、保育のデジタル化を進めています。 ・事務作業は専任スタッフが対応するため、保育に専念できる環境です。 ・勤務時間内に事務作業時間を設けているため効率的に業務を進められます。 ・定時退勤、園行事は少なめ!役割分担が決まっているので、一人ひとりの業務量が軽減されます。
- 休日休暇
- ■週休2日制(日曜) ■祝日 ■年末年始休暇(12月29日~1月3日) ■有給休暇(取得率100%/終日・半日・1時間単位での取得可/5日以上の連休相談OK) ■産前産後・育児休暇(取得率・復帰率ともに90%以上) ■慶弔休暇 ■介護・看護休暇 ■特別休暇 ※年間休日112日(有休は別途付与) ※お子様の体調不良や行事による、遅刻・早退・欠勤などの相談も柔軟に対応いたします。
- 03
駅チカ・定員30名の小規模園で働きませんか?19時終業・持ち帰りゼロ
愛心会では「職員が生き生きと働けることがよりよい保育に繋がる」という考えのもと、就業環境の改善に努めてきました。ICT化により事務作業の負担を軽減したことで、残業は月2時間程度、持ち帰りゼロ!自分の時間を大切にしながら無理のない働き方ができます。コメット保育園は定員数が少ない分、一人ひとりに寄り添ったきめ細やかな保育を行なっているため、子どもたちにしっかり関わっていきたい方にピッタリの職場です!
ボーナスあり
住宅補助あり
社会保険完備
有給
福利厚生充実
退職金制度
残業少なめ
昇給昇進あり
- 所在地
- 兵庫県神戸市中央区小野柄通1-302
- アクセス
- 阪神本線・阪急神戸本線・阪急神戸高速線「神戸三ノ宮駅」徒歩9分、 戸新交通ポートアイランド線・神戸市営地下鉄西神・山手線「三宮駅」徒歩11分 ※マイカー・自転車通勤も相談OK
- 給与
- 月給237,730円 ~
- 勤務時間
- 7:00~19:00の間の実働8時間シフト制(休憩は法定通り付与) ※残業月平均2時間 ※持ち帰り仕事なし <シフトパターン> ・7:00~16:00 ・8:00~17:00 ・9:00~18:00 ・10:00~19:00 タブレット導入・保育アプリの活用などにより事務作業を効率化! 毎日の残業はほとんどなく、持ち帰り仕事も発生していません。
- 休日休暇
- 年間休日112日 週休2日制(日・他シフト制) 祝日 GW休暇 夏季休暇 年末年始休暇(12/29~1/3) 有給休暇 産休育休休暇 介護休暇 看護休暇
- 04
開園1年目のきれいな園!賞与最大年4カ月分、残業・持ち帰りほぼなし
2022年4月にOPENした新しい園!愛心会では「職員の生活が充実していないと良い保育はできない」という考え方のもと、就業環境の改善に取り組んでいます。当園ではPCやタブレットなどを活用しながら事務作業の業務量を軽減しているため、残業は多くても月2時間程で持ち帰りもほとんどありません。シフトは日・祝固定休み、GWや夏季休暇、年末年始など休暇も多いので、プライベートと両立しながら働ける職場です。
ボーナスあり
住宅補助あり
社会保険完備
有給
福利厚生充実
退職金制度
残業少なめ
昇給昇進あり
- 所在地
- 兵庫県三田市ゆりのき台2-4
- アクセス
- 神戸電鉄公園都市線「ウッディタウン中央駅」徒歩10分
- 給与
- 月給237,730円 ~
- 勤務時間
- 7:00~19:00の間の実働8時間シフト制(休憩は法定通り付与) ※残業月平均2時間 ※持ち帰り仕事なし <シフトパターン> ・7:00~16:00 ・8:00~17:00 ・9:00~18:00 ・10:00~19:00 タブレット導入・保育アプリの活用などにより事務作業を効率化! 毎日の残業はほとんどなく、持ち帰り仕事も発生していません。
- 休日休暇
- 年間休日112日 週休2日制(日・他シフト制) 祝日 GW休暇 夏季休暇 年末年始休暇(12/29~1/3) 有給休暇 産休育休休暇 介護休暇 看護休暇
- 05
時給1,100円~、定員30名の認可園でフルタイムパート募集!車通勤可
コメット保育園は定員数30名の小規模体制を生かし、子どもたちの愛情いっぱいに寄り添いながら、一人ひとりの個性を大切に育んでいます。また、子どもたちが楽しみながらどのような場面でも主体的に関わることができる環境づくりを行っていきます。愛心会では、自分の得意を活かしながら共に支え合いお仕事に取り組むことが可能です。産休育休制度・最大20日間の有給休暇など、安心して働ける環境が整っています。
社会保険完備
有給
福利厚生充実
残業少なめ
産休育休制度
社会福祉法人
車通勤可
アットホーム
- 所在地
- 兵庫県神戸市中央区小野柄通1-302
- アクセス
- 阪神本線・阪急神戸本線・阪急神戸高速線「神戸三ノ宮駅」徒歩9分、 戸新交通ポートアイランド線・神戸市営地下鉄西神・山手線「三宮駅」徒歩11分 ※マイカー・自転車通勤も相談OK
- 給与
- 時給1,100円 ~
- 勤務時間
- 7:00~19:00の間の実働8時間シフト制(休憩は法定通り付与) ※残業月平均2時間 ※持ち帰り仕事なし <シフトパターン> ・7:00~16:00 ・8:00~17:00 ・9:00~18:00 ・10:00~19:00 タブレット導入・保育アプリの活用などにより事務作業を効率化! 毎日の残業はほとんどなく、持ち帰り仕事も発生していません。 ◆時短勤務のご相談も可能!ぜひお問い合わせください。
- 休日休暇
- 年間休日112日 週休2日制(日・他シフト制) 祝日 GW休暇 夏季休暇 年末年始休暇(12/29~1/3) 有給休暇 産休育休休暇 介護休暇 看護休暇
- 06
お子さんの預け入れ無料!週2日以上・1日3h~シフト相談がしやすい職場
定員30名・0~5歳までの混合自由保育を行なう少人数制の保育園「かたつむりランド」で資格を活かして働きませんか?残業・持ち帰りなし、週2日、1日3h~扶養内勤務も可能なので、家庭やプライベートと両立しながら無理なく働ける環境です。基準より多めに職員を配置しているので、お休みの相談がしやすいのも働きやすさのポイント。いつでも近くに相談できる先輩がいるので、未経験・ブランクがある方も安心です!
社会保険完備
有給
福利厚生充実
残業少なめ
昇給昇進あり
車通勤可
正社員登用
初心者歓迎
- 所在地
- 兵庫県西宮市越水町4-20
- アクセス
- JR阪神本線「西宮駅」徒歩15分 ■マイカー・バイク・自転車通勤OK(駐車場・駐輪場無料)
- 給与
- 時給1,001円 ~ 1,250円
- 勤務時間
- 7:30~18:30の間で1日3時間~シフト制 ※週2日以上で相談OK ※扶養内勤務可 ・シフト例 7:30~16:30 9:30~18:30
- 休日休暇
- ■シフト制(日・祝休み) ■年末年始休暇 ■有給休暇(一定の勤務時間を満たす方に法定通り付与) ■基準より多めに職員を配置しているためシフト相談がしやすく、希望の日にお休みを取れることがほとんどです! ■近くに系列園があるので、急なお休みの際などは園同士でシフトを助け合ったりもしています。
- 07
新卒・未経験者も歓迎、1年目から年収315万円想定!年休120日以上
基本的に土・日がお休みの週休2日制、残業はほとんどありません。有給休暇と産休育休の取得率は100%を達成しており、半日休みなども取れ、働き方の相談もしやすい職場です。また、月上限3万円の住宅手当や無料の駐車場完備など、福利厚生も充実しています!経験やブランクは問いません。子どもたちの「やってみたい」という気持ちに寄り添いながら、そっと励まし、丁寧に関わる保育に携わってみませんか?
ボーナスあり
年休120日超
住宅補助あり
社会保険完備
有給
福利厚生充実
退職金制度
残業少なめ
- 所在地
- 兵庫県川辺郡猪名川町松尾台2-2-2
- アクセス
- 能勢電鉄・日生線「日生中央駅」から徒歩5分 ■マイカー通勤可(無料駐車場あり)
- 給与
- 月給211,406円 ~ 246,406円
- 勤務時間
- 7:00~20:00の間で実働8時間シフト制(休憩60分) <シフト例> 7:00~16:00 8:00~17:00 9:00~16:00 10:00~19:00ほか ■残業ほぼなし/持ち帰りなし 【残業時間削減への取り組み】 ・複数担任制で分業することで、保育士一人当たりの負担を軽減しています。 ・勤務時間内に事務作業時間を設けているため効率的に業務を進められます。
- 休日休暇
- 週休2日制(土曜日・日曜日) ※行事のため、学期に1回程度土曜日出勤あり 祝日 GW休暇 夏季休暇(3~4日間) 年末年始休暇(12/29~1/3) 有給休暇(取得率100%/半日単位での取得可/5日以上の連休相談OK) 慶弔休暇(忌引き) 産前産後・育児休暇(取得率100%・復帰率90%) 特別休暇 ※年間休日120日以上
- 08
残業少なめ・賞与4カ月の好条件!子どもたちと一緒に成長できる保育園です
星の杜こども園は定員95名の認定こども園です。一人ひとりの思いを大切にする保育を行ない、感情表現が豊かで探求心あふれる子どもたちの成長をサポートしています。安全に過ごせる環境のなか、心のねっこをつくる本物の体験ができるよう心がけています。愛心会では、自分の得意を活かしながら共に支え合いお仕事に取り組むことが可能です。賞与は2年目から4カ月分!住宅補助もあり、遠方にお住いの方も安心して入職できます。
ボーナスあり
住宅補助あり
社会保険完備
有給
福利厚生充実
退職金制度
残業少なめ
昇給昇進あり
- 所在地
- 兵庫県神戸市北区鹿の子台南町1-2-15
- アクセス
- 神姫バス「鹿の子台南町4丁目」徒歩1分、神戸電鉄三田線「道場南口駅」徒歩19分 ※マイカー・自転車通勤も相談OK
- 給与
- 月給237,730円 ~
- 勤務時間
- 7:00~19:00の間の実働8時間シフト制(休憩は法定通り付与) ※残業月平均2時間 ※持ち帰り仕事なし <シフトパターン> ・7:00~16:00 ・8:00~17:00 ・9:00~18:00 ・10:00~19:00 タブレット導入・保育アプリの活用などにより事務作業を効率化! 毎日の残業はほとんどなく、持ち帰り仕事も発生していません。
- 休日休暇
- 年間休日112日 週休2日制(日・他シフト制) 祝日 GW休暇 夏季休暇 年末年始休暇(12/29~1/3) 有給休暇 産休育休休暇 介護休暇 看護休暇
- 09
駅徒歩5分・2022年4月開園!持ち帰りなし・休暇充実・賞与計4カ月分
愛心会では職員が保育に集中できるよう業務の省力化を進めており、ICT化により手間のかかりやすい手書き作業をなくすなど負担を大幅に削減。系列園での残業は月2h程度・持ち帰り仕事はゼロ!シフトは日祝固定休み、さらにGW・夏季・冬季など長期休暇も多いためプライベートと両立しながら働けます。また、園内に委員会を発足し、日々の保育について共有できる機会を設けており、新任の先生でも意見を発信しやすい職場です。
ボーナスあり
住宅補助あり
社会保険完備
有給
福利厚生充実
退職金制度
残業少なめ
昇給昇進あり
- 所在地
- 兵庫県西宮市荒戎町6-19
- アクセス
- 阪神電鉄本線 「香櫨園駅」徒歩5分
- 給与
- 月給237,730円 ~
- 勤務時間
- 7:00~19:00の間の実働8時間シフト制(休憩は法定通り付与) ※残業月平均2時間(系列園実績) ※持ち帰り仕事なし <シフトパターン> ・7:00~16:00 ・8:00~17:00 ・9:00~18:00 ・10:00~19:00 タブレット導入・保育アプリの活用などにより事務作業を効率化! 毎日の残業はほとんどなく、持ち帰り仕事も発生していません。(系列園実績)
- 休日休暇
- 年間休日112日 週休2日制(日・他シフト制) 祝日 GW休暇 夏季休暇 年末年始休暇(12/29~1/3) 有給休暇 産休育休休暇 介護休暇 看護休暇
- 10
無資格者もOK、スポーツ好きな方必見の体育教諭募集!年収315万円想定
体育・水泳・野外(キャンプ)活動の授業を主に担当してくださる、体育教諭を募集しています。担任業務はないので、活動に専念していただけます。基本的に土・日がお休みの週休2日制、残業はほとんどありません。有給休暇と産休育休の取得率は100%を達成しており、半日休みなども取れ、働き方の相談もしやすい職場です。また、月上限3万円の住宅手当や無料の駐車場完備など、福利厚生も充実しています!
ボーナスあり
年休120日超
住宅補助あり
社会保険完備
有給
福利厚生充実
退職金制度
残業少なめ
- 所在地
- 兵庫県川辺郡猪名川町松尾台2-2-2
- アクセス
- 能勢電鉄・日生線「日生中央駅」から徒歩5分 ■マイカー通勤可(無料駐車場あり)
- 給与
- 月給211,406円 ~ 246,406円
- 勤務時間
- 7:00~20:00の間で実働8時間シフト制(休憩60分) <シフト例> 7:00~16:00 8:00~17:00 9:00~16:00 10:00~19:00ほか ■残業ほぼなし/持ち帰りなし 【残業時間削減への取り組み】 ・複数担任制で分業することで、保育士一人当たりの負担を軽減しています。 ・勤務時間内に事務作業時間を設けているため効率的に業務を進められます。
- 休日休暇
- 週休2日制(土曜日・日曜日) ※行事のため、学期に1回程度土曜日出勤あり 祝日 GW休暇 夏季休暇(3~4日間) 年末年始休暇(12/29~1/3) 有給休暇(取得率100%/半日単位での取得可/5日以上の連休相談OK) 慶弔休暇(忌引き) 産前産後・育児休暇(取得率100%・復帰率90%) 特別休暇 ※年間休日120日以上
- 11
2024年オープニング・週1日、1日4時間~相談可能!扶養内もOK
定員90名の新規園でパートスタッフを募集しています!週1日、1日4時間~相談が可能なので、あなたの今の暮らしに合わせて勤務が可能です。また、勤務時間は7:00~19:00までで、早番と遅番に入った際は別途手当も支給されてやりがいにも繋がります。姉妹園では産休育休の取得率と復帰率がともに100%で、子育てに理解のある環境ですので、ブランクから復帰したいとお考えの方も安心して働いていただけます。
社会保険完備
有給
福利厚生充実
退職金制度
残業少なめ
産休育休制度
社会福祉法人
乳児保育のみ
- 所在地
- 兵庫県西宮市里中町1丁目9-28
- アクセス
- 阪神線「鳴尾・武庫川女子大前駅」より徒歩3分 バイク・自転車通勤OK(駐輪場完備)
- 給与
- 時給1,250円 ~ 1,350円
- 勤務時間
- 7:00~19:00の間でシフト制(休憩時間は法定通り) ※週1日以上・1日4時間~相談可 ※扶養内勤務可 <シフト例> 7:00~13:00 9:00~15:00 13:00~19:00 ほか ■残業なし/持ち帰りなし 【残業時間削減への取り組み】 ・タブレットや保育システムを導入し、保育のデジタル化を進めています。 ・複数担任制で分業することで、保育士一人当たりの負担を軽減しています。 ・事務作業は専任スタッフが対応するため、保育に専念できる環境です。 ・勤務時間内に事務作業時間を設けているため効率的に業務を進められます。
- 休日休暇
- シフトによる(日曜日は必ずお休み) 日曜日、祝日 年末年始(12/29~1/3) 有給休暇(試用期間経過後に法定日数を付与/半日単位での取得可) 慶弔休暇 産前産後・育児休暇(取得率・復帰率ともに100%) 介護・看護休暇 ※年間休日113日
- 12
奨学金返還補助や免許更新補助など、手厚いサポートが整った園です!
星のこども園では、豊かな愛情をもって子どもたちに向き合い、一人ひとりの感性や個性を発揮・発達させる保育を行なっています。知識や技能を教え込むのではなく、どんな場面でも楽しみながら主体的に関わることができる環境を整えています。愛心会では、自分の得意を活かしながら共に支え合いお仕事に取り組むことが可能です。賞与は2年目から4カ月分!住宅補助もあるので、遠方にお住いの方も安心して入職することができます。
ボーナスあり
住宅補助あり
社会保険完備
有給
福利厚生充実
退職金制度
残業少なめ
昇給昇進あり
- 所在地
- 兵庫県神戸市北区鹿の子台北町3-2-24
- アクセス
- 神戸電鉄三田線「道場南口駅」徒歩9分 ※マイカー・自転車通勤も相談OK
- 給与
- 月給237,730円 ~
- 勤務時間
- 7:00~19:00の間の実働8時間シフト制(休憩は法定通り付与) ※残業月平均2時間 ※持ち帰り仕事なし <シフトパターン> ・7:00~16:00 ・8:00~17:00 ・9:00~18:00 ・10:00~19:00 タブレット導入・保育アプリの活用などにより事務作業を効率化! 毎日の残業はほとんどなく、持ち帰り仕事も発生していません。
- 休日休暇
- 年間休日112日 週休2日制(日・他シフト制) 祝日 GW休暇 夏季休暇 年末年始休暇(12/29~1/3) 有給休暇 産休育休休暇 介護休暇 看護休暇
- 13
24年4月開園・心機一転して保育をしたい人大歓迎です!残業月平均3h
阪神「鳴尾・武庫川女子大前駅」徒歩3分の好立地。新規園でオープニングメンバーを募集中!定員は90名と中規模で、クラスは複数担任制となる予定なので、行事前など忙しい時も助け合ってお仕事に取り組むことができる環境です。また、事務専門スタッフの配置や勤務時間内に事務作業時間を確保しているため、残業も少なく月平均で3時間となっています。残業時間を減らしながら風通しよく働いていきたい人もぜひご応募ください。
ボーナスあり
住宅補助あり
社会保険完備
有給
福利厚生充実
退職金制度
残業少なめ
昇給昇進あり
- 所在地
- 兵庫県西宮市里中町1丁目9-28
- アクセス
- 阪神線「鳴尾・武庫川女子大前駅」より徒歩3分 バイク・自転車通勤OK(駐輪場完備)
- 給与
- 月給197,900円 ~ 233,100円
- 勤務時間
- 7:00~19:00の間で実働8時間シフト制(休憩60分) ※1カ月単位の変形労働時間制 <シフト例> 7:00~16:00 8:30~17:30 9:30~18:30 10:00~19:00 ■残業月平均3時間/持ち帰りなし 【残業時間削減への取り組み】 ・タブレットや保育システムを導入し、保育のデジタル化を進めています。 ・複数担任制で分業することで、保育士一人当たりの負担を軽減しています。 ・事務作業は専任スタッフが対応するため、保育に専念できる環境です。 ・勤務時間内に事務作業時間を設けているため効率的に業務を進められます。
- 休日休暇
- シフト制 ※月9~10日休み 日曜日、祝日 年末年始(12/29~1/3) 有給休暇(試用期間経過後に法定日数を付与/半日単位での取得可) 慶弔休暇 産前産後・育児休暇(取得率・復帰率ともに100%) 介護・看護休暇 ※年間休日113日
- 14
家庭的な雰囲気の保育園で、子どもたちの心の成長をサポートしませんか?
0歳~就学前までの子どもたちを対象とした星の子こども保育園では、一人ひとりの成長や思いに寄り添う、きめ細やかな保育を行なっています。愛情いっぱいにしっかり向き合い、どんな場面でも主体的に楽しむことができる子どもたちを育んでいます。愛心会では、自分の得意を活かしながら共に支え合いお仕事に取り組むことが可能です。産休育休制度・通勤手当が上限3万円など、安心して働ける環境が整っています。
社会保険完備
有給
福利厚生充実
残業少なめ
産休育休制度
社会福祉法人
車通勤可
アットホーム
- 所在地
- 兵庫県神戸市北区鹿の子台北町3-2-24
- アクセス
- 神戸電鉄三田線「道場南口駅」徒歩9分 ※マイカー・自転車通勤も相談OK
- 給与
- 時給1,100円 ~
- 勤務時間
- 7:00~19:00の間の実働8時間シフト制(休憩は法定通り付与) ※残業月平均2時間 ※持ち帰り仕事なし <シフトパターン> ・7:00~16:00 ・8:00~17:00 ・9:00~18:00 ・10:00~19:00 タブレット導入・保育アプリの活用などにより事務作業を効率化! 毎日の残業はほとんどなく、持ち帰り仕事も発生していません。 ◆時短勤務のご相談も可能!ぜひお問い合わせください。
- 休日休暇
- 年間休日112日 週休2日制(日・他シフト制) 祝日 GW休暇 夏季休暇 年末年始休暇(12/29~1/3) 有給休暇 産休育休休暇 介護休暇 看護休暇
- 15
週2日以上、扶養内や短時間勤務の相談もOK。無料の駐車場を完備
「日生中央駅」から徒歩5分にある、キリスト教保育を行なっている認定こども園です。広々とした園庭には子どもたちの笑い声が響き、元気をもらいながらのびのび働ける環境です。主な勤務時間は平日の14:00~19:00(夏期・冬期・春期は異なります)、扶養内や短時間勤務の相談も受け付けています。子どもたちの「やってみたい」という気持ちに寄り添いながら、そっと励まし、丁寧に関わる保育に携わってみませんか?
社会保険完備
有給
福利厚生充実
残業少なめ
産休育休制度
車通勤可
初心者歓迎
新卒も歓迎
- 所在地
- 兵庫県川辺郡猪名川町松尾台2-2-2
- アクセス
- 能勢電鉄・日生線「日生中央駅」から徒歩5分 ■マイカー通勤可(無料駐車場あり)
- 給与
- 時給1,010円 ~
- 勤務時間
- <平日> 14:00~19:00の間で実働5時間(休憩なし) <夏期・冬期・春期> 7:00~19:00の間で実働5~6時間シフト制(休憩なし) <シフト例> 7:00~9:00 9:00~15:00 14:00~19:00 ※週2日以上・上記シフト(1日2時間~)も相談可 ※扶養内勤務可 ■残業なし/持ち帰りなし
- 休日休暇
- 土曜日・日曜日 ※学期に1回程度土曜日出勤あり 祝日 GW休暇 夏季休暇(3~4日間) 年末年始休暇(12/29~1/3) 有給休暇(法定通り加入) 慶弔休暇 産前産後・育児休暇 特別休暇
- 16
複数担任制、時短勤務制度、子連れ出勤OKなど働きやすさを追求した環境!
「茶屋保育園」は兵庫県芦屋市にある認可保育園です。複数担任制を取り入れ、職員同士が連携をとりながら子どもたち一人ひとりにかかわることを大切にしています。週休2日制で、有給休暇の取得率は100%。残業時間削減にも取り組んでおり月の平均時間は2時間程度、持ち帰りもありません。子連れ出勤OK!時短勤務制度OK!と、子育て中の方も、ワークライフバランスを取りながらゆとりをもって働ける環境です。
ボーナスあり
住宅補助あり
社会保険完備
有給
福利厚生充実
退職金制度
残業少なめ
昇給昇進あり
- 所在地
- 兵庫県芦屋市茶屋之町5-15
- アクセス
- JR「芦屋駅」より徒歩約5分 ■自転車通勤可(無料駐輪場あり)
- 給与
- 月給216,400円 ~ 282,250円
- 勤務時間
- 7:00~19:00の間で実働8時間シフト制(休憩60分) ※1カ月単位の変形労働時間制 <シフト例> 7:00~16:00 8:30~17:30 9:00~18:00 10:00~19:00など ■残業月平均2時間/持ち帰りなし 【残業時間削減への取り組み】 ・タブレットや保育システムを導入し、保育のデジタル化を進めています。 ・複数担任制で分業することで、保育士一人当たりの負担を軽減しています。 ・事務作業は専任スタッフが対応するため、保育に専念できる環境です。 ・勤務時間内に事務作業時間を設けているため効率的に業務を進められます。 ・定時退勤、園行事は少なめ!役割分担が決まっているので、一人ひとりの業務量が軽減されます。
- 休日休暇
- ■週休2日制(日曜) ■祝日 ■年末年始休暇(12月29日~1月3日) ■有給休暇(取得率100%/終日・半日・1時間単位での取得可/5日以上の連休相談OK) ■産前産後・育児休暇(取得率・復帰率ともに90%以上) ■慶弔休暇 ■介護・看護休暇 ■特別休暇 ※年間休日112日(有休は別途付与) ※お子様の体調不良や行事による、遅刻・早退・欠勤などの相談も柔軟に対応いたします。
- 17
未経験・ブランクのある方も安心!家庭と両立しやすい担任補助のお仕事
週4日~OK!シフトの融通が利き、残業はありません。有給休暇は1時間単位から取得でき、家庭と両立しやすい環境です。また、パート職員の待遇も大切にしており、年2回のミニボーナス、交通費支給、給食あり、マイカー通勤可など充実させています!仕事はクラス担任の補助や預かり保育など、勤務時間帯によりお任せする業務を決定します。免許はあるけれど実務未経験という方、ブランクがある方も歓迎です!
ボーナスあり
土日休み
有給
福利厚生充実
残業少なめ
昇給昇進あり
産休育休制度
車通勤可
- 所在地
- 兵庫県西宮市樋ノ口町2-6-1
- アクセス
- 阪急今津線「門戸厄神駅」から徒歩15分 ■マイカー・バイク・自転車通勤OK(無料駐車場、駐輪場完備)
- 給与
- 時給1,100円 ~ 1,200円
- 勤務時間
- 週4日以上、下記いずれかの時間で働ける方を募集しています。 ※週5日勤務できる方、行事の際や土曜日に出勤可能な方大歓迎! ※扶養内勤務可 <募集している時間帯> 8:30(8:20)~14:00 8:30(8:20)~17:00 ■残業なし/持ち帰りなし 【残業時間削減への取り組み】 ・勤務時間内に事務作業時間を設けているため効率的に業務を進められます。
- 休日休暇
- ■土曜、日曜、祝日 ※土日勤務は月1回以下 ■春季休暇(3月31日) ■夏季休暇(8月15日~8月17日、お盆) ■年末年始休暇(12月29日~1月3日) ■有給休暇(1時間単位での取得可/5日以上の連休相談OK) ■産前産後・育児休暇 ■介護・看護休暇 ※お子様の体調不良や行事による遅刻・早退・欠勤の相談も可
- 18
1日3時間の短時間から勤務ができます!週2日~・扶養内勤務もOK
かたつむりランドは、少人数のお預かりで一人ひとりと向き合って過ごすことが出来る保育園です。家庭的な雰囲気でありながら、知育・徳育・体育・食育などの活動にも力を入れているのが特徴です。教育活動には専門講師が参加しますので職員も子ども達と一緒に楽しみながら学ぶことができます。また、勤務は1日3時間・週2日~で扶養内勤務も可能なため、子育てとお仕事を両立したいという方にもおすすめです。
社会保険完備
有給
福利厚生充実
残業少なめ
昇給昇進あり
車通勤可
正社員登用
初心者歓迎
- 所在地
- 兵庫県宝塚市南口2丁目11-2 ハイツ延命
- アクセス
- 今津線「宝塚南口駅」徒歩4分 ■マイカー・バイク・自転車通勤OK(駐車場・駐輪場無料)
- 給与
- 時給1,001円 ~ 1,250円
- 勤務時間
- 7:30~18:30の間で1日3時間~シフト制 ※週2日以上で相談OK ※扶養内勤務可 ・シフト例 7:30~10:30 12:30~18:30
- 休日休暇
- ■シフト制(日・祝休み) ■年末年始休暇 ■有給休暇(一定の勤務時間を満たす方に法定通り付与) ■基準より多めに職員を配置しているためシフト相談がしやすく、希望の日にお休みを取れることがほとんどです! ■近くに系列園があるので、急なお休みの際などは園同士でシフトを助け合ったりもしています。
- 19
持ち帰り仕事なし・残業月平均3時間!住宅手当支給・借上げ社宅利用可能
住宅手当支給、借上げ社宅も利用可能!入職を機に新生活をお考えの方にぴったりです。徳和会では、複数担任制やタブレットの導入で業務を効率的に行なうことで、残業の削減に取り組んできました。また、産休・育休の取得率と復帰率はどちらも100%!半休が取得可能で、お子さんの体調不良や学校行事などに対応できるため、子育て中の方も安心して働けますよ。さらに年間休日は113日と仕事もプライベートも大切にできます。
ボーナスあり
住宅補助あり
社会保険完備
有給
福利厚生充実
退職金制度
残業少なめ
昇給昇進あり
- 所在地
- 兵庫県神戸市東灘区甲南町3-6-18 ドゥベル甲南2F
- アクセス
- JR神戸線「摂津本山駅」より徒歩10分 阪神バス「甲南本通りバス停」より徒歩3分 ■自転車通勤可
- 給与
- 月給197,900円 ~ 233,100円
- 勤務時間
- 7:00~19:00の間で実働8時間シフト制(休憩60分) ※1カ月単位の変形労働時間制 <シフト例> 7:00~16:00 8:30~17:30 9:30~18:30 10:00~19:00 ■残業月平均3時間/持ち帰りなし 【残業時間削減への取り組み】 ・タブレットや保育システムを導入し、保育のデジタル化を進めています。 ・事務作業は専任スタッフが対応するため、保育に専念できる環境です。 ・勤務時間内に事務作業時間を設けているため効率的に業務を進められます。
- 休日休暇
- シフト制 ※月9~10日休み 日曜日、祝日 年末年始(12/29~1/3) 有給休暇(試用期間経過後に法定日数を付与/取得率70%/半日単位での取得可) 慶弔休暇 産前産後・育児休暇(取得率・復帰率ともに100%) 介護・看護休暇 ※年間休日113日
- 20
子どもたちのやりたいことに全力で寄り添える保育環境を整えています!
年間休日125日、連休取得の相談OK!有給休暇の積極的な取得も推奨しており、1年目から有給休暇10日を全て取得もできます。業務効率化のためのICTシステムの導入、家賃補助制度やグループ園保育利用OKなど、職員にとっても居心地の良い環境づくりを目指しています。また、手厚い人員配置をしており、保育士のほかに看護師・栄養士・事務員も活躍しており、ゆとりをもって保育に専念できる環境です。
ボーナスあり
年休120日超
住宅補助あり
社会保険完備
有給
福利厚生充実
退職金制度
残業少なめ
- 所在地
- 兵庫県神戸市須磨区大手町1-6-9
- アクセス
- 山陽電鉄本線「東須磨駅」より徒歩7分 神戸市営地下鉄線「板宿駅」より徒歩7分 ■自転車通勤OK(駐輪場無料)
- 給与
- 月給211,000円 ~ 280,000円
- 勤務時間
- 7:00~20:00の間で実働8時間シフト制(休憩60分) ※1カ月単位の変形労働時間制 <シフト例> 8:00~17:00 9:00~18:00 10:00~19:00ほか ■残業月平均0~2時間/持ち帰りなし 【残業時間削減への取り組み】 ・アプリを導入し、保育のデジタル化を進めています。 ・事務作業は専任スタッフが対応するため、保育に専念できる環境です。 ・勤務時間内に事務作業時間を設けているため効率的に業務を進められます。
- 休日休暇
- ■週休2日制(シフト制) ※土日祝日の勤務は月平均1~2回程度あり(園児の利用状況によって変動あり) ■有給休暇(取得率80%/半日単位での取得可) ■長期休暇(5日間連続取得可) ■慶弔休暇 ■産前産後・育児休暇(取得率100%・復帰率92%) ■介護・看護休暇 ※年間休日125日(有休は別途付与) ※お子様の体調不良や行事による遅刻・早退・欠勤の相談も可
- 21
時短勤務制度あり・残業少なめ!子ども達と丁寧に向き合える環境です。
「企業主導型 茶屋呉川保育園」は、少人数ならではの家庭的な雰囲気と、子ども達一人ひとりへのきめ細やかな関わりを大切にしています。週休2日制で有給休暇の取得率は100%、半日・1時間単位での取得可。残業時間削減にも取り組んでおり持ち帰りもありません。複数担任制で未経験やブランクのある方も安心。時短勤務制度ありと、子育て中の方も、ワークライフバランスを取りながらゆとりをもって働ける環境です。
ボーナスあり
住宅補助あり
社会保険完備
有給
福利厚生充実
退職金制度
残業少なめ
昇給昇進あり
- 所在地
- 兵庫県芦屋市呉川町5-12 ラ・ロワイヤル芦屋1階
- アクセス
- 阪神「芦屋駅」より徒歩約12分 JR「芦屋駅」より徒歩約15分 ■自転車通勤可(無料駐輪場あり)
- 給与
- 月給245,000円 ~ 300,250円
- 勤務時間
- 7:00~19:00の間で実働8時間シフト制(休憩60分) ※1カ月単位の変形労働時間制 <シフト例> 8:00~17:00 8:30~17:30 9:00~18:00 9:15~18:15ほか ■残業月平均2時間/持ち帰りなし 【残業時間削減への取り組み】 ・タブレットや保育システムを導入し、保育のデジタル化を進めています。 ・複数担任制で分業することで、保育士一人当たりの負担を軽減しています。 ・事務作業は専任スタッフが対応するため、保育に専念できる環境です。 ・勤務時間内に事務作業時間を設けているため効率的に業務を進められます。 ・定時退勤、園行事は少なめ!役割分担が決まっているので、一人ひとりの業務量が軽減されます。
- 休日休暇
- ■週休2日制(日曜) ■祝日 ■年末年始休暇(12月29日~1月3日) ■有給休暇(取得率100%/終日・半日・1時間単位での取得可/5日以上の連休相談OK) ■産前産後・育児休暇(取得率・復帰率ともに90%以上) ■慶弔休暇 ■介護・看護休暇 ■特別休暇 ※年間休日112日(有休は別途付与) ※お子様の体調不良や行事による、遅刻・早退・欠勤などの相談も柔軟に対応いたします。
- 22
時給1,200円~。扶養内勤務可。週5日・1日3時間~相談OK!
茶屋本庄園は神戸市東灘区本庄町にある、0~2歳児を対象とした小規模保育事業の施設です。子どもたちが愛され大切にされている実感をもって過ごせるよう、あたたかい雰囲気を大切にしています。時給は1,200円~1,500円。勤務は週5日~、1日3時間~OK!扶養内勤務も可能なので、ご希望の働き方をご相談ください。残業もなく、ワークライフバランスを取りながらゆとりをもって働いていただける環境を整えています。
ボーナスあり
有給
福利厚生充実
残業少なめ
昇給昇進あり
産休育休制度
社会福祉法人
正社員登用
- 所在地
- 兵庫県神戸市東灘区本庄町1-8-13 オルテンシアKOBE1階
- アクセス
- JR「甲南山手駅」より徒歩約7分 ■自転車通勤可(無料駐輪場あり)
- 給与
- 時給1,200円 ~ 1,500円
- 勤務時間
- 8:00~16:00の間でシフト制(休憩は法定通り付与) ※週5日以上・1日3時間~相談可(週20時間未満で管理しています) ※平日のみの勤務も可 ※扶養内勤務可 ※正規職員が休みの場合8:00~出勤可能な方も歓迎! <シフト例> 8:00~13:00(月1~3回程度/正規職員がお休みの場合) 13:00~16:00ほか ※勤務時間については面談でご相談ください! ※定時退勤、園行事は少なめ!役割分担が決まっているので、一人ひとりの業務量が軽減されます。
- 休日休暇
- シフト制(日曜は必ず休み/平日のみの勤務可) └土曜出勤は月1回以下です。 祝日 年末年始休暇(12月29日~1月3日) 有給休暇(法定通り/半日もしくは1時間単位での取得可) 産前産後・育児休暇(取得率・復帰率ともに90%以上) 慶弔休暇 介護・看護休暇 特別休暇 ※お子様の体調不良や行事による遅刻・早退・欠勤の相談も可
- 23
経験問わず時給1,280円~、寸志あり!好待遇が揃ったパート求人
朝・夕は時間帯に応じて+50円加算あり!7:00~19:00の間で週1日、5時間勤務から応募OKですのでお気軽にご希望の働き方をお問い合わせください。当施設では好奇心を育む「あそび」等を通した保育で、乳幼児の成長をサポートしていただきます。20~40代、60代まで幅広い世代の職員が活躍中で、皆で協力し合いアイデアを出しながら保育を行なっています。残業はほぼないのでしっかりシフト通りに退勤できます!
ボーナスあり
社会保険完備
有給
福利厚生充実
退職金制度
残業少なめ
昇給昇進あり
産休育休制度
- 所在地
- 兵庫県芦屋市月若町3-10
- アクセス
- 阪急神戸本線「芦屋川駅」より徒歩7分
- 給与
- 時給1,280円 ~ 1,530円
- 勤務時間
- 7:00~19:00の間で週1日、5時間勤務からOK!まずはお気軽にお問い合わせください。 ※開園から、もしくは閉園まで勤務いただける方歓迎します。 ※週1日5時間から応募OK!まずはお気軽にお問い合わせください。 ※勤務曜日・時間は相談に応じます。 ※休憩時間:6時間勤務までは休憩なし(6時間を超える勤務の場合は45分) ■残業月平均残業時間0.7時間(令和5年(福)光聖会全園実績)/持ち帰りなし 【残業時間削減への取り組み】 ・タブレットや保育システムを導入し、保育のデジタル化を進めています。 ・勤務時間内に事務作業時間を設けているため効率的に業務を進められます。
- 休日休暇
- ■日曜日 ■祝日 ■年末年始休暇(12/29~1/3まで) ■有給休暇(法定通り付与/取得率80%以上/勤務時間によって時間数が変動/5日間以上の連休も有休使用で取得可能) ※有給消化率89%(令和5年(福)光聖会全園実績) ■誕生日休暇
- 24
年間休日125日で「伊丹駅」徒歩5分!2023年開園の新しい保育園です
きれいな環境でのびのび保育をしており、保育室はコーナにー遊びができる環境を整え、遊びを通して子どもたちの自主性・主体性を育んでいます。また、植物や野菜の栽培、生き物の飼育を通じて命の大切さや自分や周りを大切にする心も育んでいます。園ごとにやってみたいことを取り入れ、目の前の子どもたちと真摯に向き合えるのがトレジャーキッズ保育園の魅力です! ※入職時期は期中入職、次年度入職のいずれも受け入れています。ぜひご希望をお聞かせください!
ボーナスあり
年休120日超
住宅補助あり
社会保険完備
有給
福利厚生充実
退職金制度
残業少なめ
- 所在地
- 兵庫県伊丹市西台5-3-20
- アクセス
- 阪急電鉄伊丹線「伊丹駅」徒歩5分 ■バイク・自転車通勤OK
- 給与
- 月給201,000円 ~ 347,000円
- 勤務時間
- 7:15~19:30の間で実働8時間シフト制(休憩60分) ※1カ月単位の変形労働時間制 <シフト例> 7:15~16:15 8:00~17:00 9:00~18:00 10:30~19:30 ほか ■残業月平均3時間/持ち帰り仕事は禁止しているため、ありません。 【残業時間削減への取り組み】 ・基本複数担任ですので、相談しながらクラス運営を進めています。 ・事務作業は保育室を出て事務時間をとり、勤務時間内に事務作業時間を設けているため効率的に業務を進められます。 ・現在、保育システムはありませんが今後導入の予定です。
- 休日休暇
- シフト制(日曜・祝日は休園日のためお休み) 年末年始休暇 有給休暇(入社時に3日、6カ月後に10日、計13日付与/既存園平均の取得率51.2%/時間単位で取得可/5日間以上の連休取得可) 慶弔休暇 産前産後・育児休暇(取得率100%・復帰率100%) 子の看護休暇(時間単位で取得可能) 介護休暇(時間単位で取得可能) ※年間休日125日(昨年実績/有休は別途付与) ※希望のお休みはとれます。職員全員で調整、協力をしながら長期休みを回しています。 ※お子様の体調不良や行事による、遅刻・早退・欠勤などの相談も柔軟に対応いたします。
- 25
週3日1日4時間以上であればシフト相談自由!クラス担任の補助を募集中!
定員90名の中規模な保育園で保育補助を行なっていただく方を募集中です。クラスは複数担任のため、正規職員も担任として在籍していますので、ご担当いただく業務はサポート業務の予定です。7:00~19:00の間で扶養内勤務や時間固定勤務、フルタイム勤務など、生活スタイルに合わせて自由にシフト相談ができますので、無理なく働いていくことができますよ。園見学も歓迎していますので、お気軽にお問合せください。
社会保険完備
有給
福利厚生充実
残業少なめ
産休育休制度
社会福祉法人
車通勤可
正社員登用
- 所在地
- 兵庫県西宮市松籟荘2‐7
- アクセス
- 阪急今津線「甲東園駅」より徒歩7分 ■マイカーやバイク、自転車通勤OK!(無料駐輪場完備、駐車場代自己負担 月3,500円) ※マイカー通勤をご希望の方はまず園への相談下さい。
- 給与
- 時給1,120円 ~
- 勤務時間
- 7:00~19:00の間で4時間以上のシフト制(休憩時間は法定通り) ※週3日以上・1日4時間~相談可 ※扶養内勤務可 <シフト例> 9:00~18:00 8:00~17:00 など ■残業月平均2.2時間/持ち帰り仕事禁止 【残業時間削減への取り組み】 ・タブレットや保育システムを導入し、保育のデジタル化を進めています。 ・複数担任制で分業することで、保育士一人当たりの負担を軽減しています。 ・勤務時間内に事務作業時間を設けているため効率的に業務を進められます。
- 休日休暇
- シフト制(日曜日は必ずお休み) 祝日 GW休暇 年末年始休暇(12月29日~1月3日) 有給休暇(半日単位での取得可) 産前産後・育児休暇(復帰率100%) 看護・介護休暇 特別休暇
- 26
少人数・1日3時間、週2日~!50代まで幅広い世代が活躍中です。
20代~50代まで、幅広い世代の職員が在籍しており、複数担任で協力しあいながら業務を進めています。パートさんにメインで対応いただくのは保育補助業務で、クラス運営はメインで担当する正社員がいますので、久しぶりのお仕事で不安という方もご安心ください!少人数で配置基準より多い人数の職員で運営しているため、1人1人と向き合った保育が出来ることが特徴の当園で一緒に子ども達の成長を見守っていきましょう!
社会保険完備
有給
福利厚生充実
残業少なめ
昇給昇進あり
車通勤可
正社員登用
初心者歓迎
- 所在地
- 兵庫県川西市中央町5-3 中央日清ビル1F
- アクセス
- 宝塚本線「川西能勢口駅」徒歩1分 ■マイカー・バイク・自転車通勤OK(駐車場・駐輪場無料)
- 給与
- 時給1,001円 ~ 1,250円
- 勤務時間
- 7:30~18:30の間で1日3時間~シフト制 ※週2日以上で相談OK ※扶養内勤務可 ・シフト例 7:30~10:30 12:30~18:30
- 休日休暇
- ■シフト制(日・祝休み) ■年末年始休暇 ■有給休暇(一定の勤務時間を満たす方に法定通り付与) ■基準より多めに職員を配置しているためシフト相談がしやすく、希望の日にお休みを取れることがほとんどです! ■近くに系列園があるので、急なお休みの際などは園同士でシフトを助け合ったりもしています。
- 27
完全週休2日制!家賃補助や奨学金補助など神戸市6つのいいねも利用可能!
賞与は年4カ月分を支給!各種手当も充実しているので、初年度から年収400万円と安定収入を確保できます。また、保育のデジタル化や勤務時間内に事務作業時間を設けるなど効率化を進めているので、残業は月で5時間程度と少なめ。もちろん、時間外労働分の残業代は別途支給しています。また神戸市による「6つのいいね制度」を活用し、家賃補助や奨学金返済補助など、働きやすい環境整備にも力を入れています。
ボーナスあり
住宅補助あり
社会保険完備
有給
福利厚生充実
退職金制度
残業少なめ
昇給昇進あり
- 所在地
- 兵庫県神戸市西区神出町田井寺垣内401-1
- アクセス
- 神戸市営地下鉄「西神中央駅」よりバス、神姫バス「田井西口バス停」より徒歩3分 ■マイカー・バイク通勤可(駐車場完備)
- 給与
- 月給215,520円 ~ 254,480円
- 勤務時間
- 7:00~18:30の間で実働8時間シフト制(休憩60分) <シフト例> 7:00~16:00 7:30~16:30 8:00~17:00 8:30~17:30 9:30~18:30 ■残業月平均5時間/持ち帰りほとんどなし 【残業時間削減への取り組み】 ・タブレットや保育システムを導入し、保育のデジタル化を進めています。 ・複数担任制で分業することで、保育士一人当たりの負担を軽減しています。 ・勤務時間内に事務作業時間を設けているため効率的に業務を進められます。
- 休日休暇
- 完全週休2日制(日曜ほかシフト制) ※土曜出勤:月3回(土曜日出勤の場合は平日に振替休日あり) 祝日 年末年始休暇(6日間) 有給休暇(取得率80%/1時間単位での取得可/5日以上の連休相談OK) ※お子様の体調不良や行事による遅刻・早退・欠勤の相談も可 慶弔休暇 産前産後・育児休暇(取得率100%・復帰率100%) 介護・看護休暇 ※年間休日119日(有休は別途付与)
- 28
2025年4月に新規オープン予定!子どもたちの成長をサポートしませんか
当施設では1人1人の課題に合わせ「小さなできた」が積み重ねられるように個別療育プログラムを提案・実施し、療育の中で人との関わり方、感情のコントロールの仕方の支援を行ない、地域の中でその子らしくいきいきと育つ発達支援を目指していきます。一緒に子どもたちの成長を育んでいきませんか。リフレッシュ休暇(2日)など休暇制度や各種研修など、安心して働ける環境もしっかり整えています。系列園の見学も大歓迎です!
ボーナスあり
住宅補助あり
社会保険完備
有給
福利厚生充実
退職金制度
残業少なめ
産休育休制度
- 所在地
- 兵庫県尼崎市東園田町4丁目15番1
- アクセス
- 阪急神戸本線 「園田駅」から徒歩8分
- 給与
- 月給231,000円 ~ 238,000円
- 勤務時間
- 8:30~17:30の間で実働8時間シフト制(休憩60分) ※1カ月単位の変形労働時間制 ■残業月平均4.35時間/持ち帰りなし 【残業時間削減への取り組み】 ・タブレットや保育システムを導入し、保育のデジタル化を進めています。 ・複数担任制で分業することで、保育士一人当たりの負担を軽減しています。 ・事務作業は専任スタッフが対応するため、保育に専念できる環境です。 ・勤務時間内に事務作業時間を設けているため効率的に業務を進められます。
- 休日休暇
- ■週休2日制(月9日) ■リフレッシュ休日2日間 ■有給休暇(取得率59.8.3%/1時間単位での取得可/5日以上の連休相談OK) ※初年度10日間付与 採用後6カ月未満の職員の傷病休暇5日あり ■特別休暇 ■産前産後・育児休暇(取得率100%・復帰率100%) ■子の看護休暇(遅刻・早退相談OK) ※年間休日数109日(閏年110日)※有休は別途付与
- 29
選べる働き方で年間休日122日も叶います!未経験でも月給20.9万円~
ポポラーでは、一人ひとりが自分に合った働き方を探していけるように、年休122日型と年休108日型、2つの働き方をご用意しています。年休122日型では月給20.9万円~でお休みをしっかりと確保して働くことができますし、年休108日型では、月給22.5万円~と高待遇で、年収アップを目指していくこともできます。あなたのライフプランや大切にしたいこと合うベストな働き方を、ポポラーでぜひ見つけてくださいね。
ボーナスあり
年休120日超
住宅補助あり
社会保険完備
有給
福利厚生充実
残業少なめ
昇給昇進あり
- 所在地
- 兵庫県宝塚市山本東3-8-16 栄光ビル2F
- アクセス
- 阪急宝塚線「山本駅」より徒歩3分
- 給与
- 月給209,000円 ~ 230,000円
- 勤務時間
- 7:00~19:30の間で実働8時間のシフト制(休憩60分) ※1カ月単位の変形労働時間制(週平均40時間以内) ◆残業は月平均4時間/持ち帰り業務は禁止しているためなし! 【残業時間削減への取り組み】 ・オリジナルシステムを導入し、パソコン画面で園児の登園状況やアレルギーの有無などが確認できるなど保育のデジタル化を進めています。 ・複数担任制で作業を分業することにより、保育士1人ひとりの負担を軽減しています。
- 休日休暇
- 年間休日108日または年間休日122日 ※働き方に応じて選べます シフト制(日・祝・休園) ※年間休日108日型の場合 月8~10日程度休み ※年間休日122日型の場合 月8~12日程度休み 夏季休暇 年末年始休暇 有給休暇(取得率90%以上) 産休育休休暇(取得率100%・復帰実績あり) 帰省休暇ごほうび休暇(年間3日付与/日曜・祝日などと併せて連休の取得も可能)
- 30
週2日以上・1日3h~勤務OK!お子さんの預け入れ無料・シフト相談可能
定員19名・一人ひとりに目が行き届く小規模園「モーモーランド ウッディタウン」で新たなスタートを切りませんか?週2日、1日3h~シフト相談が可能で、扶養内勤務も可能なので、家庭やプライベートとに両立を目指しながら、無理なく働ける環境です。また、基準より多く職員を配置しているので、残業や持ち帰り仕事もなく、お休みの相談がしやすい環境です。未経験・ブランクがある方も歓迎しています!
社会保険完備
有給
福利厚生充実
残業少なめ
昇給昇進あり
車通勤可
正社員登用
初心者歓迎
- 所在地
- 兵庫県三田市すずかけ台2-3-1 えるむプラザ2F
- アクセス
- 神戸電鉄公園都市線「南ウッディタウン駅」徒歩1分 ■マイカー・バイク・自転車通勤OK(駐車場・駐輪場無料)
- 給与
- 時給1,001円 ~ 1,250円
- 勤務時間
- 7:00~18:00の間で1日3時間~シフト制 ※週2日以上で相談OK ※扶養内勤務可 ・シフト例 7:00~10:00 12:00~18:00
- 休日休暇
- ■シフト制(日・祝休み) ■年末年始休暇 ■有給休暇(一定の勤務時間を満たす方に法定通り付与) ■基準より多めに職員を配置しているためシフト相談がしやすく、希望の日にお休みを取れることがほとんどです! ■近くに系列園があるので、急なお休みの際などは園同士でシフトを助け合ったりもしています。
- 31
週3日以上・1日3時間~勤務可!残業・持ち帰りなしで無理なく働けます
「企業主導型 茶屋呉川保育園」は、少人数ならではの家庭的な雰囲気と、一人ひとりへのきめ細やかな関わりを大切に、子ども達が安心して過ごせる環境づくりを心がけています。未経験やブランクのある方も大歓迎!扶養内勤務も可能なので、勤務日数や時間などご希望の働き方をご相談ください。残業なし、持ち帰りなしと、ゆとりをもって働いていただける環境を整えています。ぜひ資格を活かし、私たちと一緒にお仕事をしませんか。
ボーナスあり
有給
福利厚生充実
残業少なめ
昇給昇進あり
産休育休制度
社会福祉法人
正社員登用
- 所在地
- 兵庫県芦屋市呉川町5-12 ラ・ロワイヤル芦屋1階
- アクセス
- 阪神「芦屋駅」より徒歩約12分 JR「芦屋駅」より徒歩約15分 ■自転車通勤可(無料駐輪場あり)
- 給与
- 時給1,350円 ~ 1,500円
- 勤務時間
- 7:00~19:00の間でシフト制(休憩は法定に沿う) ※週3日以上・1日3時間~相談可(週20時間未満やフルタイム勤務も可) ※勤務時間については相談に応じます(特に早番・遅番に入れる方大歓迎です) ※扶養内勤務可 <シフト例> 9:30~16:15 7:45~15:45 8:00~17:00ほか ■残業・持ち帰りなし ※定時退勤、園行事は少なめ!役割分担が決まっているので、一人ひとりの業務量が軽減されます。
- 休日休暇
- シフト制(日曜は必ず休み/平日のみの勤務可) 祝日 年末年始休暇(12月29日~1月3日) 有給休暇(法定通り付与/5日以上の連休相談OK) 産前産後・育児休暇(取得率・復帰率ともに90%以上) 慶弔休暇 介護・看護休暇 特別休暇 ※子育て中の方も多数在籍されています!
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無料の駐車場完備でマイカー通勤OK。週2日以上、1日2時間~相談可
主な勤務時間は平日の14:00~19:00(夏期・冬期・春期は異なります)、扶養内や短時間勤務の相談も受け付けています。子どもたちの「やってみたい」という気持ちに寄り添いながら、そっと励まし、丁寧に関わる保育に携わってみませんか?「YMCAしろがね幼稚園」では、キリスト教保育を行なっています。広々とした園庭には子どもたちの笑い声が響き、元気をもらいながらのびのび働ける環境です。
社会保険完備
有給
福利厚生充実
残業少なめ
産休育休制度
車通勤可
初心者歓迎
新卒も歓迎
- 所在地
- 兵庫県川辺郡猪名川町白金3-23-2
- アクセス
- 阪急電鉄・宝塚本線/能勢電鉄・妙見線「川西能勢口駅」よりバス30分。阪急バス「白金二丁目バス停」より徒歩2分 ■マイカー通勤可(無料駐車場あり)
- 給与
- 時給1,010円 ~
- 勤務時間
- <平日> 14:00~19:00の間で実働5時間(休憩なし) <夏期・冬期・春期> 7:00~19:00の間で実働5~6時間シフト制(休憩なし) <シフト例> 7:00~9:00 9:00~15:00 14:00~19:00 ※週2日以上・上記シフト(1日2時間~)も相談可 ※扶養内勤務可 ■残業なし/持ち帰りなし
- 休日休暇
- 土曜日・日曜日 ※学期に1回程度土曜日出勤あり 祝日 GW休暇 夏季休暇(3~4日間) 年末年始休暇(12/29~1/3) 有給休暇(法定通り加入) 慶弔休暇 産前産後・育児休暇 特別休暇
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完全週休2日制。業務の効率化、手厚い研修制度でブランクがある方も安心!
GreenHouse尼崎園、または併設の病児病後児保育室(Alpacaルーム)での勤務です。毎月、本社と全園の看護師とで意見交換をする看護会議や、園長との会議を実施し、不明点や改善点、他園の取り組みなど共有できる場を設けておりますので、ブランクのある方も安心して働いていただけます。そのほか、スタッフ一人ひとりにとって働きやすい職場であるよう、業務の効率化や福利厚生の充実など、環境を整備しています。
ボーナスあり
年休120日超
住宅補助あり
社会保険完備
有給
福利厚生充実
退職金制度
残業少なめ
- 所在地
- 兵庫県尼崎市玄番北之町33番地
- アクセス
- 阪神本線「出屋敷駅」より徒歩7分 阪神本線「尼崎駅」より徒歩11分 ■自転車通勤OK(駐輪場無料)
- 給与
- 月給230,000円 ~ 245,000円
- 勤務時間
- 8:00~18:00の間で実働8時間シフト制(休憩60分) <シフト例> 8:00~17:00 9:00~18:00 ■残業ほとんどなし/持ち帰りなし 【残業時間削減への取り組み】 ・アプリを導入し、保育のデジタル化を進めています。 ・事務作業は専任スタッフが対応するため、保育に専念できる環境です。 ・勤務時間内に事務作業時間を設けているため効率的に業務を進められます。
- 休日休暇
- ■完全週休2日制(土曜・日曜) ※行事等で出勤が必要な場合、平日振替を設けます。 ※年度初めに年間休日カレンダーを配布。カレンダーに沿ったお休みになります。 ■有給休暇(取得率80%/半日単位での取得可/5日以上の連休相談OK) ■慶弔休暇 ■産前産後・育児休暇(取得率100%・復帰率92%) ■介護・看護休暇 ■生理休暇 ※年間休日125日(有休は別途付与) ※お子様の体調不良や行事による遅刻・早退・欠勤の相談も可
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残業は月平均0.7時間!お仕事・プライベートどちらも大切にしませんか
持ち帰りはなく、基本的に残業が出ないように調整しています。どうしても必要な場合も職員間で連携を取りながら作業する時間を作ったり、手の空いた先生が手伝うなどフォローし合っています。当施設では好奇心を育む「あそび」等を通した保育で、乳幼児の成長をサポートしていただきます。入職後は各クラスのいずれかで担任業務をお願いしますが、ペアの先生や同僚・主任の先生が丁寧にサポートいたしますのでご安心ください。
ボーナスあり
住宅補助あり
社会保険完備
有給
福利厚生充実
退職金制度
残業少なめ
昇給昇進あり
- 所在地
- 兵庫県芦屋市月若町3-10
- アクセス
- 阪急神戸本線「芦屋川駅」より徒歩7分
- 給与
- 月給219,000円 ~
- 勤務時間
- 7:00~19:00の間で実働8時間シフト制(休憩60分) ※1年単位の変形労働時間制 ■残業月平均残業時間0.7時間(令和5年(福)光聖会全園実績)/持ち帰りなし 【残業時間削減への取り組み】 ・タブレットや保育システムを導入し、保育のデジタル化を進めています。 ・勤務時間内に事務作業時間を設けているため効率的に業務を進められます。
- 休日休暇
- ■週休2日制(日曜日、他シフトによる) ※土曜日は年間10日出勤日あり ■祝日 ■年末年始休暇(12/29~1/3まで) ■有給休暇(入社すぐ10日付与/取得率80%以上/半日単位で取得OK/5日間以上の連休も有休使用で取得可能) ※有給消化率89%(令和5年(福)光聖会全園実績) ■慶弔休暇(結婚休暇5日間など) ■産前産後・育児休暇(取得率100%、復帰率90%以上) ■誕生日休暇(1日) ※年間休日112日(有休は別途付与)
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時給1,350円~。残業なし、持ち帰りなし。扶養内勤務相談OK!
「企業主導型 茶屋芦屋保育園」の保育目標は、心も体も健やかな子どもへの成長。遊びと生活を中心とした保育の中で、家庭的な雰囲気を大切にし、子ども達一人ひとりが安心して過ごせるような環境を整えるよう心がけています。勤務は週3日~、1日3時間~OK!扶養内勤務も可能なので、ご希望の働き方をご相談ください。残業なし持ち帰りなしと、ゆとりをもって働いていただける環境を整えて、ご応募お待ちしております。
ボーナスあり
有給
福利厚生充実
残業少なめ
昇給昇進あり
産休育休制度
社会福祉法人
正社員登用
- 所在地
- 兵庫県芦屋市平田北町1-2
- アクセス
- 阪神「芦屋駅」より徒歩約1分 ■自転車通勤可(無料駐輪場あり)
- 給与
- 時給1,350円 ~ 1,500円
- 勤務時間
- 7:00~19:00の間でシフト制(休憩は法定に沿う) ※週3日以上・1日3時間~相談可(週20時間未満やフルタイム勤務も可) ※勤務時間については相談に応じます(特に早番・遅番に入れる方大歓迎です) ※扶養内勤務可 <シフト例> 9:30~16:15 7:45~15:45 8:00~17:00ほか ■残業・持ち帰りなし ※定時退勤、園行事は少なめ!役割分担が決まっているので、一人ひとりの業務量が軽減されます。
- 休日休暇
- シフト制(日曜は必ず休み/平日のみの勤務可) 祝日 年末年始休暇(12月29日~1月3日) 有給休暇(法定通り付与/5日以上の連休相談OK) 産前産後・育児休暇(取得率・復帰率ともに90%以上) 慶弔休暇 介護・看護休暇 特別休暇 ※子育て中の方も多数在籍されています!
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よくある質問
Q
兵庫県の求人を条件で絞り込むことはできますか?
A
もちろん可能です!以下の条件がよく見られています。
他にも様々な条件で絞り込みができます!
兵庫県の一覧ページからご確認ください。Q
自分で職場を探すのは自信が無いので、兵庫県の求人を紹介してもらうことは可能ですか?
A
もちろん可能です!まずはこちらから会員登録(無料)にお進みください。
保育士バンク!では、専任の担当者があなたにぴったりの求人を完全無料でご紹介いたしますので、安心してご利用いただくことが可能です。
在職中でも、転職相談や情報収集だけでも大丈夫です。兵庫県担当のキャリアアドバイザーがしっかりサポートいたします。
兵庫県で転職された保育士の体験談
転職者の声(兵庫県)
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