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求人情報

らく楽第二保育園
保育士

パート・アルバイト

時給 1,000円 〜 1,100円

給与

:

時給 1,000円 〜 1,100円

※詳細は募集要項をご覧ください

アクセス

:
琴電志度線「松島二丁目駅」から徒歩8分 ※マイカー・バイク・自転車通勤OK（無料駐車場・駐輪場あり）
らく楽第二保育園(香川県高松市)
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週休2日制！フルタイムから1日4時間の扶養内勤務まで希望を考慮します！

  • リトミック

  • 社会保険完備

  • 車通勤可

  • オープニング

  • ブランクOK

  • 産休育休制度

  • 有給

  • 扶養内可

保育士

パート・アルバイト

■子育て中の方も安心♪ 残業月平均3.5時間と少なめ！ ■有給休暇取得率90%☆ 働きやすい職場環境 ■無料駐車場完備で通勤らくらく♪ 交通費支給あり ■20代～70代まで幅広い年齢層が活躍中！ ーー【子どもの可能性を引き出す、らく楽第二保育園】 知育教育や英語教室、ダンス教室など、お子様の好奇心を育む多彩なプログラムを実施しています♪ 異年齢保育を通じて、子ども同士の関わり合いも大切にしています。一人ひとりの思いに寄り添い、「自分で考え、自分で決める力」を育てる保育環境です。地域に根差した温かい保育園で、子どもたちの笑顔があふれています☆ ーー【働きやすさ抜群！あなたらしく輝ける職場です】 産休・育休取得率100%！ 復帰後も子育てと両立しやすい環境が整っています♪ お子様の急な体調不良や学校行事の際も、優先してお休みが取れるよう配慮いたします。先輩職員が丁寧にフォローするので、ブランクがある方も安心してスタートできます。和気あいあいとした雰囲気の中、職員同士の会話も多く、意見やアイディアを出し合える風通しの良い職場です☆ 時給1,000円～1,100円で、扶養内勤務もOK！ ライフスタイルに合わせて働き方を選べます。
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施設の様子

らく楽第二保育園(香川県高松市)の様子

子ども1人ひとりの思いを受け止め、「自分で考え、自分で決める力」を養っています。

らく楽第二保育園(香川県高松市)の様子

子どもの好奇心を育むため知育教育・英語教室・ダンス教室などを実施しています。

らく楽第二保育園(香川県高松市)の様子

異年齢保育や施設訪問などを通して、人との関わり合いを大切にしています。

採用担当からの一言

らく楽第二保育園(香川県高松市)採用担当からの一言

当園は園生活を通して、創造性を発揮しながら心身ともに健やかな子どもたちを育てていきたいと考えています。地元・近隣出身者が多く、和気あいあいとした雰囲気です。先輩職員が丁寧にフォローしますので、ブランクがある方もご安心ください！

先輩からの一言

らく楽第二保育園(香川県高松市)先輩からの一言
園の人間関係はフランクな雰囲気なので先輩にも相談しやすいです。
らく楽第二保育園(香川県高松市)先輩からの一言
子どもの成長を見れたり保護者から感謝の言葉をもらえた時やりがいを感じます。
らく楽第二保育園(香川県高松市)先輩からの一言
休日と仕事のバランスが良く、メリハリをつけやすいシフト状況になっています。
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募集要項

施設名 らく楽第二保育園
勤務地
香川県高松市松福町2丁目4-4
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アクセス
琴電志度線「松島二丁目駅」から徒歩8分 ※マイカー・バイク・自転車通勤OK（無料駐車場・駐輪場あり）
給与
時給1,000円〜1,100円 ・別途支給手当 交通費支給　上限10,000円 ※3カ月の試用期間あり（条件に変更はありません）
雇用形態
パート・アルバイト
募集職種
保育士
施設形態 認可保育園
定員
72
勤務時間
7:30～19:00の間で1日4時間以上、週5日～OK ※扶養内勤務も可能! <シフト例> 1）10:00～19:00 2）16:30～19:00 3）7:30～19:00の間で実働8時間 ※2は休憩なし。1と3は休憩60分 ※ご都合に合わせて柔軟にご相談いただけます！ ※数名、春休み、夏休み、冬休みの間はお休みの職員もいます。 ◆残業月平均3.5時間程度と少なめ／持ち帰り仕事はありません 【残業時間削減への取り組み】 ・勤務時間内に事務作業ができる時間を設けているため、効率的に業務を進められます。
休日・休暇
週休2日制（日、他シフト制） 祝日 年末年始休暇 有給休暇（取得率90%以上／半休から取得可能） 慶弔休暇 産前産後・育児休暇（取得率、復帰率ともに100％） ┗現在2名取得中・2022年度中に新たに2名取得予定 年間休日105日 ■お休みが取りやすい環境あり お子さまの急病時や学校行事などの際は、優先してお休みが取れるように配慮しています。 （子育て中の職員の声） 子育てをしながら働いています。 子どもの急な病気の時にも、職場の方々の配慮があり、早退や急な休みにも対応してくれているので助かっています。 お互い、助けたり助けられたりしながら楽しく仕事ができています。
福利厚生
雇用保険、労災保険 ※就業時間・日数に応じて社会保険に加入できます。 退職金制度（勤続年数1年以上） 定期健康診断（一部補助あり）※社会保険加入の方のみ らく楽グループ内の病院で診療代補助あり マイカー通勤OK（無料駐車場あり） バイク・自転車通勤OK（無料駐輪場あり） 系列園に入園OK ┗グループ内の委託事業『くじらの杜保育園』にお子さまが入園した場合、月5,000円の補助あり
受動喫煙防止措置の状況
敷地内禁煙
応募資格
保育士資格をお持ちの方 ※看護師、准看護師いずれかの資格も併せてお持ちであれば尚可 ※ブランクがある方も歓迎！ ◆職員の年代は20代～70代まで幅広く、職員同士の会話が多いので明るい雰囲気です。また、意見やアイディアを言いやすい風土が根づいています。
面接予定地
香川県高松市松福町2丁目4-4
ホームページ http://rakuraku-group.jp/daini/
選考フロー
▼保育士バンク！よりご応募 メールまたはお電話にて担当者よりご連絡いたします。 ▼見学 スケジュール調整後、見学を行います。 ▼面接（1回） 園長による面接があります。 ※履歴書（写真貼付）と職務経歴書、資格証の写しをご用意ください。 ※平日が難しい場合は土曜面接も対応可能です！ ※WEB面接は応相談 ▼内定　※内定まで約2～3日間を予定しています。 双方で合意となりましたら、採用となります！一緒に頑張りましょう！ ※入職日はご相談に応じます。在職中の方も気兼ねなくエントリーください。 ※当園は、「学校法人らく楽学園」が運営しております。
従事すべき業務の変更の範囲
将来的に従事する可能性のある業務：当法人の業務全般（当法人の経営状況や本人の適性を考慮して変更となる可能性あり）
就業場所の変更の範囲
将来的に勤務する可能性のある場所：当法人が運営する全ての施設（当法人の経営状況等を考慮して変更となる可能性あり）
有期労働契約を更新する場合の基準
当法人の経営状況も踏まえ、勤務成績や態度等により判断。更新の上限を予め設定するものではないが、これを設定する場合は別途通知。

この園の特徴

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    ご相談だけでも大歓迎です！
    さまざまな情報をご提供いたしますので、転職をするかどうかの判断材料としてご活用ください。

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法人情報

法人名 らく楽グループ
URL http://www.rakuraku-group.jp/
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