サン認定こども園(三重県鈴鹿市)求人一覧・施設情報・アクセス情報

サン認定こども園
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サン認定こども園(学校法人ひかり学園)に興味のある方は、まずは担当者から話を聞いてみましょう。園や法人の雰囲気を知ることのできる良い機会になりますよ。

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   • 保育教諭

   • 正社員

   サン認定こども園 の求人情報

   

   キープ

   誕生日も、行事も。何事も、まずは先生が楽しまなくちゃ始まらない！

   子どもたちの毎月の誕生日をお祝いするのはもちろん、職員の誕生日もしっかり祝います！職員室に集まってクラッカーを鳴らしたりプレゼントを渡してお祝いしています。また、毎月の行事では子どもたちよりも先生が張り切ってる（!?）くらい、力を入れています。休憩中は子育ての悩みや恋愛相談をしたり推し活の話しをしたりと、話題はさまざま。「同僚」だけど、もう少し距離が近い存在。そんな貴重な関係性を作れる場所です。

   

   • ボーナスあり

   • 社会保険完備

   • 有給

   • 退職金制度

   • 残業少なめ

   • 昇給昇進あり

   • 産休育休制度

   • 車通勤可

   学校法人ひかり学園
   サン認定こども園

   所在地

   三重県鈴鹿市郡山町2001-10

   アクセス

   伊勢鉄道伊勢線「中瀬古駅」より徒歩3分 ■マイカー・バイク・自転車通勤OK（駐車場完備） ・園の隣にはコンビニ、車で5分以内の場所にスーパーとドラッグストアがあり、仕事帰りの買い物にも便利です。 ・数分歩けば雄大な伊勢湾の景色が広がります。自然豊かな落ち着いた環境の中で、心にゆとりをもってお仕事しませんか。

   

   給与

   月給170,700円 ~

   

   勤務時間

   7:00～19:00の間で実働7.5時間～9.5時間のシフト制（休憩60分） ※土曜日勤務は保育当番でなければ8:30～12:30（休憩なし） ＜シフト例＞ 早番　7:00～16:00 普通番　8:30～17:00 遅番サブ　8:30～18:00 遅番　8:30～19:00 ※遅番サブ・遅番の場合17:00以降は時間外手当あり ※時間固定勤務も相談可能 ■残業月平均5時間／持ち帰りほぼなし 【残業時間削減への取り組み】 ・タブレットや保育システムを導入し、保育のデジタル化を進めています。 ・複数担任制で分業することで、保育士一人当たりの負担を軽減しています。 ・勤務時間内に事務作業時間を設けているため効率的に業務を進められます。

   

   休日休暇

   ■週休2日制（土・日） ※土曜日は月2回ほど出勤あり ■祝日 ■GW休暇 ■夏期休暇（5日間） ■年末年始休暇（6日間） ■有給休暇（取得率100％／半日単位での取得可／5日以上の連休相談OK） ■慶弔休暇 ■産前産後・育児休暇（取得率100％・復帰率100％） ■介護・看護休暇 ※年間休日100日（有休は別途付与） ※お子様の体調不良や行事による、遅刻・早退・欠勤などの相談も柔軟に対応いたします。

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2. 02

   • 保育教諭

   • パート・アルバイト

   サン認定こども園 の求人情報

   

   キープ

   子どもたちと一緒に楽しんで過ごしていたら、1日はあっという間です。

   パートの保育士さんにお任せするのは保育補助です。土日祝は休み、1日5時間～OKと、シフト希望を出しやすい勤務形態がポイント。私たちの保育園の特徴は、子どもたちと同じくらい、先生が楽しんで過ごしているということ。たとえば、職員の誕生日にはプレゼントを用意して職員室でクラッカーを鳴らしてお祝いしたり、行事では仮装をして過ごすなど、いろいろな場面で保育の楽しさを再認識できる場所です。

   

   • 社会保険完備

   • 土日休み

   • 有給

   • 残業少なめ

   • 昇給昇進あり

   • 産休育休制度

   • 車通勤可

   • 正社員登用

   学校法人ひかり学園
   サン認定こども園

   所在地

   三重県鈴鹿市郡山町2001-10

   アクセス

   伊勢鉄道伊勢線「中瀬古駅」より徒歩3分 ※園の隣にはコンビニ、車で5分以内の場所にスーパーとドラッグストアがあり、仕事帰りの買い物にも便利です。 ※数分歩けば雄大な伊勢湾の景色が広がります。自然豊かな落ち着いた環境の中で、心にゆとりをもってお仕事しませんか。

   

   給与

   時給1,000円 ~

   

   勤務時間

   7:00～19:00の間でシフト制 ※週3日以上・1日5時間～相談可 ※扶養内勤務可／時間固定勤務も相談可 ■残業なし／持ち帰りなし 【残業時間削減への取り組み】 ・タブレットや保育システムを導入し、保育のデジタル化を進めています。 ・複数担任制で分業することで、保育士一人当たりの負担を軽減しています。 ・勤務時間内に事務作業時間を設けているため効率的に業務を進められます。

   

   休日休暇

   ■土曜、日曜、祝日、他シフトによる ■GW休暇 ■年末年始休暇（6日間） ■有給休暇（取得率100％／半日単位での取得可／5日以上の連休相談OK） ■慶弔休暇 ■産前産後・育児休暇（取得率100％・復帰率100％） ■介護・看護休暇 ※年間休日130日（有休は別途付与） ※お子様の体調不良や行事による、遅刻・早退・欠勤などの相談も柔軟に対応いたします。

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