学校法人東葛学園の法人・企業情報

Point1

産休・育休復帰後の時短社員勤務可能！子育てに理解のある職場です

学校法人東葛学園では、産休育休の取得率100％！結婚・出産をしても仕事を続けやすい環境です。また復帰率も90％と高く頼れる子育て中の職員がたくさんいますよ。育休から復帰後は時短勤務が可能！ライフステージの変化に応じて、長期的に働くことができます。持ち帰り仕事もほとんどないので、家庭をお持ちの方でも無理なく働けます。日々たくさん学び、一歩一歩成長していく子どもたちを一緒に見守っていきませんか？

Point2

年休130日以上！仕事もプライベートも充実させたい方にぴったりです

職員がプライベートの時間も大切にし、働きやすい環境を整えることに力をいれています。基本土日祝休みの年休130日以上と多め！家族との予定も合わせやすく、プライベートを大切にしながら働けます。有休の取得率100％！有休を入れて5日以上の連休も可能なため、しっかりとリフレッシュができます。きちんと休めるからこそ、日々頑張って仕事に取り組めますよ。オンオフの切り替えをして、メリハリつけてお仕事しませんか？

Point3

複数担任制で業務の負担を軽減！未経験の方でも安心してお仕事できます

当法人では、幼稚園や保育業界の実務が未経験の方、子育てが一段落されたブランクがある方も歓迎します。複数担任制を導入しているため、業務の負担を軽減！困ったことを相談したり、シフト調整をしたりお互いに助け合える環境です。また英語や体育、音楽などさまざまなカリキュラムを行なっていますが、それぞれに専任講師がついているので、職員は子どもたちのフォローがメインです。苦手意識がある方も安心です。